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文檔簡介
1、2004年中共中央一號文件指出:“進(jìn)城就業(yè)的農(nóng)民工已經(jīng)成為產(chǎn)業(yè)工人的重要組成部分?!币环矫?,農(nóng)民工是工人階級的重要組成部分,當(dāng)然有參加和組織工會的權(quán)利。另一方面,吸納農(nóng)民工加入工會,有組織地進(jìn)行管理與自我管理,是現(xiàn)階段提高農(nóng)民工組織化程度的最直接有效的途徑,也是更好地實(shí)現(xiàn)農(nóng)民工群體利益的維護(hù)的最佳之選。
本文通過調(diào)研德州市農(nóng)民工加入工會的現(xiàn)狀,分析其存在的問題,借鑒先進(jìn)地區(qū)的經(jīng)驗(yàn),試圖找尋推動德州市農(nóng)民工加入工會的有效路徑。<
2、br> 第一章主要講述了論文寫作的背景。近年來,農(nóng)民工在生活和工作中遇到的種種問題凸顯,迫切要求農(nóng)民工加入工會以實(shí)現(xiàn)自身利益保護(hù),加強(qiáng)組織化管理。國外的專家學(xué)者對該問題的研究相比更系統(tǒng)深入,現(xiàn)實(shí)中隨著農(nóng)民工問題的凸顯,近幾年以來,我國無論是對該問題的理論研究還是實(shí)踐探索都取得了明顯進(jìn)步。本文通過實(shí)地調(diào)研,了解德州市農(nóng)民工加入工會的實(shí)際情況,分析德州農(nóng)民工加入工會存在的主要問題,探索建立有效的工會組織模式,暢通農(nóng)民工權(quán)益保護(hù)路徑。
3、> 第二章主要介紹了農(nóng)民工加入工會的相關(guān)概念和理論依據(jù)。農(nóng)民工主要指進(jìn)城務(wù)工人員。吃苦耐勞,生活質(zhì)量低下,文化生活單調(diào),缺乏安全保障和歸屬感等是他們的共性。維護(hù)職工合法權(quán)益是工會的基本職責(zé)。工會為農(nóng)民工維權(quán)提供組織保障和幫扶,能夠有效地降低農(nóng)民工的維權(quán)成本。
第三章主要講述了德州市農(nóng)民工加入工會的問題調(diào)查及分析。為了解德州市農(nóng)民工加入工會的情況,德州市總工會曾進(jìn)行過問卷調(diào)查、召開過座談會。根據(jù)調(diào)研結(jié)果,從用人單位、工會和農(nóng)民
4、工三方主體進(jìn)行了針對性分析。
第四章主要講述了國內(nèi)先進(jìn)地區(qū)農(nóng)民工加入工會的發(fā)展經(jīng)驗(yàn)。許多地區(qū)也在不斷探索農(nóng)民工加入工會的新模式,如浙江的源頭入會抓住居住證開展農(nóng)民工入會工作;連云港的異地入會,在分析自己地區(qū)的實(shí)際情況的基礎(chǔ)上,聯(lián)合農(nóng)民工流入較多的地區(qū)開展農(nóng)民工入會工作;廣州的直選工會,讓農(nóng)民工選出自己放心的“當(dāng)家人”,擁有自己的代言人。
第五章主要講述了推進(jìn)德州市農(nóng)民工加入工會的對策研究,主要包括:第一,完善相關(guān)配套
5、措施。進(jìn)行戶籍制度改革。工會和用人單位都要加大宣傳力度,加強(qiáng)各方思想認(rèn)識。完善相關(guān)法律規(guī)定,加強(qiáng)法律監(jiān)督。第二,強(qiáng)化工會的職能運(yùn)作。加強(qiáng)工會自身建設(shè),促進(jìn)工會隊(duì)伍有效配置,積極探索具有群眾性、廣泛性的工會組織體系。第三,建立有效的工會組織模式。借鑒壽光市總工會的區(qū)域型模式,對德州進(jìn)行合理的區(qū)域劃分。建立行業(yè)工會聯(lián)合會。在農(nóng)民工較多的行業(yè)開展試點(diǎn)。第四,推動用工方觀念轉(zhuǎn)變和制度完善。觀念轉(zhuǎn)變是根本,制度完善是保障。第五,提高農(nóng)民工自身素質(zhì)
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