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1、1社會(huì)福利制度與社會(huì)分層的關(guān)系研究摘要本文指出,社會(huì)福利制度與社會(huì)分層中都蘊(yùn)含著對(duì)社會(huì)公正的訴求,所以研究社會(huì)福利制度與社會(huì)分層之間的關(guān)系對(duì)建立一個(gè)公平正義和諧發(fā)展的社會(huì)具有重要的價(jià)值。社會(huì)福利制度與社會(huì)分層是相互影響、相互作用的一種關(guān)系,社會(huì)福利制度通過(guò)三個(gè)途徑來(lái)影響社會(huì)分層,即縮小社會(huì)階層之間的差距、維持社會(huì)階層現(xiàn)狀以及擴(kuò)大社會(huì)階層之間的差距。社會(huì)分層結(jié)構(gòu)則為社會(huì)福利制度的建立和實(shí)施提供重要前提,并在一定程度上影響社會(huì)福利制度的運(yùn)行
2、模式。一個(gè)合理的社會(huì)分層結(jié)構(gòu)對(duì)于社會(huì)福利制度的發(fā)展有著積極的作用,同時(shí)可以通過(guò)對(duì)社會(huì)福利制度的調(diào)整來(lái)促進(jìn)合理科學(xué)的社會(huì)分層結(jié)構(gòu)的形成,通過(guò)實(shí)現(xiàn)社會(huì)福利制度與社會(huì)分層的良性互動(dòng)機(jī)制來(lái)推動(dòng)社會(huì)的穩(wěn)定與發(fā)展。關(guān)鍵詞社會(huì)福利制度社會(huì)分層結(jié)構(gòu)良性互動(dòng)作者簡(jiǎn)介:何春芳,內(nèi)蒙古大學(xué)公共管理學(xué)院2012級(jí)研究生,研究方向:社會(huì)保障。中圖分類號(hào):D01文獻(xiàn)標(biāo)識(shí)碼:A文章編號(hào):10090592(2015)0814502社會(huì)福利制度與社會(huì)分層結(jié)構(gòu)之間存在著密
3、切的關(guān)系,社會(huì)福利制度與社會(huì)分層之間相互影響,既可以相互推動(dòng)各自的發(fā)展,也有可能成為各自發(fā)展的阻礙,所以我們必須正確認(rèn)識(shí)和處理好社會(huì)福利制度與社會(huì)福利之間的關(guān)系,從而實(shí)現(xiàn)兩者的良性互動(dòng)。3社會(huì)福利作為一種利益分配的制度與社會(huì)分層有著不可分割的聯(lián)系。社會(huì)福利制度通過(guò)三種方式影響社會(huì)分層結(jié)構(gòu)。1.社會(huì)福利制度可以有效縮小社會(huì)分層差距,防止和緩解社會(huì)貧富分化。社會(huì)福利制度通過(guò)收入轉(zhuǎn)移支付的方式來(lái)緩解貧困,為那些不能維持生活的弱勢(shì)群體提供生活保
4、障,從而維護(hù)社會(huì)的穩(wěn)定和諧。具體表現(xiàn)為,社會(huì)福利制度中的社會(huì)救助制度通過(guò)為生活陷入貧困的社會(huì)成員提供直接的物質(zhì)保障幫助他們擺脫貧困;社會(huì)保險(xiǎn)制度則是通過(guò)為社會(huì)成員在年老、疾病、生育、失業(yè)以及遭受職業(yè)傷害的情況下提供物質(zhì)幫助,來(lái)防止社會(huì)成員因上述原因陷入貧困;全民福利則通過(guò)為社會(huì)成員提供多種社會(huì)服務(wù)從而提高社會(huì)成員的生活水平。社會(huì)福利制度通過(guò)收入分配的手段來(lái)調(diào)節(jié)各社會(huì)分層之間的收入差距,從而縮小社會(huì)分層之間的差距,減少社會(huì)分層之間的敵對(duì)情
5、緒,緩解社會(huì)沖突,維護(hù)社會(huì)的穩(wěn)定發(fā)展。2.社會(huì)福利制度也會(huì)拉大社會(huì)分層差距,導(dǎo)致社會(huì)兩級(jí)分化。社會(huì)福利制度的產(chǎn)生和發(fā)展在大多數(shù)國(guó)家都是基于政治控制的考慮,因此,社會(huì)福利制度就會(huì)出現(xiàn)其負(fù)功能,即會(huì)拉大社會(huì)分層之間的差距。安德森曾經(jīng)指出:“濟(jì)貧傳統(tǒng)及其衍生出的當(dāng)代家計(jì)調(diào)查式的社會(huì)救助,都明顯地意在導(dǎo)致社會(huì)分層化。它通過(guò)懲罰受助者來(lái)推進(jìn)社會(huì)兩級(jí)分化的局面。”社會(huì)福利制度會(huì)拉大社會(huì)分層之間的差距主要是因?yàn)樯鐣?huì)福利制度實(shí)施運(yùn)行中的一些偏差。殘補(bǔ)型
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