基于人力資本視角的城鄉(xiāng)收入差距實證研究——以浙江為例.pdf

1、㈣㈣⑩浙爐工角矢乎碩士學(xué)位論文論文題目：基于人力資本視角的城鄉(xiāng)收入差距實證磅褒——以浙江為例研究方向：壁縫筮盤點芒坐墮塞指導(dǎo)教師：；登煞查提交日期：2008年12月浙江工商人學(xué)碩一Ij學(xué)位論文基于人力資本視角的城鄉(xiāng)收入差距實證研究——以浙江為例可能的創(chuàng)新點、難點與研究方法。第二章為人力資本與城鄉(xiāng)收入差距的理論概述，主要對人力資本的基本內(nèi)涵及理論淵源、城鄉(xiāng)收入差距的概念及測度指標(biāo)、人力資本與城鄉(xiāng)收入差距關(guān)系進(jìn)行論述與分析。第三章是浙江城鄉(xiāng)

2、收入差距分析，分別討論了農(nóng)村居民收入構(gòu)成及收入函數(shù)、城鎮(zhèn)居民收入構(gòu)成及收入函數(shù)，并對城鄉(xiāng)收入差距現(xiàn)狀進(jìn)行分析。第四章為浙江人力資本城鄉(xiāng)差異分析，在分析浙江人力資本現(xiàn)狀的同時，從人力資本質(zhì)量、積累能力及結(jié)構(gòu)三方面重點論述了浙江城鄉(xiāng)人力資本的差異。第五章是浙江人力資本對城鄉(xiāng)收入差距的影響分析，闡述了城鄉(xiāng)收入差距的形成機理，通過建立計量模型，就人力資本對城鄉(xiāng)收入差距進(jìn)行實證分析；第六章為縮小城鄉(xiāng)收入差距的政策建議，主要從前期實證檢驗的基礎(chǔ)上提

3、出政策建議，最后作出研究結(jié)論與展望。全文的創(chuàng)新點有二：1在研究內(nèi)容上，本文以城鄉(xiāng)人均受教育年限比、人均教育支出差距、人均醫(yī)療支出差距作為人力資本的相關(guān)指標(biāo)，建立了城鄉(xiāng)收入差距模型，分析了人力資本對收入差距的影響。與此同時，還通過構(gòu)建的農(nóng)村居民收入函數(shù)和城鎮(zhèn)居民收入函數(shù)分析人力資本對收入的影響，從而使研究內(nèi)容更加具體，為把握浙江城鄉(xiāng)居民收入及收入差距的現(xiàn)狀、影響因素提供了量化依據(jù)。2針對浙江尤其是農(nóng)村人力資本水平低下的現(xiàn)狀，本文從人力資本