社會轉型期農村黨建工作研究——長沙高新區(qū)東方紅鎮(zhèn)黨小組建設管理實踐與思考.pdf

1、黨的十八大報告提出，全面推進各領域基層黨建工作，擴大黨組織和黨的工作覆蓋面，充分發(fā)揮推動發(fā)展、服務群眾、凝聚人心、促進和諧的作用，以黨的基層組織建設帶動其他各類基層組織建設。這為我們進一步探索基層黨組織的組織形式、管理模式和作用發(fā)揮效果，發(fā)揮好基層黨組織的領導核心和戰(zhàn)斗堡壘作用，提供了廣闊而堅實的舞臺。
　　本文立足東方紅鎮(zhèn)經(jīng)濟社會轉型這個特點，主要圍繞鎮(zhèn)域經(jīng)濟社會發(fā)展狀況、黨建思路、工作做法和存在問題等方面進行分析，力求在復雜的

2、黨建個體問題中，提煉出轉型時期基層黨小組建設推進社會管理創(chuàng)新，加強自身建設的普遍經(jīng)驗和規(guī)律，為新時期基層黨組織建設提出切合實際，有利于解決實際問題的設想和對策。
　　第一章導論部分介紹社會轉型期的背景和當前國內外黨小組建設的研究現(xiàn)狀，對本文的啟發(fā)性研究提供現(xiàn)實依據(jù)和理論支撐。第二章首先介紹了目前農村黨建工作的新形勢和新問題，分析經(jīng)濟社會轉型期農村黨建在服務社會管理方面的地位和作用。第三章主要交代東方紅鎮(zhèn)經(jīng)濟社會發(fā)展狀況，黨建工作的

3、框架設置和黨小組活動開展情況。第四章就目前東方紅鎮(zhèn)黨小組建設中存在的問題進行闡述，并分析存在的原因。第五章是本文的重點，結合個性問題的提出，分析轉型期黨小組建設的對策和建議。首先是明晰定位，闡明黨小組在基層組織中到底發(fā)揮什么角色，起什么作用。其次從管理黨員、協(xié)調利益、化解矛盾等方面對黨小組職責進行科學界定。再次結合社會轉型的特點，就動態(tài)設置黨小組，優(yōu)化配置黨建資源做了詳細分析。最后，探討了黨小組組長隊伍建設、黨員作用發(fā)揮方面問題，并就如