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1、畢業(yè)論文(設(shè)計(jì))開題報(bào)告題目:上市公司會(huì)計(jì)政策選擇的研究專業(yè):會(huì)計(jì)學(xué)一、選題的背景、意義(一)背景(一)背景隨著新企業(yè)會(huì)計(jì)準(zhǔn)則的實(shí)施上市公司會(huì)計(jì)政策有了較大的可選擇空間。上市公司一方面可以根據(jù)其生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)目標(biāo)和特點(diǎn)選擇更適宜的會(huì)計(jì)政策以保證會(huì)計(jì)信息的真實(shí)與公允另一方面新會(huì)計(jì)準(zhǔn)則增加了上市公司利用會(huì)計(jì)政策選擇進(jìn)行盈余管理、報(bào)表粉飾甚至利潤(rùn)操縱的可能性。同時(shí),企業(yè)會(huì)計(jì)政策的選擇貫穿于企業(yè)從會(huì)計(jì)確認(rèn)到計(jì)量、記錄、報(bào)告諸環(huán)節(jié)構(gòu)成的整個(gè)會(huì)計(jì)過(guò)程。企
2、業(yè)選擇不同的會(huì)計(jì)政策會(huì)產(chǎn)生不同的會(huì)計(jì)信息,將導(dǎo)致企業(yè)利害關(guān)系集團(tuán)不同的利益分配結(jié)果和投資決策行為,進(jìn)而影響社會(huì)資源的配置效率和結(jié)果,所以企業(yè)各相關(guān)利益集團(tuán)都很重視和關(guān)注會(huì)計(jì)政策的制定和選擇問(wèn)題。(二)意義(二)意義每個(gè)企業(yè)都有其自身的發(fā)展目標(biāo),即使同一企業(yè)在不同的發(fā)展階段又有可能具有不同的目標(biāo)。企業(yè)經(jīng)營(yíng)目標(biāo)的實(shí)現(xiàn),除了采用不同的經(jīng)營(yíng)戰(zhàn)略和措施外,在一定程度上需要借助于會(huì)計(jì)政策的選擇。會(huì)計(jì)政策的選擇直接關(guān)系到企業(yè)的經(jīng)營(yíng)與決策,直接關(guān)系到企
3、業(yè)能否盈利,盈利多少,也直接關(guān)系到會(huì)計(jì)信息的披露。會(huì)計(jì)政策是會(huì)計(jì)發(fā)揮其功能作用的重要實(shí)現(xiàn)形式,會(huì)計(jì)政策的選擇又與企業(yè)的盈虧密切相關(guān)。控制會(huì)計(jì)政策的濫用,對(duì)健全上市公司的內(nèi)部監(jiān)控機(jī)制,完善上市公司會(huì)計(jì)準(zhǔn)則具有積極的作用。企業(yè)只有恰當(dāng)?shù)剡x用會(huì)計(jì)政策,才能公允地反映財(cái)務(wù)狀況與經(jīng)營(yíng)成果,提高會(huì)計(jì)信息的可靠性和相關(guān)性。二、相關(guān)研究的最新成果及動(dòng)態(tài)我國(guó)社會(huì)主義市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)的發(fā)展和企業(yè)會(huì)計(jì)處理日益復(fù)雜化,會(huì)計(jì)政策對(duì)企業(yè)財(cái)務(wù)管理信息系統(tǒng)越來(lái)越重要。企業(yè)會(huì)計(jì)
4、政策應(yīng)用得正確與否,關(guān)系到會(huì)計(jì)信息的有用性與可靠性,關(guān)系到信息使用者決策的正確性。關(guān)系到企業(yè)未來(lái)的的外在制約上,除受制于會(huì)計(jì)準(zhǔn)則,還直接受制于稅法規(guī)定;政策選擇傾向上,側(cè)重于考慮管理者業(yè)績(jī)考核、募集資金、避免處罰等;政策選擇的效果上,大部分企業(yè)沒(méi)能達(dá)到整體優(yōu)化的目的;選擇權(quán)歸屬問(wèn)題,《會(huì)計(jì)法》明確規(guī)定,單位負(fù)責(zé)人為會(huì)計(jì)責(zé)任人?!段覈?guó)上市公司會(huì)計(jì)政策選擇問(wèn)題研究》(田昆儒、林野,2008)中認(rèn)為各上市公司做得越來(lái)越規(guī)范,符合穩(wěn)健性原則,自
5、2006年新會(huì)計(jì)準(zhǔn)則出臺(tái)后,在會(huì)計(jì)政策的選擇上,考慮了企業(yè)預(yù)期消耗該項(xiàng)無(wú)形資產(chǎn)所產(chǎn)生的未來(lái)經(jīng)濟(jì)利益的方式,使得提供的會(huì)計(jì)信息更加客觀真實(shí),比01年的準(zhǔn)則合理了很多?!墩撐覈?guó)會(huì)計(jì)政策選擇和會(huì)計(jì)信息質(zhì)量》(王晨杰,2008)一文中提到,我國(guó)上市公司濫用會(huì)計(jì)政策的現(xiàn)象極為普遍,利用會(huì)計(jì)政策來(lái)達(dá)到利潤(rùn)最大化、利潤(rùn)最小化以及收益的平衡。(三)會(huì)計(jì)政策選擇現(xiàn)狀的原因分析《上市公司會(huì)計(jì)政策選擇研究》(張麗萍,2006)一文中提到,我國(guó)上市公司濫用會(huì)計(jì)
6、政策的現(xiàn)象極為普遍,究其原因,主要有報(bào)酬因素、債務(wù)契約因素、政治成本因素三項(xiàng)。《企業(yè)會(huì)計(jì)政策選擇中的問(wèn)題及對(duì)策》(何麗,張鳳英,2007)一文中提到,導(dǎo)致我國(guó)上市公司會(huì)計(jì)政策選擇現(xiàn)狀的原因主要有企業(yè)高層領(lǐng)導(dǎo)對(duì)會(huì)計(jì)政策選擇重視不夠和企業(yè)在會(huì)計(jì)政策選擇的目標(biāo)上缺乏全局性、高層次的考慮兩點(diǎn)?!墩撐覈?guó)上市公司會(huì)計(jì)政策選擇》(余瑜,2008)中認(rèn)為,由于存在隱性的分紅動(dòng)機(jī),導(dǎo)致管理層利用會(huì)計(jì)政策虛增會(huì)計(jì)利潤(rùn),以期得到超過(guò)計(jì)劃利潤(rùn)數(shù)額一定百分比的分
7、紅。《我國(guó)鋼鐵行業(yè)上市公司自發(fā)性會(huì)計(jì)選擇變更實(shí)證研究》(曹蕾,2009)一文中提到,導(dǎo)致我國(guó)上市公司濫用會(huì)計(jì)政策的原因?yàn)闀?huì)計(jì)人員不能適應(yīng)企業(yè)會(huì)計(jì)實(shí)務(wù)的多樣性及復(fù)雜性、客觀世界的不確定性以及會(huì)計(jì)準(zhǔn)則的模糊性?!段覈?guó)會(huì)計(jì)政策選擇監(jiān)管的現(xiàn)狀分析》(張金鳳,2010)一文中提到,外部會(huì)計(jì)監(jiān)管方面的原因也是導(dǎo)致我國(guó)上市公司會(huì)計(jì)政策現(xiàn)狀的原因之一。外部會(huì)計(jì)監(jiān)管方面的原因主要有政府監(jiān)管職能弱化、社會(huì)監(jiān)管乏力以及會(huì)計(jì)規(guī)范體系不完善。(四)解決問(wèn)題的對(duì)策
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