

版權(quán)說明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內(nèi)容提供方,若內(nèi)容存在侵權(quán),請進(jìn)行舉報或認(rèn)領(lǐng)
文檔簡介
1、伴隨著西部大開發(fā)政策的實(shí)施,西部地區(qū)中小企業(yè)有了長足的進(jìn)步,但也遇到發(fā)展中的瓶頸,這里既有來自外部市場的競爭壓力,也有企業(yè)自身發(fā)展中普遍出現(xiàn)對管理規(guī)范化和科學(xué)化的要求。當(dāng)前,企業(yè)發(fā)展正在由市場導(dǎo)向向人力資源導(dǎo)向過渡,企業(yè)人力資源管理變革正日益成為越來越多的企業(yè)提升核心競爭力的重要手段,而員工績效管理作為人力資源管理的核心有著特殊的地位與重要性,在這種情況下,國內(nèi)企業(yè)紛紛引進(jìn)國外各種績效理論嘗試建立自身的績效管理體系,但是由于這些理論來自
2、西方成熟的管理文化,不可避免的在文化和管理基礎(chǔ)等多方面與西部中小企業(yè)存在較大差異,加之許多理論本身固有的一些缺陷,員工績效管理在實(shí)際運(yùn)作中遇到很多困難,特別是西部地區(qū)的中小企業(yè),由于先天存在管理基礎(chǔ)薄弱,管理意識落后等諸多問題,更加迫切需要在理論的實(shí)際運(yùn)用上得到指導(dǎo),這就是本文寫作的初衷。筆者試圖通過具體案例來透視西部地區(qū)中小企業(yè)在員工績效管理上所存在的問題,同時借鑒最新的績效管理理論,探索如何使績效管理理論和西部中小企業(yè)的實(shí)際情況進(jìn)行
3、有效結(jié)合。 文章的主要思路是:首先點(diǎn)明寫作的背景和意義,闡述相關(guān)的理論,然后結(jié)合具體案例解決績效管理理論在西部中小企業(yè)實(shí)踐中所遇到的問題,同時闡明如何建立和運(yùn)行績效管理流程。員工績效無疑對企業(yè)具有決定性作用,理論界對績效理論研究頗多,也提出了很多觀點(diǎn),其中績效管理作為一種先進(jìn)的管理思想和理論體系已經(jīng)在西方得到了實(shí)踐的檢驗(yàn),故作為主要理論加以闡述??冃Ч芾聿煌趥鹘y(tǒng)的績效考核,它以目標(biāo)管理和人性論作為理論基礎(chǔ),具有很強(qiáng)的操作性和科
4、學(xué)性。 鑒于西部地區(qū)中小企業(yè)更多地需要實(shí)踐方面的指導(dǎo),為了方便闡述績效理論的運(yùn)作模式,筆者選擇一家了較為典型的西部中小企業(yè)。這家企業(yè)在發(fā)展中逐步出現(xiàn)考核的需求,最初僅以單純考核為主,結(jié)果事以愿違,該企業(yè)在考核中所遇到的問題也是大多數(shù)西部中小企業(yè)經(jīng)常碰到的問題。通過對這家企業(yè)績效管理進(jìn)行案例分析,指出西部中小企業(yè)的績效管理所存在的問題,并給出了建立績效管理體系的方法。 筆者希望通過這種嘗試,探索在西部中小企業(yè)比較薄弱的管理
溫馨提示
- 1. 本站所有資源如無特殊說明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請下載最新的WinRAR軟件解壓。
- 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請聯(lián)系上傳者。文件的所有權(quán)益歸上傳用戶所有。
- 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網(wǎng)頁內(nèi)容里面會有圖紙預(yù)覽,若沒有圖紙預(yù)覽就沒有圖紙。
- 4. 未經(jīng)權(quán)益所有人同意不得將文件中的內(nèi)容挪作商業(yè)或盈利用途。
- 5. 眾賞文庫僅提供信息存儲空間,僅對用戶上傳內(nèi)容的表現(xiàn)方式做保護(hù)處理,對用戶上傳分享的文檔內(nèi)容本身不做任何修改或編輯,并不能對任何下載內(nèi)容負(fù)責(zé)。
- 6. 下載文件中如有侵權(quán)或不適當(dāng)內(nèi)容,請與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
- 7. 本站不保證下載資源的準(zhǔn)確性、安全性和完整性, 同時也不承擔(dān)用戶因使用這些下載資源對自己和他人造成任何形式的傷害或損失。
最新文檔
- 淺論西部地區(qū)中小企業(yè)融資問題
- 西部地區(qū)中小企業(yè)融資問題及對策研究.pdf
- 西部地區(qū)中小企業(yè)清潔生產(chǎn)實(shí)施影響因素研究.pdf
- 西部地區(qū)中小企業(yè)發(fā)展的法律保障研究.pdf
- 西部地區(qū)中小企業(yè)融資分析及發(fā)展思路
- 淺析中小企業(yè)績效管理
- 中小企業(yè)績效管理現(xiàn)狀研究
- 中小企業(yè)績效管理診斷研究.pdf
- 中西部地區(qū)中小企業(yè)供應(yīng)鏈融資研究.pdf
- 我國中小企業(yè)績效管理研究
- 我國中小企業(yè)績效管理研究
- 兵團(tuán)中小企業(yè)績效管理問題研究.pdf
- 淺論西部地區(qū)中小企業(yè)的發(fā)展和政策支持.pdf
- 淺析中小企業(yè)間接融資問題——以西部地區(qū)為重點(diǎn).pdf
- 中小企業(yè)績效管理畢業(yè)論文
- 提升中小企業(yè)績效管理的途徑
- 中小企業(yè)績效管理問題與對策
- 中國金融深化對西部地區(qū)中小企業(yè)融資影響分析.pdf
- 中小企業(yè)績效管理工作探討
- 淺談中小企業(yè)績效管理畢業(yè)論文
評論
0/150
提交評論