麥當(dāng)勞人力資源規(guī)劃資料_第1頁(yè)
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1、麥當(dāng)勞人力資源規(guī)劃 麥當(dāng)勞人力資源規(guī)劃一、公司概況 一、公司概況 麥當(dāng)勞公司是全球規(guī)模最大、最著名的快餐集團(tuán),自 1955 年成立以來(lái),黃金雙拱門下的美味漢堡和親切服務(wù),一直受到各界人士的歡迎?,F(xiàn)在,麥當(dāng)勞在全球 120 多個(gè)國(guó)家和地區(qū)擁有超過(guò) 3 萬(wàn)家餐廳,每天為 4300 萬(wàn)以上的顧客提供服務(wù)。麥當(dāng)勞公司 1990 年進(jìn)入中國(guó),2004 年當(dāng)選為“中國(guó)最具影響力的跨國(guó)公司”之一,在連鎖餐飲業(yè)中獨(dú)此一家。迄今為止,麥當(dāng)勞在中國(guó)共擁有

2、1000 余家餐廳,2013 年餐廳數(shù)量預(yù)計(jì)達(dá)到 2000 家。麥當(dāng)勞的成功來(lái)自于出色的品牌推廣,同樣來(lái)自于獨(dú)特的用人機(jī)制和觀念。 二、環(huán)境分析 二、環(huán)境分析 宏觀環(huán)境分析 (一)人口環(huán)境 1,中國(guó)是一個(gè)人口大國(guó),而且大中城市人口數(shù)量多,人口密度大,居住地點(diǎn)集中 2,青少年所占比重較大 3,城鎮(zhèn)化發(fā)展迅速等因素都為麥當(dāng)勞提供了巨大的消費(fèi)群 4,我國(guó)人口趨于老齡化,也勢(shì)必會(huì)影響麥當(dāng)勞的細(xì)分市場(chǎng) (二)經(jīng)濟(jì)環(huán)境 1,我國(guó)經(jīng)濟(jì)發(fā)展迅速,人民收

3、入不斷增加,也就為高消費(fèi)提供了資金支持。 2,我國(guó)餐飲業(yè)的發(fā)展,中式快餐的不斷興起,對(duì)麥當(dāng)勞的發(fā)展是一2,實(shí)體分配公司:麥當(dāng)勞的物流供應(yīng)商夏暉公司專門負(fù)責(zé)麥當(dāng)勞的物流工作 3,麥當(dāng)勞有特色的廣告體制,能讓麥當(dāng)勞的歡樂(lè),健康,時(shí)尚理念遍布全球,這也使得麥當(dāng)勞在廣告市場(chǎng)大獲成功 (二)顧客 1,麥當(dāng)勞的理念為方便,年輕,活力,健康,時(shí)尚。因此麥當(dāng)勞的消費(fèi)市場(chǎng)是以年輕人為主體的,消費(fèi)群體有青少年,工薪階層,等不同年齡不同需要的人群。 (三)競(jìng)

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