員工培訓(xùn)服務(wù)期協(xié)議

1、員工培訓(xùn)服務(wù)期協(xié)議員工培訓(xùn)服務(wù)期協(xié)議甲方：乙方：身份證號碼：為提高員工的基本素質(zhì)及職業(yè)技能，公司鼓勵(lì)并支持員工參加公司組織、舉辦的在職培訓(xùn)。為確保員工圓滿完成培訓(xùn)學(xué)業(yè)，并按時(shí)返回公司工作，根據(jù)《勞動合同法》等有關(guān)規(guī)定，甲乙雙方在平等互惠、協(xié)商一致的基礎(chǔ)上達(dá)成如下協(xié)議，以共同遵守。第一條：培訓(xùn)協(xié)議前提第一條：培訓(xùn)協(xié)議前提1、甲方按照本協(xié)議第四條的約定出資支持乙方參加培訓(xùn)；2、乙方參加培訓(xùn)后，應(yīng)保證在甲方繼續(xù)工作___以上。2.1甲乙雙方已

2、經(jīng)簽訂的勞動合同期限在本協(xié)議約定的日期前屆滿的，則該勞動合同將自動延期，直至本協(xié)議約定的期限為止。2.2甲乙雙方已經(jīng)簽訂的勞動合同期限在本協(xié)議約定的日期后屆滿的，則依照勞動合同的約定履行。第二條：培訓(xùn)服務(wù)事項(xiàng)第二條：培訓(xùn)服務(wù)事項(xiàng)甲方承諾為乙方提供專門性培訓(xùn)（包括同行業(yè)交流學(xué)習(xí)、企業(yè)內(nèi)訓(xùn)、其他技能培訓(xùn)），培訓(xùn)方式由甲方根據(jù)實(shí)際需要安排。第三條：培訓(xùn)服務(wù)費(fèi)用第三條：培訓(xùn)服務(wù)費(fèi)用1、培訓(xùn)費(fèi)用項(xiàng)目：學(xué)雜費(fèi)、教材費(fèi)、住宿費(fèi)、交通費(fèi)、伙食費(fèi)等；2、

3、培訓(xùn)費(fèi)用總計(jì)：按實(shí)際發(fā)生費(fèi)用統(tǒng)計(jì)；3、其他費(fèi)用：乙方在培訓(xùn)期間的個(gè)人生活支出費(fèi)用由乙方自己承擔(dān)。第四條：培訓(xùn)期間的工資待遇第四條：培訓(xùn)期間的工資待遇1、工資：發(fā)放標(biāo)準(zhǔn)為該員工或該崗位去年平均工資的70%；2、保險(xiǎn)：按甲方統(tǒng)一規(guī)定標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行；3、其他福利待遇：按甲方統(tǒng)一規(guī)定標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。第五條：甲方責(zé)任與義務(wù)第五條：甲方責(zé)任與義務(wù)1、在培訓(xùn)前與乙方簽定勞動用工合同，確立勞動關(guān)系；2、及時(shí)向乙方支付約定范圍內(nèi)的各項(xiàng)培訓(xùn)費(fèi)用；3、向乙方提供必要的服

4、務(wù)和幫助；4、在培訓(xùn)期間，做好培訓(xùn)指導(dǎo)、監(jiān)督、協(xié)調(diào)和服務(wù)工作；1、雙方協(xié)商一致，可以變更、提前終止或解除本協(xié)議；2、甲方因經(jīng)營狀況或者經(jīng)營方針的變更等，可以隨時(shí)終止或者解除本協(xié)議；3、因乙方存在下述行為的，甲方可以單方終止或解除本協(xié)議；3.1培訓(xùn)期內(nèi)，乙方的階段性培訓(xùn)成績有不合格現(xiàn)象或者有其他情形表明乙方不適合繼續(xù)該項(xiàng)培訓(xùn)的；3.2培訓(xùn)期內(nèi)，乙方因違反培訓(xùn)單位的管理規(guī)定，受到培訓(xùn)單位的處分、遣返或者培訓(xùn)單位要求甲方召回乙方的；3.3培訓(xùn)