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1、青島膠州灣發(fā)展有限公司招聘計(jì)劃模擬卷 青島膠州灣發(fā)展有限公司招聘計(jì)劃模擬卷答題時(shí)間 題時(shí)間:120 分鐘 試卷總分: 分:100 分 試卷試題 試題:共 :共 200 題姓名: 姓名:_______________ 學(xué)號(hào): 學(xué)號(hào):_______________ 成績(jī):______________一.單選題 單選題(共 100 100 題)1.某工廠與吳龍慶等 20 名工人簽訂勞動(dòng)合同后,由于生產(chǎn)任務(wù)適應(yīng)客戶要
2、求而調(diào)整,致使該廠與吳龍慶等 6 名工人簽訂的原勞動(dòng)合同無法履行。經(jīng)該廠與吳龍慶等工人協(xié)商,仍不能就解除勞動(dòng)合同達(dá)成協(xié)議。根據(jù) 2008 年 1 月 1 日即將生效的《勞動(dòng)合同法》的規(guī)定,在此種情形下,該工廠_____A: 有權(quán)解除勞動(dòng)合同,但應(yīng)提前 30 日通知吳龍慶等 6 人,并給予經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償B: 應(yīng)與吳龍慶等協(xié)商C: 在給予吳龍慶等補(bǔ)償?shù)那疤嵯虏唤獬齽趧?dòng)合同D: 無權(quán)解除勞動(dòng)合同參考答案: A本題解釋:【答案】A。解析:《勞動(dòng)合同法
3、》第 40 條規(guī)定:“有下列情形之一的,用人單位提前三十日以書面形式通知?jiǎng)趧?dòng)者本人或者額外支付勞動(dòng)者一個(gè)月工資后,可以解除勞動(dòng)合同:……(三)勞動(dòng)合同訂立時(shí)所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化,致使勞動(dòng)合同無法履行,經(jīng)用人單位與勞動(dòng)者協(xié)商,未能就變更勞動(dòng)合同內(nèi)容達(dá)成協(xié)議的?!?《勞動(dòng)合同法》第 46 條第三項(xiàng)規(guī)定:“有下列情形之一的,用人單位應(yīng)當(dāng)向勞動(dòng)者支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償:……(三)用人單位依照本法第四十條規(guī)定解除勞動(dòng)合同的?!备鶕?jù)上述規(guī)定,工廠與吳
4、某等人解除勞動(dòng)合同,應(yīng)提前 30 日通知并支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金,選項(xiàng) A 為答案。合起來,即中國大多數(shù)企業(yè)承擔(dān)社會(huì)責(zé)任的力量不足,故選 D。本題所屬考點(diǎn)-題庫原題4.軍用衛(wèi)星中應(yīng)用最廣的是_____.A: 偵察衛(wèi)星B: 通信衛(wèi)星C: 氣象衛(wèi)星D: 導(dǎo)航衛(wèi)星參考答案: A本題解釋:【答案】A。解析:軍用衛(wèi)星按用途的不同分為偵察衛(wèi)星、軍用通信衛(wèi)星、軍用導(dǎo)航衛(wèi)星、軍用氣象衛(wèi)星、軍用測(cè)地衛(wèi)星、預(yù)警衛(wèi)星和截?fù)粜l(wèi)星等,其中應(yīng)用最廣泛的是偵察衛(wèi)星。本題所屬
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