版權(quán)說明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內(nèi)容提供方,若內(nèi)容存在侵權(quán),請(qǐng)進(jìn)行舉報(bào)或認(rèn)領(lǐng)
文檔簡(jiǎn)介
1、勞動(dòng)合同法解讀四十三:解除勞動(dòng)合同中的工會(huì)監(jiān)督..............................................................71勞動(dòng)合同法解讀四十四:勞動(dòng)合同終止.......................................................................................72勞動(dòng)合同法解讀四十五:合同期滿不得終止的規(guī)定.....
2、.............................................................75勞動(dòng)合同法解讀四十六:經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償...............................................................................................76勞動(dòng)合同法解讀四十七:經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償?shù)挠?jì)算...........................
3、........................................................79勞動(dòng)合同法解讀四十八:違法解除或終止勞動(dòng)合同的法律后果..............................................81勞動(dòng)合同法解讀四十九:社會(huì)保險(xiǎn)轉(zhuǎn)移......................................................................
4、.................82勞動(dòng)合同法解讀五十:合同隨附義務(wù)...........................................................................................83勞動(dòng)合同法解讀五十一:集體合同的內(nèi)容及訂立......................................................................8
5、5勞動(dòng)合同法解讀五十二:專項(xiàng)集體合同.......................................................................................87勞動(dòng)合同法解讀五十三:行業(yè)性、區(qū)域性集體合同..................................................................88勞動(dòng)合同法解讀五十四:集體合同的生效及其法律效
6、力..........................................................90勞動(dòng)合同法解讀五十五:集體合同對(duì)于勞動(dòng)合同的效力..........................................................92勞動(dòng)合同法解讀五十六:集體合同爭(zhēng)議的處理.......................................................
7、...................93勞動(dòng)合同法解讀五十七:勞務(wù)派遣企業(yè)的設(shè)立..........................................................................95勞動(dòng)合同法解讀五十八:勞務(wù)派遣三方的權(quán)利義務(wù)..................................................................96勞動(dòng)合同法解讀五十九:勞務(wù)
8、派遣協(xié)議.......................................................................................98勞動(dòng)合同法解讀六十:勞務(wù)派遣單位的義務(wù)..............................................................................99勞動(dòng)合同法解讀六十一:跨地區(qū)派遣............
9、...............................................................................99勞動(dòng)合同法解讀六十二:用工單位的義務(wù)................................................................................100勞動(dòng)合同法解讀六十三:勞務(wù)派遣中的同工同酬.................
10、...................................................102勞動(dòng)合同法解讀六十四:勞務(wù)派遣中的工會(huì)活動(dòng)....................................................................103勞動(dòng)合同法解讀六十五:勞務(wù)派遣中的三方解除.....................................................
11、...............105勞動(dòng)合同法解讀六十六:勞務(wù)派遣的適應(yīng)范圍........................................................................106勞動(dòng)合同法解讀六十七:不得自設(shè)勞務(wù)派遣企業(yè)....................................................................106勞動(dòng)合同法解讀六十八:非全日制
12、用工.....................................................................................107勞動(dòng)合同法解讀六十九:非全日制用工勞動(dòng)合同....................................................................108勞動(dòng)合同法解讀七十:非全日制用工不得約定試用期...............
13、.............................................109勞動(dòng)合同法解讀七十一:非全日制用工的終止.........................................................................110勞動(dòng)合同法解讀七十二:非全日制用工勞動(dòng)報(bào)酬.......................................................
14、..............111勞動(dòng)合同法解讀六十八:非全日制用工.....................................................................................112勞動(dòng)合同法解讀七十四:勞動(dòng)行政部門檢查的事項(xiàng)................................................................114勞動(dòng)合同法解讀七十
15、五:檢查措施和文明執(zhí)法.........................................................................116勞動(dòng)合同法解讀七十六:有關(guān)主管部門的監(jiān)督管理................................................................118勞動(dòng)合同法解讀七十七:勞動(dòng)者權(quán)利救濟(jì)途徑........................
16、.................................................119勞動(dòng)合同法解讀七十八:工會(huì)維權(quán)及監(jiān)督................................................................................120勞動(dòng)合同法解讀七十九:舉報(bào)違法行為..................................................
17、...................................122勞動(dòng)合同法解讀八十:規(guī)章制度違反法律、法規(guī)的法律責(zé)任................................................123勞動(dòng)合同法解讀八十一:未交付合同或合同必備條款缺失責(zé)任............................................126勞動(dòng)合同法解讀八十二:未訂立合同的法律責(zé)任..........
18、..........................................................128勞動(dòng)合同法解讀八十三:違法約定試用期法律責(zé)任................................................................131勞動(dòng)合同法解讀八十四:扣押身份證、收取財(cái)物法律責(zé)任.............................................
溫馨提示
- 1. 本站所有資源如無特殊說明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請(qǐng)下載最新的WinRAR軟件解壓。
- 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請(qǐng)聯(lián)系上傳者。文件的所有權(quán)益歸上傳用戶所有。
- 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網(wǎng)頁內(nèi)容里面會(huì)有圖紙預(yù)覽,若沒有圖紙預(yù)覽就沒有圖紙。
- 4. 未經(jīng)權(quán)益所有人同意不得將文件中的內(nèi)容挪作商業(yè)或盈利用途。
- 5. 眾賞文庫僅提供信息存儲(chǔ)空間,僅對(duì)用戶上傳內(nèi)容的表現(xiàn)方式做保護(hù)處理,對(duì)用戶上傳分享的文檔內(nèi)容本身不做任何修改或編輯,并不能對(duì)任何下載內(nèi)容負(fù)責(zé)。
- 6. 下載文件中如有侵權(quán)或不適當(dāng)內(nèi)容,請(qǐng)與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
- 7. 本站不保證下載資源的準(zhǔn)確性、安全性和完整性, 同時(shí)也不承擔(dān)用戶因使用這些下載資源對(duì)自己和他人造成任何形式的傷害或損失。
最新文檔
- 中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法
- 中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法
- 《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》全文
- 中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法全文
- 根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》、《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同
- 根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》和《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同
- 中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法(韓文版)
- 中華人民共和國(guó)合同法釋義
- 中華人民共和國(guó)合同法精解
- 《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》宣傳提綱
- 中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法[2013年修正]
- 《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》知識(shí)試題與答案
- 《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》中英文對(duì)照
- 中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法(2013年版)
- 中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法修正案(草案)
- 中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法最最新版
- 《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》英譯項(xiàng)目報(bào)告.pdf
- 《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》中英文對(duì)照 (2)
- 中華人民共和國(guó)消防法條文釋義
- 中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法實(shí)施條例宣傳提綱
評(píng)論
0/150
提交評(píng)論