安徽雙輪酒業(yè)有限責(zé)任公司招聘信息

1、安徽雙輪酒業(yè)有限責(zé)任公司招聘信息安徽雙輪酒業(yè)有限責(zé)任公司招聘信息公司介紹：安徽雙輪酒業(yè)有限責(zé)任公司（其前身安徽高爐酒廠始建于1949年9月）坐落在老子故里安徽省渦陽縣高爐鎮(zhèn)。雙輪酒業(yè)系國家大型一檔企業(yè)，全國濃香型白酒第二協(xié)作會(huì)副會(huì)長廠，全國濃香型大曲酒最好的生產(chǎn)基地之一?，F(xiàn)有大曲發(fā)酵池近20000條，其中具有百年歷史的老窖池5000條，年產(chǎn)各類優(yōu)質(zhì)白酒6萬多噸。擁有員工2000多人，各類技術(shù)人員680多人，土地面積近1000畝。產(chǎn)品主要

2、有“高爐”、“高爐家”、“和諧年份”等三大系列，高、中、低檔9個(gè)品種。2009年9月19日，渦陽縣人民政府與深圳盈信創(chuàng)業(yè)投資股份有限公司簽訂了雙輪酒業(yè)100%國有股權(quán)轉(zhuǎn)讓協(xié)議，安徽雙輪酒業(yè)有限責(zé)任公司轉(zhuǎn)為以民營資本為主體的現(xiàn)代企業(yè)。目前，雙輪酒業(yè)按照現(xiàn)代企業(yè)制度的要求，逐步建立了產(chǎn)權(quán)明晰、管理科學(xué)、責(zé)權(quán)分明的內(nèi)部經(jīng)營管理體制，樹立了“開放、坦誠、責(zé)任、激情、服務(wù)”的企業(yè)價(jià)值觀。將通過明晰戰(zhàn)略方向、強(qiáng)化內(nèi)部管理、提升產(chǎn)品品質(zhì)、創(chuàng)新營銷策略

3、，實(shí)現(xiàn)銷售收入和盈利能力持續(xù)快速增長，力爭五年進(jìn)入白酒行業(yè)前十強(qiáng)。一、營銷人員（若干名）崗位要求：1、本科及以上學(xué)歷，市場(chǎng)營銷相關(guān)專業(yè)，30歲以下，男性；2、兩年以上快速消費(fèi)品行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)，具有白酒行業(yè)從業(yè)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先；3、具備一定的營銷理論知識(shí)、有敏銳的市場(chǎng)洞察力、市場(chǎng)分析能力；4、具有強(qiáng)烈的團(tuán)隊(duì)合作意識(shí)，善于與人交流溝通；5、吃苦耐勞、有進(jìn)取心、富有開拓創(chuàng)新精神；6、能熟練使用各類辦公軟件；7、工作地點(diǎn)：安徽各地市、江蘇、廣東、海南。

4、二、營銷管理人員（若干名）崗位要求：1、本科及以上學(xué)歷，市場(chǎng)營銷相關(guān)專業(yè)，35歲以下，男性；2、三年以上快速消費(fèi)品行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)，具有白酒銷售管理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先；6、工作地點(diǎn)：安徽工作內(nèi)容：1、公司各區(qū)域銷售收入、費(fèi)用、利潤分析。2、公司生產(chǎn)成本分析、費(fèi)用分析。3、全公司合并會(huì)計(jì)報(bào)表編制和分析。4、對(duì)工作中發(fā)現(xiàn)的問題進(jìn)行總結(jié)，編寫成文，提出解決問題的建議。六、審計(jì)主管（1人）1、本科及以上學(xué)歷，財(cái)務(wù)、審計(jì)類相關(guān)專業(yè)，有注冊(cè)會(huì)計(jì)師、審計(jì)師等相關(guān)

5、資格者優(yōu)先；2、三年以上審計(jì)或者風(fēng)險(xiǎn)控制經(jīng)驗(yàn)，具有良好的審計(jì)、財(cái)務(wù)、管理、法律等知識(shí)背景；3、熟悉財(cái)稅法規(guī)、審計(jì)程序和公司財(cái)務(wù)管理流程；4、較強(qiáng)的組織、溝通、協(xié)調(diào)的能力；5、良好的職業(yè)道德和團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神。6、工作地點(diǎn)：安徽工作內(nèi)容：1、擬定和完善審計(jì)制度、審計(jì)流程、考核體系；2、對(duì)審計(jì)計(jì)劃實(shí)施方案進(jìn)行調(diào)整和分解；3、組織、監(jiān)督、審查經(jīng)營成果、財(cái)務(wù)、管理、專案等各項(xiàng)審計(jì)活動(dòng)；4、編制內(nèi)審方案，整理審計(jì)證據(jù)，準(zhǔn)備相關(guān)審計(jì)文件；5、草擬審計(jì)報(bào)

6、告，提出審計(jì)建議，送審計(jì)法務(wù)部長審核；6、向?qū)徲?jì)法務(wù)部長匯報(bào)審計(jì)問題，協(xié)助部長完成內(nèi)外審計(jì)的協(xié)調(diào)溝通工作；7、參與現(xiàn)場(chǎng)審計(jì)，評(píng)價(jià)和考核審計(jì)小組成員的業(yè)績表現(xiàn)。七、人力資源部（3人）崗位要求：1、本科及以上學(xué)歷，人力資源相關(guān)專業(yè)，30歲以下，男性；2、兩年以上大中型企業(yè)人力資源相關(guān)崗位工作經(jīng)驗(yàn)；3、熟悉人力資源管理模塊，具備企業(yè)人力資源實(shí)際操作能力；4、人品端正、善于人際溝通交流，具備良好的協(xié)調(diào)能力；5、工作地點(diǎn)：安徽省合肥市、渦陽縣。培