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1、本文格式為 本文格式為 Word 版,下載可任意編輯 版,下載可任意編輯— 1 —出納年度工作總結(jié)與工作計(jì)劃 出納年度工作總結(jié)與工作計(jì)劃時(shí)光荏苒,伴著繁忙的腳步聲,我們又迎來了新的一年,又到了我們寫年度工作總結(jié)與籌劃的時(shí)刻。下面是我搜集整理的出納年度工作總結(jié)與工作籌劃,接待閱讀! 出納年度工作總結(jié)與工作籌劃一 2022 年是公司實(shí)行根基管理,打造品牌的一年,是公司進(jìn)展戰(zhàn)略的關(guān)鍵一年。2022 年也是我在公司加入工作的其次年。在過去的一年
2、里,在部門領(lǐng)導(dǎo)、同事的扶助和指導(dǎo)下,我的工作才能,業(yè)務(wù)水平有了很大的提高。通過一年的工作學(xué)習(xí),我現(xiàn)在已經(jīng)能夠獨(dú)立的完本金職工作,并且也能夠做好領(lǐng)導(dǎo)安置的各項(xiàng)臨時(shí)工作。2022 年我主要負(fù)責(zé)的工作是:統(tǒng)計(jì)報(bào)表的編制、上報(bào);公積金的核算匯總繳納;技術(shù)中心的出納工作?,F(xiàn)在針對(duì)我一年來主要負(fù)責(zé)的工作,及下一年的籌劃做如下匯報(bào): 一、統(tǒng)計(jì)報(bào)表工作方面 2022 年我的主要工作之一就是上報(bào)統(tǒng)計(jì)報(bào)表。我們公司的統(tǒng)計(jì)工作就目前的處境來看,在基層數(shù)據(jù)收集
3、環(huán)節(jié)還是很薄弱的,主要是由于基層各單位的主管領(lǐng)導(dǎo)對(duì)統(tǒng)計(jì)工作沒有充分的熟悉,這樣就給我們的統(tǒng)計(jì)工作帶來了很大的不便。今年我們主要開展的工作是: 1、統(tǒng)計(jì)工作要做到按時(shí)切實(shí)地上報(bào) 統(tǒng)計(jì)工作是一項(xiàng)分外重要的工作,隨著公司的不斷進(jìn)本文格式為 本文格式為 Word 版,下載可任意編輯 版,下載可任意編輯— 3 —種處境我們就每個(gè)月與企管部門的統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)舉行核對(duì),加大復(fù)查的力度,力征數(shù)據(jù)達(dá)成切實(shí),不展現(xiàn)少報(bào)、多報(bào)、錯(cuò)報(bào)的現(xiàn)象。在年初我們還打定對(duì)基層單
4、位的統(tǒng)計(jì)工作舉行檢查核對(duì)每個(gè)月的數(shù)據(jù)的真實(shí)性,因此,我們將聯(lián)合企管部將對(duì)各單位的統(tǒng)計(jì)報(bào)表數(shù)據(jù)舉行突擊性的檢查,看各單位的報(bào)表數(shù)據(jù)是否有不真實(shí)的性況。但由于工作上的一些理由,此項(xiàng)工作至今還沒有舉行,我想接下來的一段時(shí)間里我們將舉行檢查、落實(shí)。 3、在統(tǒng)計(jì)方面與企管部做到信息共享不做重復(fù)工作,加強(qiáng)溝通協(xié)調(diào)一致 企管是全公司做為生產(chǎn)經(jīng)營的管理部門,已經(jīng)是在對(duì)全公司的產(chǎn)值等各項(xiàng)指標(biāo)舉行統(tǒng)計(jì)了,而財(cái)務(wù)部又在做統(tǒng)計(jì)后對(duì)外上報(bào)報(bào)表工作,在統(tǒng)計(jì)工作上說
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