遼寧農(nóng)業(yè)科研單位創(chuàng)新管理水平提升策略.pdf

1、本文采用定性與定量分析相結(jié)合的研究方法，運用國家創(chuàng)新系統(tǒng)理論和科技創(chuàng)新管理理論，在參閱國內(nèi)外相關文獻基礎上，通過調(diào)查，分析了遼寧農(nóng)業(yè)創(chuàng)新管理現(xiàn)狀，充分肯定了近年來遼寧農(nóng)業(yè)科技創(chuàng)新工作取得的重大成就，重點分析了目前遼寧農(nóng)業(yè)創(chuàng)新管理中存在著諸如人力資源配置不合理、農(nóng)業(yè)科技投資不足、科研經(jīng)費管理不到位、儀器設備重復購置、使用率較低以及農(nóng)業(yè)科研單位內(nèi)部管理模式相對落后等問題，并針對上述問題，從管理體制、機制、政策與制度的制定及農(nóng)業(yè)科研單位自身因

2、素等方面做了具體的成因分析，提出了建立新型農(nóng)業(yè)創(chuàng)新管理體制、完善農(nóng)業(yè)創(chuàng)新管理機制、建立多元化的農(nóng)業(yè)投資制度、加強農(nóng)業(yè)創(chuàng)新政策與法規(guī)的管理、打造高水平的農(nóng)業(yè)科研團隊、優(yōu)化農(nóng)業(yè)科技人才專業(yè)結(jié)構、建立健全人才激勵措施和整合項目資源并組織重點項目的聯(lián)合開發(fā)與攻關等具體措施，以期為完善遼寧農(nóng)業(yè)創(chuàng)新管理體系的建設和促進遼寧地方農(nóng)業(yè)經(jīng)濟的可持續(xù)發(fā)展提供參考或依據(jù)。本文認為在當前建設創(chuàng)新型國家時代背景下，提出提升地方農(nóng)業(yè)科研單位創(chuàng)新管理水平，對加強地方