2020年工作總結（企業(yè)）

1、2020 2020年工作總結（企業(yè)） 年工作總結（企業(yè)）2020年是貫徹黨的之年，是實施“十三五”規(guī)劃收官之年，是常態(tài)化防控疫情之年。集團公司黨委堅持以黨的十九屆四中、五中全會精神和 總書記視察X重要講話為指引，認真落實上級黨委的決策部署，推動高質量發(fā)展的戰(zhàn)略愿景，扎實推進“安全強化、管理提升”主題年各項工作，緊緊圍繞“X”黨建工作部署，在改革發(fā)展中實踐創(chuàng)新，在攻堅克難中砥礪前行，在從嚴治黨中凝心聚力，團結帶領廣大干部職工開創(chuàng)了“黨

2、的建設不斷提高、經濟效益穩(wěn)中向好、改革發(fā)展持續(xù)深化、品牌形象大幅提升”的良好局面。一、主要工作（一）思想為本，抓實學習，引領力不斷提升。堅持以思想統(tǒng)領發(fā)展全局，筑牢思想之基，把穩(wěn)思想之舵。扎實推進學習教育，依托黨委中心組、專題講座、專家課堂、知識競賽等平臺，采取黨委書記帶頭講、領導班子帶頭學、干部培訓系統(tǒng)學、專題研討深入學等方式，全面鞏固深化主題教育成果，確保了 新時代中國特色社會主義思想落地生根。扎實推進主題宣教，開展了X等一系列

3、主題鮮明、重點突出的宣教活動，舉辦了“永遠的領跑者”“信仰的力量”“建功新時代、奉屆選舉，基層黨建述職評議考核等工作，黨建管理水平明顯提高，對中心工作的支撐作用顯著增強。X焦煤公司“六有”支部建設、X“黨員之家”、X礦“5A”級黨支部評選等活動，在推進基層組織建設科學化、規(guī)范化和制度化上發(fā)揮了示范帶動作用。提升基本能力，引深支部書記素質提升工程，采取本部集中辦班+區(qū)域公司送教辦班的方式，對X名基層支部書記進行了輪訓，各基層單位分別采取“

4、月考月講”“一月一培訓一交流、一季一考核一講評”、微黨課競賽等方式，強化基本能力精準培訓，分層級、有重點、有針對性地提高通用知識和專業(yè)知識水平，專業(yè)能力、履職能力大幅提升。堅持黨員發(fā)展方針和“四個傾斜”原則，嚴把入口，提高質量，全年發(fā)展黨員X人。開展了“求突破、樹亮點、創(chuàng)品牌”活動，黨務政工示范工程建設持續(xù)深化，涌現(xiàn)出X礦“奪旗、創(chuàng)優(yōu)、爭牌、摘星”四賽聯(lián)動工作法、X礦“五大宣教體系構建大安全格局”等X個創(chuàng)新項目，形成了一批可說、可看、可