企業(yè)文化培訓(xùn)課程

1、企業(yè)文化培訓(xùn)課程企業(yè)文化培訓(xùn)課程企業(yè)文化培訓(xùn)課程1、為什么要學(xué)習(xí)企業(yè)文化1.1.企業(yè)文化的作用對任何一個(gè)企業(yè)來說，企業(yè)文化都是其“靈魂“，是企業(yè)經(jīng)營活動(dòng)的“統(tǒng)帥“，是企業(yè)行動(dòng)的“思想摜“，在企業(yè)的經(jīng)營發(fā)展中具有無法替代的核心作用。企業(yè)文化在企業(yè)經(jīng)營實(shí)踐中的具體作用主要表現(xiàn)在以下幾個(gè)方面。A導(dǎo)向作用企業(yè)文化作為一處理性文化，集中反映企業(yè)員工共同的價(jià)值觀念、理想信念和共同利益，對企業(yè)中的每一位人員都具有一種無形的巨大感召力。企業(yè)文化作為共同

2、價(jià)值觀念和共同利益的表現(xiàn)，決定了企業(yè)行為的方向；企業(yè)文化規(guī)定著企業(yè)的行動(dòng)目標(biāo)；在企業(yè)文化的引導(dǎo)下，企業(yè)建立起反映企業(yè)文化精神實(shí)質(zhì)的、合理而有效的規(guī)章制度；企業(yè)文化引導(dǎo)著企業(yè)及其員工朝著既定的發(fā)展目標(biāo)前進(jìn)。B凝聚作用正如一個(gè)國家、一個(gè)民族必須有凝聚力，才能發(fā)展、壯大，一個(gè)企業(yè)也需要凝聚力，才能走向成功。共同的價(jià)值、信念及利益追求，把全體員工凝聚在一起，增強(qiáng)企業(yè)的內(nèi)聚力。對一個(gè)企業(yè)來說，為實(shí)現(xiàn)共同的目標(biāo)而努力奮斗常常是企業(yè)發(fā)展的動(dòng)力源泉。因

3、為共同的目標(biāo)，企業(yè)產(chǎn)生極強(qiáng)的向心力；因?yàn)楣餐膬r(jià)值追透在企業(yè)一切活動(dòng)中的東西，它是企業(yè)的靈魂所在?！翱梢?，企業(yè)文化是企業(yè)的內(nèi)在素質(zhì)。一般來講，對企業(yè)文化理解可以從廣義和狹義兩角度來說明。名詞解釋企業(yè)文化企業(yè)員工經(jīng)過長期的生產(chǎn)實(shí)踐培育起來并共同遵守的目標(biāo)、價(jià)值觀、行為規(guī)范的總稱A廣義的企業(yè)文化從廣義來看，企業(yè)文化是指企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營活動(dòng)中物質(zhì)文化和精神文件的總合。物質(zhì)文化要素有機(jī)器設(shè)備、生產(chǎn)環(huán)境、產(chǎn)品等，主體是物。精神文化則是指企業(yè)在生產(chǎn)經(jīng)營

4、活動(dòng)中形成的價(jià)值觀念，主體是人。從這個(gè)意義上講，企業(yè)的精神文化比物質(zhì)文化更重要一些，更為根本。B狹義的企業(yè)文化從狹義來看，企業(yè)文化主要是指企業(yè)的精神文化，也就是在長期的經(jīng)營活動(dòng)中形成的共同持有的理想、信念、價(jià)值觀、行為準(zhǔn)則和道德規(guī)范的總合。企業(yè)的精神文化不是虛幻而空洞的口號，雖然它常常是通過某種口號表達(dá)出來的；如果說作為硬件的物質(zhì)文化容易在短時(shí)期內(nèi)形成，那么，企業(yè)的精神文化則需要長期的努力才能形成；而一旦企業(yè)形成了自己的精神文化，就是為