一個安全工資管理系統(tǒng)的設計與實現(xiàn).pdf

1、，i ，1 l 】2 1 ‘：2 8梗旦大擎碩士學位論文( 專業(yè)學位)一個安全工資管理系統(tǒng)的設計與實現(xiàn)院 系： 信息科學與工程學院專 業(yè)：姓 名：指導教師：完成日期：計算機技術阮炳炳周水庚教授2 0 0 6 年9 月2 6 日學校代碼學 號復旦大學工程碩士論文摘要隨著計算楓技術、嘲絡通訊技術的飛速發(fā)展，計算機在企業(yè)管理中的應用越來越普及，其中信息化應用之一的工資管理已逐步擺脫手工管理階段，開始逐步向計算機信息化發(fā)展。對于具體一個企業(yè)而言

2、，利用計算機來完成工資管理，是適應現(xiàn)代企業(yè)制度要求、推動企業(yè)工資管理走向科學化、規(guī)范化的必要條件。而工資管理是?項瑣碎、復雜而又十分細致的工作。工資計算、發(fā)放、核算的工作量很大，一般不允許出錯。如梁實行手工操作，每月發(fā)放工資須手工填制大最的表格，這就會耗費工作人員大量的時聞和精力。而婦果出計算機來處理工資發(fā)放的工作，不僅能夠保證工資核算準確無誤、結果快速輸出，而且還可以利用計算機對工資的各種相關信息進行統(tǒng)計，服務于財務部門其他方面的核算

3、和財務處理。同時計算杌還具有著手工管理所無法比擬的優(yōu)點。例如：檢索迅速、查找方便、可靠性高、存儲量大、保密性好、壽命長、成本低等。這些優(yōu)點能夠極大地提高人事工資管理的效率，也是企業(yè)實現(xiàn)科學化、正規(guī)化管理，與世界接軌的重要條件。工資管理系統(tǒng)的主要任務是用計算機對各種工資信怠進行臼常的管理，婦查詢、修改、增杰日、刪除以及存儲等，迅速準確地完成各種工資信息粒統(tǒng)訐計算和匯總工作，快速打印出工資報表，還能靈活滿足針對具體系統(tǒng)服務對象的不同要求。除

4、此之外在實際應用中各企事業(yè)單位對于工資數(shù)據(jù)的傈密性要求較贏，要能夠?？襁@些枧密數(shù)據(jù)不被來授權的用戶所訪闖，所以工資管理系統(tǒng)要能夠提供較高的安全性和有效的保密機制就成了一個關鍵問題。在本文中為了提高系統(tǒng)的保密憔，將工資管理系統(tǒng)與數(shù)據(jù)庫辦Ⅱ密技術結合起來，對存赭在數(shù)據(jù)庫中豹數(shù)據(jù)進行加密。在對加密數(shù)據(jù)傲查詢對，為了安全和性能考慮，在服務端數(shù)據(jù)不解密的情況F 做查詢。然后將這個查詢結果集的超集傳遞到客戶端，最后在客戶端對服務端傳過來的超集進行解