簡介：1蕭開管發(fā)〔2014〕96號開發(fā)區(qū)工業(yè)企業(yè)效益綜合評價工作的實施意見機關各部門，農場、直屬公司，區(qū)內相關企業(yè)為進一步引導開發(fā)區(qū)工業(yè)企業(yè)樹立“畝產論英雄”的發(fā)展理念，優(yōu)化資源要素配置，加快工業(yè)企業(yè)轉型升級。根據關于開展2014年度全區(qū)工業(yè)企業(yè)效益綜合評價工作的通知（蕭政辦發(fā)【2014】212號文件）和區(qū)委關于開展工業(yè)企業(yè)效益綜合評價的實施意見（蕭委【2014】3號）要求，經研究，制定本實施方案。一、總體要求以科學發(fā)展觀為指導，按照區(qū)委十四屆六次全會提出的“全面深化改革再創(chuàng)蕭山發(fā)展新優(yōu)勢”的改革任務和七次全會提出的“滿懷信心，勇挑重擔，全力打贏轉型升級攻堅戰(zhàn)”的新要求，堅持效率優(yōu)先、優(yōu)勝劣汰、轉型升級原則，全面開展工業(yè)企業(yè)效益綜合評價，建立“高進低退、扶優(yōu)扶強”機制，通過執(zhí)行差別化政3管委會統(tǒng)一部署，高度重視本次的評價與應用工作，確保工作貫徹落實、執(zhí)行到位。三、進度安排1、宣傳發(fā)動階段（2014年12月）。（1）召開開發(fā)區(qū)工業(yè)企業(yè)效益綜合評價工作領導小組會議，明確各成員單位工作任務和職責，確定分管責任人和具體工作人員，研究部署下一階段工作，確定具體工作方案。（2）召開開發(fā)區(qū)綜合評價工作動員大會暨土地調查業(yè)務培訓會。組織開發(fā)區(qū)內擁有土地使用權面積在1畝以上的企業(yè)召開動員大會，會上要進一步統(tǒng)一思想，提高認識，布置土地調查工作任務。2、培訓普查階段（2014年1月）。（1）開展綜合評價業(yè)務培訓工作。相關業(yè)務科室參加區(qū)里組織的網上申報系統(tǒng)、工作流程、關鍵要點和注意事項；組織開發(fā)區(qū)內評價企業(yè)網上申報系統(tǒng)的業(yè)務培訓。（2）確定評價對象。摸清開發(fā)區(qū)內全部工業(yè)企業(yè)和工業(yè)用地情況，確定2014年度綜合評價工作對象。3、數據填報和審核階段（2015年13月）。本次評價采取網上直報形式進行填報和評價，評價企業(yè)可登陸“蕭山工業(yè)網”中的“工業(yè)企業(yè)效益綜合評價系統(tǒng)”進行數據填報。評價企業(yè)中，工業(yè)企業(yè)以2014年12月份統(tǒng)計快報數據為準填報；建筑業(yè)鋼結構企業(yè)以2014年度統(tǒng)計年報數據為準填報。經發(fā)局

簡介：編號學院第號安徽建筑大學學業(yè)警示通知書安徽建筑大學學業(yè)警示通知書學院聯（此聯由學院留存）班級學生（學號）根據〈普通高等學校學生管理規(guī)定〉（教育部第41號令）安徽建筑大學實施辦法（校字〔2017〕86號）相關條款規(guī)定，你在2020學年第學期取得的（□學期□學年）課程學分為，不滿（□12□32）且（□學期□學年）平均學分為，不滿（□16□40），經學院研究決定，給予你（□學期□學年）警示。特此通知。專業(yè)導師輔導員院長（公章）經辦人發(fā)出日期年月日學生簽名學院騎縫章編號學院第號安徽建筑大學學業(yè)警示通知書安徽建筑大學學業(yè)警示通知書學生聯（此聯交學生本人）班級學生（學號）根據〈普通高等學校學生管理規(guī)定〉（教育部第41號令）安徽建筑大學實施辦法（校字〔2017〕86號）相關條款規(guī)定，你在2020學年第學期取得的（□學期□學年）課程學分為，不滿（□12□32）且（□學期□學年）平均學分為，不滿（□16□40），經學院研究決定，給予你（□學期□學年）警示。特此通知。專業(yè)導師輔導員院長（公章）經辦人發(fā)出日期年月日

簡介：1啟動區(qū)工業(yè)項目準入條件啟動區(qū)入駐工業(yè)項目原則上應符合以下基本條件一、產業(yè)類別要求項目必須符合國家和省最新的產業(yè)導向政策和產業(yè)布局要求，不屬于國家發(fā)改委發(fā)布的產業(yè)結構調整指導目錄（2011年本）內限制或淘汰類的項目。啟動區(qū)重點引進發(fā)展智能家電、機械裝備、電子信息、汽車配件等產業(yè)。二、環(huán)保要求項目必須符合環(huán)境保護的規(guī)定要求，采用清潔生產工藝和設備，禁止“高危、高污、高耗、低效”項目入駐。三、投資和經濟指標要求。（一）注冊資本獲供地50畝以上（含50畝）的工業(yè)項目，外資項目注冊資本不低于150萬美元，內資項目注冊資本不低于1000萬元人民幣。（二）投資強度項目的固定資產投資強度不低于150萬元畝。（三）產出效益項目達產后年銷售收入不低于400萬元畝。（四）納稅強度項目達產后納稅強度不低于15萬元畝年。（五）建筑系數項目建筑系數不低于40。（六）容積率家用電器、電子信息類行業(yè)項目容積率應大2于等于12，機械裝備、汽車配件及模具類行業(yè)項目容積率應大于等于08，其他類型項目容積率原則上不低于12。特殊項目確受生產工藝和生產設備限制的，經管委會核實批準后可適當下調容積率。建筑物層高超過8米的，在計算容積率時該層建筑面積加倍計算。（七）動工時間項目須在管委會交付土地之日起4個月內動工建設，15個月內竣工并申請竣工驗收。（八）達產周期項目應在竣工后6個月內進入投產階段，18個月內進入量產階段。

簡介：安徽建筑大學校園網賬戶申請表申請日期年月日編號賬戶類別□個人□辦公科研用戶基本情況用戶類別□教職工□學生□臨時用戶客戶名稱通信地址證件類型證件號碼電話（手機）郵政編碼地址單位電子郵件地址□教工包月15元月□學生包月8元月□流量2分兆□計時02元小時計費類型注學生帳戶使用時間限制如下星期日00002300星期一至星期四06002300星期五06002359星期六00002359申請信息用戶帳號首選用戶帳號次選初始口令123注請及時更改用戶帳號密碼申請人保證事項本申請人保證嚴格遵守中華人民共和國計算機信息網絡國際互聯網管理暫行規(guī)定、中國教育和科研計算機網用戶守則、安徽省高等院校校園計算機信息網絡安全保護管理規(guī)定、安徽建筑大學校園網管理辦法中的有關規(guī)定，按期交納費用。如有違反，則愿意按有關規(guī)定接受處罰直至承擔法律責任。申請人或部門負責人（簽字）年月日辦理意見辦理人（簽字）年月日注辦公用戶必須部門負責人簽字

簡介：大連工業(yè)大學2017年研究生入學考試復試試題科目名稱共頁第頁命題要求1題頭以本樣式為準；2紙張大小A4；3內容字號不限，以排版美觀為宜；4藝術類考試時間4小時；5試題不要留任何答題的地方；請命題老師將試題、評分標準及參考答案用激請命題老師將試題、評分標準及參考答案用激光打印機各打印一份，于光打印機各打印一份，于3月22日前交到研究生日前交到研究生學院招生辦公室（綜合樓學院招生辦公室（綜合樓B428B室）室）。大連工業(yè)大學2017年研究生入學考試復試試題評分標準及參考答案評分標準及參考答案科目名稱共頁第頁要求1題頭以本樣式為準；2紙張大小A4；3內容字號不限，以排版美觀為宜；4藝術類考試時間4小時。

簡介：大連工業(yè)大學推薦省優(yōu)秀畢業(yè)生黨員演講答辯活動方案大連工業(yè)大學推薦省優(yōu)秀畢業(yè)生黨員演講答辯活動方案活動時間2009年5月15日1730活動地點C區(qū)報告廳活動承辦部門組織部一、評委教師評委鄒積英、錢強、季有權、馬鐵成、曹秀平、梁旭光、溫雙文、蘭海龍、曹永紅學生評委各二級學院選出20名學生黨員二、評比規(guī)則1、演講環(huán)節(jié)選手現場演講，整個演講時間不超過4分鐘；2、答辯環(huán)節(jié)選手選擇大屏幕上的一道題目，根據問題談談自己的看法，題目涉及當代大學生活各個方面，整個答辯環(huán)節(jié)不超過2分鐘；3、投票環(huán)節(jié)1）評委分兩組學生代表組和教師考核組；2）所有選手演講答辯后開始填寫選票，每張選票投贊成票等于或少于三名為有效票，超過三名為無效票；3）評委根據選手的事跡內容和現場演講答辯表現給予客觀公正評價。4、評選結果校黨委根據兩個評選小組的投票結果，討論確定遼寧省優(yōu)秀畢業(yè)生黨員人選三名，并將評選結果在全校范圍內公示。三、活動流程1、主持人宣布答辯會正式開始及介紹領導、評委（5分鐘）2、選手上場演講順序化材、生食、紡織、機械、信息、藝院、服裝、管院、外語、藝信3、評委填寫選票4、全體黨員進行宣誓，重溫入黨誓詞5、投票，會議結束四、注意事項1、教師評委坐在中間第一排，學生評委坐第二排到第十三排；2、全體學生黨員參加演講答辯會并按指定座位就座；3、本次活動總支書記或副書記帶隊。

簡介：安徽工程大學研究生赴臺交流申請表安徽工程大學研究生赴臺交流申請表姓名性別出生日期年月日政治面貌學號年級、學院、專業(yè)1___級__________學院__________專業(yè)QQ號碼照片聯系電話成績情況班級共_____人，綜合排名第_____名英語四六級成績研究生就讀期間受過何種獎勵最多列舉6個123456聲明1本人自愿到臺灣交流學習，家庭具有經濟支付能力，已征得家長同意。2本人將遵守我國及臺灣地區(qū)法律及兩校的管理規(guī)定。如未獲學校資助，是否愿意前往__________________簽名年月日申請交流的院系和專業(yè)導師意見簽名年月日學院審查意見簽名年月日（單位公章）學校審查意見1是否同意派送。2是否同意資助。研究生部負責人簽字（蓋章）國際處負責人簽字（蓋章）年月日注意注意1、獲獎及四六級成績需附證書復印件。2、成績需由各學院出具成績單并蓋章。3、此表請正反打印在一張A4紙上。

簡介：大連工業(yè)大學面向校內選拔領導干部實施方案2013年干部競聘后，我校部分單位（部門）出現崗位空缺，為加強基層單位班子建設，完善干部隊伍，經學校研究決定，擬根據實際需要對部分管理崗位，面向校內選拔領導干部，充實領導崗位，現依據黨政領導干部選拔任用工作條例，結合我校實際，根據崗位需要，制定如下實施方案。一、崗位及數量分類序號單位（部門）崗位級別數量1管理學院院長正處級1（專技崗）副院長1（專技崗）教學單位2服裝學院副院長兼服裝博物館常務副館長副處級1（專技崗）教輔單位3網絡信息中心副主任副處級1（專技崗）機關部門4高教研究所（掛靠教務處）副所長副處級1（專技崗）二、選拔范圍及任職條件1、選拔范圍教學、教輔單位崗位在本單位范圍內選拔，其它崗位在全校范圍內選拔。2、任職條件擬任人員除應具備大連工業(yè)大學2013年處級干部競聘上崗實施辦法規(guī)定的任職資格和條件（其中，年齡條件全部統(tǒng)一為年滿55周歲，原則上不提撥聘任正處級，年滿50周歲，原則上不提拔聘任副處級）外，部分崗位擬任人員還應具備以下條件即核查檔案和個人有關事項報告等方法，對考察對象德、能、勤、績、廉等方面表現進行全面考察。此前未納入填報個人有關事項范圍的干部，應提前填報領導干部個人有關事項報告表，報請上級主管部門核查?？疾旖M綜合分析考察情況，向考察對象所在單位主要領導成員反饋考察情況、交換意見，研究提出人選任用建議，向校黨委報告。4、討論決定。校黨委常委會充分醞釀，討論決定擬任人選。5、任職。擬任人選在全校進行公示，公示期為五個工作日，經公示無異議者，按管理權限履行聘任手續(xù)。四、紀律要求1、各級領導干部、相關工作人員要嚴格遵守工作程序和工作紀律，保守秘密，不隨意泄露干部任免醞釀討論的情況及其他相關情況。2、參與民主推薦人員在推薦過程中要客觀公正，不打人情票，以對學校，對個人高度負責的精神，正確行使權力。3、在干部選拔過程中，堅決杜絕弄虛作假、拉票賄選、跑官要官等不正當行為，發(fā)現并查實有以上行為者，將按相關規(guī)定，嚴肅處理。4、選拔干部工作期間，在紀檢監(jiān)察審計處設置監(jiān)督電話（86323653）和郵箱（JJJCDLPU），全程接受群眾監(jiān)督。對工作過程中出現的違紀、違規(guī)問題，干部群眾可實名舉報、申訴。校黨委將嚴格貫徹落實四項監(jiān)督制度，切實做到實報必查、查實必究、失職追責。五、本辦法由校黨委組織部負責解釋。六、相關工作時間安排3月24日（周二）公布大連工業(yè)大學面向校內選拔領導干部實施方案3月25日（周三）1600前崗位申報3月31日4月1日（周二周三）民主推薦相關工作4月89日（周三周四）對確定的考察對象進行考察，擬提拔副處級及以上干部填報個人有關事項報告表

簡介：安徽建筑大學畢業(yè)生就業(yè)推薦表安徽建筑大學畢業(yè)生就業(yè)推薦表姓名性別籍貫健康狀況學歷民族培養(yǎng)方式政治面貌專業(yè)學制通訊地址出生年月特長聯系電話外語水平計算機水平照片主要課程成績表課程名稱分數課程名稱分數課程名稱分數在校期間獎懲情況自我鑒定簽名年月日輔導員意見簽名年月日學院黨委意見蓋章年月日就業(yè)工作處意見蓋章年月日注1畢業(yè)生與用人本單位在政策規(guī)定范圍內雙向選擇。2畢業(yè)生須如實填寫有關內容。3經學院、校就業(yè)工作處對推薦書中所填內容核查簽署意見后生效。4此推薦書每人一份，請妥善保管。安徽建筑大學就業(yè)工作處

簡介：大連工業(yè)大學假期實驗室（樓宇）開放申請表大連工業(yè)大學假期實驗室（樓宇）開放申請表申請部門日期年月日申請開放申請開放實驗室所在樓宇實驗室所在樓宇申請開放申請開放實驗室房間號實驗室房間號安全管理人安全管理人（僅限教工）（僅限教工）聯系方式聯系方式申請開放申請開放使用時間使用時間自年月日至年月日止樓宇門禁樓宇門禁管理情況說明管理情況說明是□（樓宇24小時開放，使用樓宇門禁管理）否□（晚2230至次日早700清樓鎖門，其他時段使用樓宇門禁管理）其他□申請單位申請單位審批意見審批意見負責人（簽名）（單位蓋章）年月日※注意事項注意事項1實驗樓可申請開放時間為7002230如對開放時間有特別需求請在樓宇門禁管理情況說明中標注清楚；法定節(jié)假日2018年2月152月21日樓宇封閉管理。2按照“誰主管、誰負責”、“誰使用、誰負責”的原則，實驗室及樓宇開放期間的安全保衛(wèi)工作由申請單位全面負責，由申請單位指定的安全管理人員具體負責。3此表一式二份，報保衛(wèi)處（綜合樓A108）和所在學院各一份。

簡介：全國機械職業(yè)教育教學指導委員會培訓項目全國機械職業(yè)教育教學指導委員會培訓項目一、一、培訓項目名稱培訓項目名稱物流管理技術二、培訓單位聯系人（姓名、手機、郵箱）二、培訓單位聯系人（姓名、手機、郵箱）姓名孔東明手機13578727955郵箱MINGDONGKONG三、培訓起止時間（具體日期）三、培訓起止時間（具體日期）8月19日10月12日（共8周）四、培訓詳細地址四、培訓詳細地址校內地址長春市西新產業(yè)開發(fā)區(qū)創(chuàng)業(yè)大街9999號長春汽車工業(yè)高等?？茖W校。企業(yè)實踐地址長春市東風大街6685號長春一汽國際物流有限公司。五、培訓對象及人數五、培訓對象及人數面向物流管理技術等相關專業(yè)的高職教師。25人期。六、收費詳細說明六、收費詳細說明食宿費培訓交通費800元場地費1500元耗材費500元證書費50元專家費6400元資料費300元保險費（勞保用品）450元食宿統(tǒng)一安排，費用自理，培訓費（含專家費及資料費等）共計1萬元。質量管理第五天持續(xù)改善本周學習交流、小結行動學習企業(yè)專職培訓師第一天零件和器具的基礎培訓筐車揀選和燈光揀選實踐學習企業(yè)專職培訓師第二天叉車基礎培訓叉車堆垛、卡車卸載和出庫培訓實踐學習企業(yè)專職培訓師第三天總裝生產線卸載和入庫培訓KLTGLT直送和料架培訓實踐學習企業(yè)專職培訓師第四天排序培訓轉換包裝培訓實踐學習企業(yè)專職培訓師第三周第五天考核本周學習交流、小結實踐學習企業(yè)專職培訓師第一天分部門、選擇學習課題計劃員工作概況介紹崗位伴隨部門工作負責人第二天捷達車型CKD零件計劃籌措、賬務管理崗位伴隨部門工作負責人第三天奧迪車型CKD零件計劃籌措、賬務管理崗位伴隨部門工作負責人第四天本地廠家國產化零件計劃籌措、賬務管理崗位伴隨部門工作負責人第四周第五天外地廠家國產化零件計劃籌措、賬務管理崗位伴隨部門工作負責人第一天小結、部門輪換工藝員工作概況介紹崗位伴隨部門工作負責人第二天DC庫房工作流程BC庫房工作流程崗位伴隨部門工作負責人第三天物料排序區(qū)作業(yè)流程崗位伴隨部門工作負責人第四天萬榮、中床庫房工作流程萬榮、中床庫房工作流程崗位伴隨部門工作負責人第五周第五天沖壓、焊裝、涂裝車間物流作業(yè)一次性材料庫、危險品庫房物流作業(yè)崗位伴隨部門工作負責人第一天小結、部門輪換質量員工作概況介紹崗位伴隨部門工作負責人第二天總裝車間物流實物質量控制崗位伴隨部門工作負責人第三天總裝車間物流過程質量控制崗位伴隨部門工作負責人第四天庫房零件物流實物質量控制崗位伴隨部門工作負責人第六周第五天庫房零件物流過程質量控制崗位伴隨部門工作負責人第第一天小結、部門輪換精益物流工作概況介紹崗位伴隨部門工作負責人

簡介：鍵入文字本表一式兩份，學生所在院系與國際合作處各保存一份。哈爾濱工業(yè)大學（威海）學生出國（境）項目申請表哈爾濱工業(yè)大學（威海）學生出國（境）項目申請表姓名性別出生年月學號電話郵箱學院專業(yè)政治面貌電子版或紙質版照片平均學分績排名專業(yè)人數教學秘書確認簽字外語水平考試成績須注明小分成績。項目名稱、時間項目類型□聯合培養(yǎng)項目□出國留學項目□短期交流項目（交換、實習，學期學分，寒暑期課程，出國參加會議等短期海外經歷項目）是否有過校外交流經歷□是□否（選擇“是”，需詳細說明）經濟保證人（父／母）姓名、電話確認信息1申請交流學習項目完全自愿；家長對所申請交流項目詳情了解并支持本人參加；能負擔學習期間所需費用。2一旦被正式錄取，非不可抗拒原因，不得退出項目，否則愿意承擔相關責任（在4年大學學習期間只能申請一次公派資助交流學習機會）。對該生的心理素質和思想道德品質進行充分評估，審查同意該生赴校外交流學習。輔導員簽字日期院系意見院系領導審批意見簽字（蓋章）日期教務處意見簽字（蓋章）日期國際合作處意見簽字（蓋章）日期鍵入文字本表一式兩份，學生所在院系與國際合作處各保存一份。申請人簽字填表日期

簡介：1哈爾濱工業(yè)大學理工醫(yī)交叉學科基礎研究哈爾濱工業(yè)大學理工醫(yī)交叉學科基礎研究培育計劃管理辦法培育計劃管理辦法（校科發(fā)2009296號）第一章總則第一條第一條為落實哈爾濱工業(yè)大學基礎研究振興計劃的相關部署，加強面向國際學術前沿和國家重大需求的基礎研究水平，突出科研優(yōu)勢與特色，促進新興交叉學科發(fā)展，拓展基礎研究領域，培育科研新增長點，實施哈爾濱工業(yè)大學理工醫(yī)交叉學科基礎研究培育計劃（以下簡稱“理工醫(yī)交叉計劃”），作為哈爾濱工業(yè)大學基礎研究振興計劃的一個重要組成部分。第二條第二條理工醫(yī)交叉計劃旨在鼓勵、引導、組織理、工、醫(yī)學科間的交叉融合和學科交叉運行機制的探索，以國家重大需求為目標導向，瞄準國際科學前沿，開展國際、國內高水平科學合作研究。第三條第三條理工醫(yī)交叉計劃面向學科前沿、面向基礎研究，突出理工學科優(yōu)勢，側重理工科向醫(yī)科交叉，鼓勵不同學科的科研人員通過合作方式，開展創(chuàng)新性的科學研究，優(yōu)先支持基礎好、跨度大的交叉學科方向，優(yōu)先支持具備學科交叉研究團隊或研究平臺的研究和方向。第四條第四條理工醫(yī)交叉計劃每年組織申報和評審一次，采取研究項目和研究方向相互結合的支持方式，并堅持優(yōu)先支持和重點支持的原則。按照公開、公平、公正的原則，引入競爭機制，實行專家評審，擇優(yōu)3向。第九條第九條理工醫(yī)交叉計劃對申請者的要求1申請者有良好的科學道德，學風嚴謹，有強烈的事業(yè)心和求實、創(chuàng)新、協作、奉獻精神。2A類申請者應具有中級或以上級別專業(yè)技術職稱并已獲得博士學位，項目組應具有相關的研究工作基礎和一定的交叉學科知識背景，研究條件可以通過合作研究解決實現。3B類申請者作為學術帶頭人應具有副高級或以上級別專業(yè)技術職稱并已獲得博士學位，為本學科領域的學術帶頭人，具有廣博的多學科知識；此外，項目組應具有良好的理工醫(yī)交叉學科研究工作基礎，具備交叉研究條件或具備合作研究條件。4申請者或參加人員同期只能申請或參加1項A類或B類項目，作為項目負責人或參加人的在研項目合計限為2項。5鼓勵理學學科、基礎學科和優(yōu)勢學科廣泛開展校內外交叉合作研究，鼓勵青年科技人才提出研究方向具有較大發(fā)展?jié)摿?，擬開展的研究工作有創(chuàng)新性構想的項目。第十條第十條理工醫(yī)交叉計劃每年受理一次，受理時限以當年度正式通知為準。申請者根據通知要求提交哈爾濱工業(yè)大學理工醫(yī)交叉學科基礎研究培育計劃申請書及有關附件材料，通過所在基層單位審核及合作研究單位審核后提出申請。第三章評審與批準第十一條第十一條理工醫(yī)交叉計劃的評審程序為征求建議、發(fā)布指南、

簡介：哈爾濱工業(yè)大學（威海）維修服務區(qū)管理辦法哈爾濱工業(yè)大學（威海）維修服務區(qū)管理辦法一、為保證我校自行車維修、修鞋、修鎖、修鑰匙等服務的規(guī)范運營，加強日常管理，更好地服務師生，特制定本規(guī)定。二、后勤保衛(wèi)處商務管理辦公室負責維修服務區(qū)的日常監(jiān)督管理工作。三、三、商戶在經營過程中應當遵照并執(zhí)行本規(guī)定中的所有條例，遵循自愿、平等、公平、誠實守信的原則。四、管理人員將遵循依法、公開、公正、廉潔、高效的原則，嚴格按章管理。五、違反本管理規(guī)定相關條款的，管理人員將依據學校、國家相關法規(guī)及有關規(guī)定進行處理；性質惡劣，情節(jié)嚴重者，將移交國家有關部門處理。六、使用規(guī)范在我校服務的維修服務商及其所有工作人員均應嚴格遵守本制度所有條款，自覺接受管理人員的監(jiān)督和指導。1服務商需指定專人負責其現場業(yè)務管理、安全管理、業(yè)務投訴處理等，接受管理人員及有關行政管理部門的監(jiān)督、檢查，不得阻撓、辱罵、起哄、毆打管理人員，不得擾亂經營秩序。2文明使用租賃場地，禁止大聲喧嘩、追逐打鬧、滋事斗毆。3嚴禁在租賃劃定區(qū)域外公共區(qū)域擺放任何物品包括設施、設備等。4商鋪前的過道內禁止放置任何物品，如有卸貨等其他需要，人、車、貨等停留時間不得超過20分鐘，且需有人跟蹤卸貨。5不得使用大音量收音機、擴音器等音響設備。6自覺愛護服務區(qū)域內的門窗、垃圾桶等設施，經營場所內門、窗等設備設施如出現故障、破損應在5個工作日內維修完好。7各服務商有義務保持其營業(yè)場所或攤位附近公共區(qū)域（營業(yè)場所前2米內，左右延伸1米內）的衛(wèi)生整潔。8各商鋪裝修，內部布局，外部門頭的設計和改動以及水、電、網絡等需要改造均需申請，申請通過后方可實施。商務管理辦公室為每個服務商建立考核檔案，各服務商每合同年度分數為100分，分數每年度更新一次。每周商務管理辦公室根據服務商定期檢查、臨時檢查、投訴情況等打分，同時部分違規(guī)行為參照維修服務區(qū)違規(guī)行為處罰標準表（附表）在年度總分中進行扣分，對于出現違規(guī)罰款情形的服務商按規(guī)定進行處理。年度考核分數在90分以上（包含90分）報上級主管部門，申請給與獎勵；考核分數在80至90分（包含80分）無特殊情況，可推薦簽署下一期協議；考核分數在60分至80分（包含60分）參加答辯評審，如通過答辯評審，則認為“綜合成績良好”，可推薦簽署下一期協議，如未通過答辯評審，不再簽署下一期協議；考核分數在60分以下直接淘汰，不再簽署下一期協議。八、服務商須嚴格遵守國家相關法律法規(guī)，依法經營，自負盈虧，獨立承擔一切相關責任。九、本制度自公布之日起施行，具體條款由后勤保衛(wèi)處商務管理辦公室負責解釋。后勤保衛(wèi)處商務管理辦公室2017年11月6日

簡介：嘉興市工業(yè)企業(yè)績效綜合評價辦法（試行）為建立健全企業(yè)提高單位資源產出效益的倒逼機制、政府提高資源利用科學化水平的工作機制，形成退低進高（“四換三名”）轉型發(fā)展的長效機制，進一步激發(fā)企業(yè)發(fā)展的內生動力，切實把推動工業(yè)經濟發(fā)展的立足點轉到提高質量和效益上來、發(fā)展的動力從依賴物質資源要素拉動轉到創(chuàng)新驅動上來，特制訂本辦法。一、總體要求以科學發(fā)展觀為指導，貫徹落實市委市政府實施創(chuàng)新驅動發(fā)展戰(zhàn)略、開發(fā)區(qū)“二次創(chuàng)業(yè)”轉型發(fā)展和民營企業(yè)“二次創(chuàng)業(yè)”等部署要求，圍繞打造嘉興工業(yè)經濟“升級版”，全面開展工業(yè)企業(yè)績效綜合評價，引導企業(yè)轉變發(fā)展理念、發(fā)展模式、投資方式，擺脫傳統(tǒng)的依靠物質資源消耗獲得增長的路徑依賴，樹立依靠創(chuàng)新提升核心競爭力的全新價值追求，形成單位資源產出最大化的發(fā)展導向，實現高質量的增長、有效益的速度、綠色安全可持續(xù)的發(fā)展。二、評價原則（一）評價結果與退低進高掛鉤。通過工業(yè)企業(yè)績效綜合評價，增強企業(yè)自我改造、自我革新、自我提升的緊迫感，增強政府推進退低進高（“四換三名”）轉型發(fā)展的責任感和使命感。（二）評價結果與政策享受掛鉤。通過綜合評價、統(tǒng)籌施策、2規(guī)模以下工業(yè)企業(yè)畝均稅收、單位電耗稅收。3各縣（市、區(qū)）政府和嘉興經濟技術開發(fā)區(qū)（國際商務區(qū)）管委會、嘉興港區(qū)管委會規(guī)模以上工業(yè)發(fā)展水平和同比增幅。（三）計算方法。1權重設置（百分制）。規(guī)模以上工業(yè)企業(yè)畝均工業(yè)增加值、單位能耗工業(yè)增加值、排放每噸COD工業(yè)增加值、全員勞動生產率分別占15，畝均稅收占40。規(guī)模以下工業(yè)企業(yè)畝均稅收占80，單位電耗稅收占20。各縣（市、區(qū)）政府和嘉興經濟技術開發(fā)區(qū)（國際商務區(qū)）管委會、嘉興港區(qū)管委會規(guī)模以上工業(yè)發(fā)展水平得分占60，同比增幅得分占40。2指標基準值（供2013～2015年使用，以后年度基準值另行公布）。（1）對企業(yè)評價均取近三年平均數。規(guī)模以上工業(yè)企業(yè)畝均稅收18萬元，畝均工業(yè)增加值80萬元，單位能耗工業(yè)增加值15萬元，每噸COD工業(yè)增加值700萬元，全員勞動生產率17萬元。規(guī)模以下工業(yè)企業(yè)畝均稅收5萬元，單位電耗稅收15萬元萬度。（2）對主體評價均取當年數據。