天津市醫(yī)師準入制度建設研究.pdf

1、隨著醫(yī)療服務質量和醫(yī)療安全日益嚴格的要求，醫(yī)師作為醫(yī)療服務的主要提供者，更是被賦予了嚴格的要求，而且由于醫(yī)師職業(yè)關系著人民群眾的生命安全和身體健康，更需要一種科學、完善的準入制度，來確保醫(yī)師隊伍的綜合素質和能力，所以對醫(yī)師準入制度建設的研究更加重要。本文從天津市醫(yī)師準入制度現(xiàn)狀入手，綜合運用公共管理、醫(yī)院管理的相關理論，結合深化醫(yī)藥衛(wèi)生體制改革的要求和國家對醫(yī)師準入制度建設的最新思路，客觀分析了天津市在醫(yī)師準入制度建設上的特點和取得的成

2、效，也對存在的問題和原因進行了討論，提出了完善天津市醫(yī)師準入制度建設的對策。
　　本文共分為五部分:
　　第一部分，介紹了本文的選題的目的與意義，闡述了國內外相關問題的研究現(xiàn)狀，明確了研究思路與研究方法，并對有關概念進行界定和解釋。
　　第二部分，天津市醫(yī)師準入制度建設現(xiàn)狀介紹了國家的醫(yī)師準入制度，闡述了天津市醫(yī)師隊伍的基本情況和在醫(yī)師準入制度建設工作方面所做的工作，并總結了天津市在醫(yī)師準入管理的一些特點。
　　

3、第三部分，天津市醫(yī)師準入制度建設不足之處結合天津市在醫(yī)師準入管理中實際操作和流程的情況，梳理了天津市在醫(yī)師準入制度建設中存在的問題，即醫(yī)師準入制度設計存在漏洞、醫(yī)師準入制度操作性不強、衛(wèi)生行業(yè)外部對醫(yī)師準入制度的沖擊、醫(yī)師準入制度反饋渠道缺如等四方面問題，并對這些問題進行深入分析，總結出四方面的原因。
　　第四部分，天津市醫(yī)師準入制度建設不足之處的原因分析則是就天津市醫(yī)師準入制度建設存在的問題，從深層次分析其產生原因:管理理念落后