鎮(zhèn)抓黨建促基層治理能力提升工作匯報_第1頁
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文檔簡介

1、鎮(zhèn)抓黨建促基層治理能力提升工作匯報 鎮(zhèn)抓黨建促基層治理能力提升工作匯報提綱 提綱一、主要做法及成效(一)聚焦責任落實,加強組織領導(二)聚焦網格治理,構建融合框架(三)聚焦功能提升,實施三個工程 (四)聚焦三色管理,建立響應機制(五)聚焦問題整改,提升服務水平 (六)聚焦評星定級,健全激勵機制(七)聚焦積分管理,激活黨員動力(八)聚焦四個重點,補齊短板弱項二、存在問題及下步計劃正文:縣委抓黨建促基層治理能力提升專項行動工作動員部署會以來

2、,我鎮(zhèn)緊盯目標任務,高標準謀劃,以“八個聚焦”為抓手,推動了專項行動順利開展。一、主要做法及成效 一、主要做法及成效(一)聚焦責任落實,加強組織領導 (一)聚焦責任落實,加強組織領導一是迅速成立機構。成立了以鎮(zhèn)黨委書記、鎮(zhèn)長為雙組長的專項行動領導組,組建專項工作辦公室,制定了工作方案,細化了重點任務清單,明確了職責任務分工。二是多頻調度推進。組織召開黨政班子會...次,專題工作推進會...次,領導組成員入村調研...人次,工作專班針對個

3、別支部工作推進緩慢的及時到村指導,牢牢掌握工作時序進度。三是強化工作培訓。組織黨員干部培訓...次,開展了黨員在線答題、集中測試答題,提升專項行動專業(yè)知識水— 3 — 到村工作兩天,每月至少入戶...次,現(xiàn)已走訪包聯(lián)戶...戶,重點了解群眾生產生活問題以及急需解決的問題,防范化解風險隱患,提升群眾滿意度。(四)聚焦三色管理,建立響應機制 (四)聚焦三色管理,建立響應機制以供給側思維推進精細化服務,實行“紅黃綠”三色管理,推動領導班子定向

4、包聯(lián)走深走實。鎮(zhèn)村兩級實行周例會風險隱患分析研判制度,...個村全部建立風險隱患村情臺賬。一是實行“綠色管理”。對穩(wěn)定村“在線服務”,及時解決被服務對象合理訴求...條;二是實行“黃色管理”。對關注村定期針對性開展“一線服務”,主動發(fā)現(xiàn)急難愁盼問題...條并及時解決;三是實行“紅色管理”。如發(fā)現(xiàn)重點難點村,時刻保持“熱線服務”,做到及時研究分析,精準施策,解決問題,進一步夯實基層治理根基。(五)聚焦問題整改,提升服務水平 (五)聚焦問題

5、整改,提升服務水平對照檢查階段我鎮(zhèn)采取廣泛征求黨員、群眾、社會各界意見,圍繞清單“自己找”,走訪入戶“群眾提”,對口部門“上級點”,黨員談話“互相談”等方式共征求匯總黨委...類問題...條,領導班子...類問題...條,...個村級黨組織共梳理...類問題...條。堅持“邊查邊改”,對照查擺出的問題全部分類形成問題臺賬,逐項分析研究,針對性提出整改措施,明確整改期限,能改即改并長期堅持,確保各類問題高標準整改到位,進一步提升為民服務水

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