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文檔簡介
1、<p> 完善電力系統(tǒng)行政管理廉政建設(shè)工作的新思路探索</p><p> 改革開放以來,我國在加強(qiáng)經(jīng)濟(jì)建設(shè)的同時,也沒有放松對企業(yè)行政管理的廉政建設(shè)。然而由于相關(guān)部門的監(jiān)管不力,以及企業(yè)管理者的功利思想,貪污腐敗現(xiàn)象日益猖獗,嚴(yán)重影響到了我國電力系統(tǒng)的行政管理效率。自從黨中央新一屆領(lǐng)導(dǎo)集體提出“老虎蒼蠅一把抓”的反腐口號以來,在政府、企事業(yè)單位中都加強(qiáng)了反腐倡廉力度,將廉政建設(shè)作為當(dāng)前企業(yè)行政管理改
2、革的重點(diǎn)環(huán)節(jié),這也昭示了我國對于個人作風(fēng)問題的重視。因此,電力企業(yè)要對電力系統(tǒng)的行政管理工作及時進(jìn)行深刻的自我剖析,找出當(dāng)前在廉政建設(shè)中存在的問題,并加以改善,才能保證電力系統(tǒng)行政管理的高效運(yùn)作,樹立良好的企業(yè)形象,提高企業(yè)的經(jīng)濟(jì)與社會效益。 </p><p> 一、完善電力系統(tǒng)行政管理廉政建設(shè)工作的意義 </p><p> 電力系統(tǒng)的廉政建設(shè)作為一項政治、文化工作,它以社會主義核心價
3、值觀為導(dǎo)向,適應(yīng)當(dāng)今企業(yè)發(fā)展形勢,以求真務(wù)實(shí)、為人民服務(wù)為工作原則,提高電力系統(tǒng)運(yùn)行經(jīng)濟(jì)效益與社會效益的提高為根本目的,不僅可以使企業(yè)干部脫離錯誤的腐敗思想,為企業(yè)樹立良好的形象;還可以通過企業(yè)管理者的領(lǐng)導(dǎo)魅力,起到模范帶頭作用,調(diào)動其他員工的工作積極性與企業(yè)的認(rèn)同感與忠誠度,推進(jìn)反腐倡廉工作的持續(xù)進(jìn)行。 </p><p> 二、當(dāng)前電力系統(tǒng)行政管理廉政建設(shè)工作中出現(xiàn)的問題 </p><p&
4、gt; (一)缺乏科學(xué)有效的監(jiān)管機(jī)制。電力系統(tǒng)作為國家的重點(diǎn)工程,具有充足的資金投入與基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè),這就在客觀上為腐敗行為提供了可能性。由于國企制度的特殊性,缺乏長效的監(jiān)管機(jī)制與健全的賞罰體系,這就導(dǎo)致在電力材料的采購或是工程項目的資金投入時被相關(guān)人員中飽私囊,不但造成工程資金缺損,還對職工的生產(chǎn)積極性造成影響。 </p><p> ?。ǘ┝逃ぷ鞲∮谛问?。廉政教育工作的缺失主要體現(xiàn)在是管理者對于廉政工作
5、的不重視。由于當(dāng)下的電力系統(tǒng)管理人員大多是技術(shù)性人才,對于企業(yè)思政工作的認(rèn)識不到位,認(rèn)為其耗時費(fèi)力,不具有經(jīng)濟(jì)價值,因?yàn)橥谒颊逃囊?guī)劃中缺乏科學(xué)的規(guī)劃,往往只是進(jìn)行反腐材料或是視頻的觀看,沒有使廉政思想落實(shí)到位,有名而無實(shí),將大部分的精力放在電力生產(chǎn)與輸變電控制上。所以上級的忽視就導(dǎo)致了其他職工對于廉政建設(shè)意義的認(rèn)識不足,將廉政教育浮于表面,當(dāng)成走過場,沒有充足的熱情與信心配合企業(yè)的廉政建設(shè)。 </p><p&
6、gt; ?。ㄈ┝ぷ鞯谋U象w系不到位。由于廉政工作的開展以及反腐倡廉專項活動的進(jìn)行涉及到管理層的利益與權(quán)力,因此部分電力企業(yè)及時有心反腐,但是缺少制度與權(quán)力的保障,缺乏獨(dú)立精神,使得工作無法進(jìn)一步開展。不僅如此,由于電力系統(tǒng)的行政部門缺乏嚴(yán)格的工作執(zhí)行標(biāo)準(zhǔn),對于其工作狀態(tài)與程序沒有明確的規(guī)范,也無法清楚地界定腐敗行為的基準(zhǔn),出現(xiàn)了制度上的漏洞,致使監(jiān)查部門在檢查時也常因?yàn)橛嘘P(guān)條例的缺失無功而返,給企業(yè)的廉政工作帶來了困擾。 <
7、/p><p> 三、完善電力系統(tǒng)行政管理廉政建設(shè)工作的新思路探索 </p><p> ?。ㄒ唬┲匾暳逃ぷ鳎M(jìn)行科學(xué)規(guī)劃。針對當(dāng)前電力企業(yè)中的廉政教育走過場現(xiàn)象,有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)要及時轉(zhuǎn)變管理思想,充分認(rèn)識到反腐倡廉教育開展的重要性,對廉政工作規(guī)劃與路線進(jìn)行詳細(xì)研究與制定。尤其是黨委組織部,首先要保持潔身自好,樹立榜樣作用,帶領(lǐng)企業(yè)職工進(jìn)行反腐倡廉的理論知識學(xué)習(xí),將黨中央對于企、事業(yè)單位的廉政工
8、作報告落實(shí)到位,并協(xié)同企業(yè)員工共同參與企業(yè)的文化建設(shè);同時,要聯(lián)合宣傳部門進(jìn)行廉政教育的輿論宣傳工作,組織相關(guān)人員進(jìn)行企業(yè)雜志上進(jìn)行投稿,分享自己的學(xué)習(xí)心得,形成良好的反腐新風(fēng)尚。 </p><p> ?。ǘ┘訌?qiáng)部門間合作,明確指責(zé)到人。為了防止監(jiān)督部門在廉政工作由于信息閉塞與制度缺失的問題,企業(yè)要加強(qiáng)部之間的交流互通體與協(xié)同監(jiān)督。在紀(jì)檢部門的組織下,定期開展部門之間集體性的反腐心得會議,交流目前在廉政工作的階
9、段性成果與問題,并制定下一級段的工作計劃,合理安排監(jiān)督檢查項目,并建立實(shí)時反饋系統(tǒng)。并且各個部門要明確各自的職責(zé),按時對各個單位的廉政工作成績進(jìn)行評估,對于工作不合格的部門要實(shí)行責(zé)任到人,進(jìn)行相應(yīng)處罰,使電力系統(tǒng)的行政部門上下加強(qiáng)自己的廉政責(zé)任意識,推動廉政建設(shè)的持續(xù)進(jìn)行。 </p><p> ?。ㄈ┩晟菩畔⒐_制度與舉報獎懲機(jī)制。為了將廉政建設(shè)成果深入落實(shí),使電力企業(yè)中貪污腐敗現(xiàn)象無所遁形,企業(yè)要及時進(jìn)行信息
10、公開,將各個行政部門的生產(chǎn)、銷售數(shù)據(jù)進(jìn)行公示,使其他職工對當(dāng)前企業(yè)工作有更為清晰的了解,也能夠使社會的輿論監(jiān)督作用充分發(fā)揮。同時,建立開放的舉報與獎懲機(jī)制,鼓勵職工或社會人士對于企業(yè)中的腐敗現(xiàn)象進(jìn)行舉報,如果信息屬實(shí),要對舉報人進(jìn)行合理的物質(zhì)與精神獎勵,并將具有腐敗行為人員的處罰情況進(jìn)行公開報告,實(shí)現(xiàn)企業(yè)廉政建設(shè)的持續(xù)推進(jìn)。 </p><p> 結(jié)束語:綜上所述,電力系統(tǒng)行政管理的廉政工作對于企業(yè)生產(chǎn)、管理具有
11、重要作用。因此要及時發(fā)現(xiàn)當(dāng)前廉政建設(shè)中出現(xiàn)的種種問題,重視廉政教育,加強(qiáng)部門協(xié)同監(jiān)督,完善信息公開制度,保證企業(yè)運(yùn)行效率的不斷提高。 </p><p><b> 參考文獻(xiàn): </b></p><p> [1] 李軍勝. 交換網(wǎng)絡(luò)資源利用率偏低的四點(diǎn)因素[J]. 機(jī)械工業(yè)信息與網(wǎng)絡(luò). 2006(06) </p><p> [2] 王磊,朱
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