歡迎來(lái)到技能時(shí)代（人力成本薪酬福利績(jī)效管理資料）

1、天天文檔在線QQ：744421982歡迎來(lái)到技能時(shí)代歡迎來(lái)到技能時(shí)代(發(fā)表日期：1999年04月01日)中國(guó)經(jīng)理人的薪酬比以前要難以預(yù)測(cè)得多。唯一明確的趨勢(shì)是：薪酬將越來(lái)越取決于你所能展現(xiàn)的技能。JetMagsaysay著象中國(guó)不斷涌現(xiàn)的眾多獵頭公司一樣，寶鼎國(guó)際顧問(wèn)有限公司（BoydenInternational）上海辦事處正邁向事業(yè)蓬勃的第二個(gè)年頭。中國(guó)對(duì)高級(jí)經(jīng)理人日益增長(zhǎng)的需求，吸引了國(guó)際上越來(lái)越多的高級(jí)經(jīng)理人招聘企業(yè)前來(lái)中國(guó)大陸

2、設(shè)立業(yè)務(wù)機(jī)構(gòu)。在許多這樣的獵頭公司及其推薦的經(jīng)理人看來(lái)（這些經(jīng)理人的薪酬正在與日飆升），情況從未象現(xiàn)在這么美好。與此同時(shí)，上海市面上的薪酬水平不僅僅是下降，而且是一蹶不振。在整個(gè)中國(guó)的失業(yè)大軍之中，管理人員的隊(duì)伍日漸龐大。對(duì)他們中的大多數(shù)人來(lái)說(shuō)，日子從未象現(xiàn)在這么糟糕。這到底是怎么回事？一言以蔽之：結(jié)構(gòu)調(diào)整。在中國(guó)，“結(jié)構(gòu)調(diào)整”的真正含義有三層，只有理解這三層含義，才能掌握中國(guó)經(jīng)理人薪酬構(gòu)成發(fā)生劇變的機(jī)理。1)宏觀經(jīng)濟(jì)層面的調(diào)整。改革使

3、數(shù)百萬(wàn)人從國(guó)有企業(yè)流向私有企業(yè)，國(guó)家的財(cái)政政策給某些行業(yè)注入了生機(jī)。天天文檔在線QQ：744421982在此壓力下，一些經(jīng)理人加入去海外求學(xué)的年輕人行列，前往國(guó)外求職，從而加劇了“人才外流”。上海一位外匯交易商認(rèn)為：“亞洲危機(jī)的影響尚未全面波及中國(guó)。”但形勢(shì)并非一團(tuán)漆黑，只是正處于轉(zhuǎn)變之中。如果這種轉(zhuǎn)變有利于你所處的行業(yè)，或者能讓你發(fā)揮自身技能，你將因此受益。為了實(shí)現(xiàn)7.8%的增長(zhǎng)目標(biāo)，中國(guó)政府大力投資于電信產(chǎn)業(yè)和基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)。因此，這

4、兩個(gè)行業(yè)對(duì)經(jīng)驗(yàn)豐富的管理人才將有巨大的需求。由于40年來(lái)一直靠政府資助的醫(yī)療保障體系將在今年終結(jié)，醫(yī)療保險(xiǎn)行業(yè)可望獲得成長(zhǎng)。為刺激消費(fèi)，中央銀行已允許商業(yè)銀行從事個(gè)人消費(fèi)信貸業(yè)務(wù)。這些銀行的信貸部門也將大有作為。至于電信行業(yè)，就算沒有獲得新增投資，也極為龐大、充滿活力，足以容納更多的管理人才。由于有這些優(yōu)秀的行業(yè)和企業(yè)帶動(dòng)經(jīng)濟(jì)走出危機(jī)，諸如此類的經(jīng)濟(jì)增長(zhǎng)亮點(diǎn)在亞洲地區(qū)隨處可見。從圖表中的數(shù)字我們可以看出，一些重要城市的薪酬已回到先前的水