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文檔簡介
1、小學管理案例 小學管理案例——從小事情著手帶來管理 從小事情著手帶來管理好效果 好效果我曾經(jīng)親歷的一個案例:一個冬天的早晨,我站在大門口迎接來上班、上學的老師和孩子們,這時已是八點十分,一位上早班的老師才匆趕到校門口,她蓬松著頭發(fā)有點凌亂,一臉不清爽的樣子,見到我忙說:“校長,我今天感冒頭疼得厲害,本想請假的但考慮到我是早班,臨時給您請假您不好安排,只好硬挺著起來上班,所以遲到了?!卑闯R?guī)早班時間是七點五十分,此時時間已經(jīng)是八點十分,她
2、將近遲到了二十分鐘,本想要批評她并問她為什么遲到這么長時間,但聽她講生病了還堅持來上班,心里還真很感動,就對她說:“行嗎?難為你了,趕快到班上去吧?!碑斕?,我包里恰巧有備用的感冒藥,就給她送了過去。誰知,過了一星期后,學校里一位同這位老師關(guān)系較好的老師在不經(jīng)意間笑著對我說:“校長,你可發(fā)現(xiàn)最近燕子不敢見你呀?”我很驚訝地問:“為什么呀?”:“燕子說她上周做了件很對不起您的事,而這件事讓她內(nèi)心一直很愧疚?!蔽腋{悶了,接著問道:“什么事這
3、么嚴重,怪嚇人的!”“吳燕子說她有一天早上遲到了,告訴你說她感冒了,其實是騙你的,就是睡過頭怕挨批評,所以撒了個謊,沒想到你當時還那么善待她,這讓她心里一直不安。不過她說以后做錯事再也不敢對你撒謊了,如果再撒謊就太對不起您了!”聽了老師的一番話,我就把此事當成是工作中的一個小插曲過去了。說真的,這個老師打那以后在自覺執(zhí)行上班考勤制度上也確實較以前有了很大進步(以前她經(jīng)常有遲到現(xiàn)象) 。案例啟示:1.都說現(xiàn)在學校管理要體現(xiàn)“人文關(guān)懷”,其
4、實“人文關(guān)懷”并不是要校長們?nèi)プ龊艽蟮氖?,有時不經(jīng)意的一件小事也會使老師很難忘,很受教育。2.人在工作中犯點錯誤有點小失誤也在所難免,對于教師的過錯和失誤,校長要看其性質(zhì),不要緊盯著老師的過錯或失誤不放,有時適當?shù)匮b點小糊涂或小策略,讓教師能自我反省,這比校長直接指出甚至批評效果會更好些。3.從本案例中,作為校長的我也領(lǐng)悟了一個道理,那就是: .從本案例中,作為校長的我也領(lǐng)悟了一個道理,那就是:“相信老師的覺悟,相信老師的善良,因為人都
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