版權說明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內容提供方,若內容存在侵權,請進行舉報或認領
文檔簡介
1、武漢理工大學碩士學位論文高科技企業(yè)的組織結構優(yōu)化研究姓名:李云霞申請學位級別:碩士專業(yè):企業(yè)管理指導教師:桂萍20120516AbstractNowadays,peoplehavebeensteppingintoaworldfilledwithinformation,knowledgeandtechnologyHigh—tech’Sgreatdevelopmentnotonlybringsthegrowthofhightechenter
2、prises,butalsoimpactseconomyoftheircountriesextraordinarilyManyhightechenterprisessustaintechnologyinnovationaftertheirgeneration,manufacturehigh—techproductionandsupplyhigh—techservice,itsmanagementachievementconstitute
3、dthepresentageworldeconomiesfoundation,whichhighlyadvancetheircountriesandevenworldeeonomy’SdevelopmentBynowahi曲techenterprise’Scompetitivestrengthdecides,toagreatdegree,thecomprehensivenationalstrengthofitscountryandPus
4、hesforwardhightechenterprises’growth,whichcannotbeneglectedforanycountryTheorganizationalstructureisoverallframeworkofanorganization,whichreflectsanorganization’SdivisionoflaborTheestablishmentandmaintenanceofgoodorganiz
5、ationalstructureisanimportantguaranteeforthemembersofeachorganizationtoachievecommongoalsHigh—techenterprisesinthebusinessenvironmentchangeveryquicklytheconsumerdemandtendsthepersonalizationandthediversification,thetechn
6、icaltransformationandtheproductrenewalspeedsupobviouslytheinformationnetworktechnologyfastdevelopment,globalizedmarketoneselfpassesthroughtheformation,themarketcompetitiontendsthesuperheatingTherefore,timelychangesinorga
7、nizationstructuretomakeitadapttochanginginternalandexternalenvironmentisabigproblemtosolvewhicnensurethehealthydevelopmentofthehi—techenterprisesSo,itismeaningfultesearchonthegrowthpaRernsofhightechenterprisesAtpresentth
8、eresearchesoftheoriesaimedathigh—techenterprisesarestillinthenewbornstageThoserelatetotheorganizationalstructureoptimizationseemtobemuchrarerPracticallyhigh—techfirmsarevulnerablewiththeirorganizationalstructurewhichrest
9、rictsfurtherdevelopmentInthispaper,theauthortriestesolvetheconflictsbetweenthetheoryandtherealityBasedonthetheoriesoforganizationalstructureofhigh—techenterprises,thesystemsofthispaperareasfollowFirstofall,basicconceptsi
溫馨提示
- 1. 本站所有資源如無特殊說明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請下載最新的WinRAR軟件解壓。
- 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請聯(lián)系上傳者。文件的所有權益歸上傳用戶所有。
- 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網(wǎng)頁內容里面會有圖紙預覽,若沒有圖紙預覽就沒有圖紙。
- 4. 未經(jīng)權益所有人同意不得將文件中的內容挪作商業(yè)或盈利用途。
- 5. 眾賞文庫僅提供信息存儲空間,僅對用戶上傳內容的表現(xiàn)方式做保護處理,對用戶上傳分享的文檔內容本身不做任何修改或編輯,并不能對任何下載內容負責。
- 6. 下載文件中如有侵權或不適當內容,請與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
- 7. 本站不保證下載資源的準確性、安全性和完整性, 同時也不承擔用戶因使用這些下載資源對自己和他人造成任何形式的傷害或損失。
最新文檔
- 某高科技企業(yè)組織結構設計研究.pdf
- 民營高科技企業(yè)A公司組織氣氛研究.pdf
- 高科技企業(yè)研發(fā)組織模式的選擇研究.pdf
- 高科技企業(yè)組織創(chuàng)新及其風險管理的研究.pdf
- 我國高科技企業(yè)融資結構特征成因的研究.pdf
- 高科技企業(yè)科技倫理責任研究.pdf
- 高科技企業(yè)激勵制度研究
- 高科技企業(yè)價值評估.pdf
- 我國高科技創(chuàng)業(yè)企業(yè)資本結構實證研究.pdf
- 高科技企業(yè)資信評價研究.pdf
- 高科技企業(yè)的員工流動研究.pdf
- 高科技企業(yè)的管理倫理研究.pdf
- 高科技企業(yè)資信評估研究.pdf
- 高科技企業(yè)競爭風險研究.pdf
- 高科技企業(yè)的股權激勵研究.pdf
- 高科技企業(yè)的激勵制度
- TY高科技有限公司資本結構優(yōu)化研究.pdf
- 高科技企業(yè)綜合創(chuàng)新研究.pdf
- 高科技風險企業(yè)的價值評估研究.pdf
- 高科技企業(yè)的技術創(chuàng)新研究.pdf
評論
0/150
提交評論