合同能源管理項目商業(yè)模式分析比較與管理關(guān)鍵研究.pdf

1、經(jīng)濟(jì)發(fā)展的無限需求與資源有限性制約的矛盾喚醒和強化了人們的能源危機(jī)意識，越來越多的企業(yè)用系統(tǒng)的管理方法和手段降低能源消耗，提高能源利用效率。然而，從目前來看，實際的管理體系在節(jié)能上沒有起到很好的作用，作為能效管理的主要運作方式的合同能源管理項目的商業(yè)運作模式選擇和管理過程中存在很多問題，使得能效管理系統(tǒng)的推廣遇到了極大的阻力。
　　本文就合同能源管理的商業(yè)模式分析比較與管理關(guān)鍵進(jìn)行了系統(tǒng)研究，具體研究內(nèi)容包括四個方面:（一）對能效

2、管理行業(yè)的法律法規(guī)、市場和節(jié)能企業(yè)的現(xiàn)狀和面臨的問題進(jìn)行詳細(xì)分析;（二）對合同能源管理的模式的優(yōu)勢進(jìn)行分析，并進(jìn)一步就合同能源管理三種商業(yè)模式進(jìn)行了比較，通過問卷調(diào)查法進(jìn)行統(tǒng)計分析，找出合同能源管理未來的方向;（三）基于合同能源管理服務(wù)流程，分析各階段管理的關(guān)鍵，并找出解決問題的應(yīng)對措施;（四）將以上研究成果應(yīng)用于CG鋼鐵與XJ節(jié)能服務(wù)公司的合同能源管理實踐并進(jìn)行了總結(jié)。
　　研究發(fā)現(xiàn):雖然國家給與節(jié)能相關(guān)法律政策的支持，但節(jié)能服