綜合業(yè)務信息系統(tǒng)中人事管理、系統(tǒng)管理和系統(tǒng)安全的設計與實現(xiàn).pdf

1、在計算機技術和網絡技術迅速發(fā)展和日益普及的今天，如何利用兩者的優(yōu)勢來提高企業(yè)的工作效率已成了大多企業(yè)共同關注的問題，綜合業(yè)務信息系統(tǒng)就是在這種情況下產生的。 本文作者對綜合業(yè)務信息系統(tǒng)中涉及的人事管理和系統(tǒng)管理，特別是系統(tǒng)安全的相關理論和技術進行了深入的調研和學習，應用Web技術、ADO技術和數(shù)據(jù)庫技術，實現(xiàn)了綜合業(yè)務信息系統(tǒng)中人事管理和系統(tǒng)管理子模塊的設計，特別是在系統(tǒng)設計與開發(fā)中應用了基于角色訪問控制機制、數(shù)字證書、SSL和

2、MD5算法實現(xiàn)系統(tǒng)安全的設計。在基于角色的訪問控制機制中，用戶的權限由用戶對應的角色決定，這樣防止了合法用戶訪問非授權數(shù)據(jù)，用戶和角色都可以動態(tài)生成和銷毀，用戶的角色和角色的權限也都可以動態(tài)分配，這使得系統(tǒng)能更靈活地為客戶服務。系統(tǒng)應用數(shù)字證書驗證通信雙方的身份，確保通信雙方實體的合法性，又應用SSL使數(shù)據(jù)以密文的方式在網絡上進行傳輸，同時又用MD5算法對用戶登錄口令進行加密，從而確保系統(tǒng)數(shù)據(jù)的安全。這些技術的應用，都使到本系統(tǒng)在安全方