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文檔簡介
1、1執(zhí)行總經理崗位職責執(zhí)行總經理崗位職責一、工作概要全面負責酒店的經營管理工作,帶領全體員工努力工作,完成確定的各項經營管理指標,全面提高酒店的管理水平和服務質量,創(chuàng)造良好的經濟效益和社會效益。二、崗位職責1.全面負責酒店的運行和總經理安排的各項工作。2.負責確立酒店的經營管理方針、發(fā)展方向、組織機構和完善酒店的長遠規(guī)劃及年度經營計劃,并指揮實施。3.負責建立健全酒店內部的組織系統(tǒng)、運行機制及各項規(guī)章制度;協(xié)調各部門關系;審批各部門的請示
2、、報告。4.負責研究并掌握市場變化及其發(fā)展趨勢,制定價格體系,適時提出階段性工作重點,并組織實施。5.決定酒店組織機構設置和編制定員,確定各部門職責,任免中級管理人員并審定酒店的人力資源開發(fā)方案。6.審定酒店的內部財務制度和分配方案,審定酒店的預算、決算、更新改造和投資方案,審定并簽訂酒店的重要合同。7.審定酒店的市場營銷方案,不斷開拓市場。8.審定酒店培訓計劃,提高員工素質和服務質量。9.塑造良好的酒店形象,與社會各界人士保持良好的公
3、共關系。10.負責重要客人的接待工作。11.發(fā)動廣大員工群策群力,搞好民主管理;關心員工的生活和福利,不斷改善員工工作條件,抓好企業(yè)文化和精神文明建設。12.主持召開酒店每周的經理例會及總經理辦公會2酒店的崗位分得比較細,每一個崗位都是都起到著非常重要的作用,只有這樣才能更好地為客人服務,下面是酒店旅游人才網為大家提供的酒店執(zhí)行總經理崗位職責,僅供參考。1.在董事會領導下,貫徹執(zhí)行董事會決議,負責領導、管理本公司全面工作;2.負責組織編
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