關(guān)于開展干部“不擔當、不作為”問題專項整治行動自查報告

1、關(guān)于開展干部“不擔當、不作為”問題專項整治行動自查報告我街道根據(jù)自身工作實際，結(jié)合中央巡視整改落實意見，按照上級要求開展專項整治工作，認真查擺自身問題，現(xiàn)將自查工作開展情況匯報如下：一、自查自糾情況及制度建設(shè)情況（一）提高思想認識，強化組織領(lǐng)導我街道組織全體人員，召開專題會議，傳達文件精神，統(tǒng)一思想認識，成立了以黨工委副書記任組長，其他班子成員任副組長，的“不作為、不擔當”問題整治領(lǐng)導小組，負責此項工作的開展、督查等工作?！耙话咽帧必摽?/p>

2、責，副組長負責與各科室負責人情況匯總、通報等事務(wù)。按照“誰主管、誰負責”的原則，切實履行“一崗雙責”，解決好分管科室存在的問題，責任到人，所有黨員干部著力解決自身存在的問題，認真履行各項職責，切實強化機關(guān)作風效能建設(shè)，振奮廣大干部工作精神，提升工作執(zhí)行力保證專項整治工作深入開展。（二）工作措施有力，自查整改到位特別是針對便民服務(wù)大廳的工作人員實行AB崗制度，首問負責制，限時承諾制，一次性告知制度。堅決杜絕“門難進、臉難看、事難辦”或“門

3、好進、臉好看、事不辦”現(xiàn)象。密切聯(lián)系群眾，增強能力素質(zhì)、外樹良好形象，建設(shè)政治堅定、求真務(wù)實、開拓創(chuàng)新、作風優(yōu)良的干部隊伍。二、存在問題我街道通過認真貫徹落實經(jīng)濟區(qū)黨工委關(guān)于“不擔當、不作為”問題整治工作，機關(guān)作風建設(shè)有了進一步加強，但仍存在一些問題和不足：一是干部隊伍思想作風教育需加強；二是監(jiān)督考核力度需加強。三、下步打算一是進一步深入學習。認真貫徹落實上級文件精神，深入開展“不作為，不擔當”問題專項整治行動，在思想和行動上與黨中央保