中小企業(yè)成長中的平衡關系.pdf

1、中國的中小企業(yè)群體在促進創(chuàng)新、提供就業(yè)、推動經濟增長等多方面都顯示了巨大的生機與活力,但大量的中小企業(yè)在經歷在一段時間的快速成長之后,陷入成長停滯的困境,甚至成長失敗.該論文針對中小企業(yè)成長失衡與成長停滯問題,從挖掘中小企業(yè)成長實質與成長中的一般規(guī)律性入手,通過對中小企業(yè)成長中平衡關系的研究,對中小企業(yè)快速、持續(xù)成長提出平衡成長對策.該論文的引言部分,對企業(yè)成長理論進行了簡要的批評性回顧.從回顧中,我們追溯了平衡成長思想的起源與演變,并

2、在綜述前人研究的基礎上,提出該論文的研究設計.第二章對中小企業(yè)成長的實質與成長中的平衡關系進行了論述.我們認為,對資源平衡利用的追求促成了企業(yè)成長;作為一個管理問題,謀求平衡是中小企業(yè)為實現成長目標而在管理上的一種深刻處理,是對中小企業(yè)內外部各種復雜關系進行平衡處理的動態(tài)過程,其中包含了成長"量"與"質"的雙向平衡.第三章是該論文的主體部分.分八節(jié)從規(guī)模、市場(行業(yè))、區(qū)域、融資能力、管理能力、精神成長、企業(yè)家、經營環(huán)境等相互關聯(lián)的方面

3、出發(fā),分別對其平衡關系進行論述.這些個平衡關系分別是:中小企業(yè)生產能力與市場能力的平衡;中小企業(yè)內部擴張沖動與行業(yè)發(fā)展時機的平衡;中小企業(yè)國內發(fā)展與國際發(fā)展的平衡;中小企業(yè)成長與融資能力的平衡;中小企業(yè)規(guī)模擴張與管理水平提升的平衡;中小企業(yè)物質成長與精神成長的平衡;中小企業(yè)成長與企業(yè)家成長的平衡;中小企業(yè)成長與經營環(huán)境的平衡.在探討中小企業(yè)成長失衡成因的基礎上提出相應的平衡成長對策.第四章是該論文的結論部分.在該部分里,我們將對論文的創(chuàng)