做外貿(mào)應(yīng)具有的素質(zhì)

1、做外貿(mào)應(yīng)具有的素質(zhì)第1篇為一個(gè)新人，我想他更需要的是快速入門(mén)，他最急迫要知道的是：如何才能找到客戶？通過(guò)展覽會(huì)？inter還是其他方式？我是國(guó)際貿(mào)易本科畢業(yè)的，入行一年多，所知道的是：1.參加國(guó)內(nèi)外的展會(huì)，這是最有效的2.在大網(wǎng)站上做廣告，如環(huán)球資源等，這個(gè)比較有效3.某些專(zhuān)業(yè)雜志廣告，如龍媒等4.購(gòu)買(mǎi)采購(gòu)商名錄，收集供求信息等所知有限，歡迎各位前輩補(bǔ)充問(wèn)題是，如果老板不肯花錢(qián)，無(wú)法參加展會(huì)，不在大網(wǎng)站上建立子站，不肯花錢(qián)在雜志做廣告，

2、不肯花錢(qián)買(mǎi)采購(gòu)商名錄，不肯掏錢(qián)做B2B網(wǎng)站的會(huì)員，看不到供求信息，產(chǎn)品不肯掏錢(qián)做認(rèn)證，僅僅給你一臺(tái)可以上網(wǎng)的電腦，各位還有什么辦法聯(lián)系到國(guó)外潛在客戶、開(kāi)拓市場(chǎng)？但是我們老板卻做到了。他只坐在辦公室里，先后有香港、臺(tái)灣和廣州的貿(mào)易代理公司找上門(mén)，給他帶來(lái)了2000多W美元的生意，而我們出口部用我以上所說(shuō)的方法，拼死拼活一年才作了300多W，如今老板把我們?cè)鹊恼箷?huì)、廣告都撤了第2篇一外貿(mào)業(yè)務(wù)員業(yè)務(wù)能力1對(duì)公司和產(chǎn)品一定要很熟悉。很多業(yè)務(wù)員

3、都很急功，天天找客戶，但效果不大，原因是對(duì)公司和產(chǎn)品不了解，不知道目標(biāo)市場(chǎng)在那里，或當(dāng)客戶問(wèn)一些有關(guān)公司和產(chǎn)品的專(zhuān)業(yè)問(wèn)題，一問(wèn)三第3篇業(yè)務(wù)員應(yīng)具備的素質(zhì)一、語(yǔ)言表達(dá)能力:言語(yǔ)清晰、談吐自如、條理分明、言簡(jiǎn)意賅。二、敬業(yè)精神：必須積極向上、樂(lè)觀進(jìn)取、勇于探索、不斷增強(qiáng)自己接受新生事物的能力。三、神入能力：即與各種不同人的溝通能力，使其對(duì)此項(xiàng)業(yè)務(wù)達(dá)到認(rèn)知、認(rèn)可并完全接受。四、理解能力：迅速學(xué)習(xí)技術(shù)、精通業(yè)務(wù)、融會(huì)貫通、靈活應(yīng)用。五、心態(tài)問(wèn)題

4、：對(duì)公司充滿信心，對(duì)自己的能力充滿信心。能不能成功，差別就在工作欲望。沒(méi)有堅(jiān)定的意念及不夠積極的人，即使是擁有很高的學(xué)歷，或是頭腦很靈活，還是不能創(chuàng)造很好的業(yè)績(jī)。而責(zé)任感的培養(yǎng)，必須要有強(qiáng)烈的“自己吃定了這行飯“的決心，才能逐漸擁有。才能全心全意地投入工作，以積極的態(tài)度即強(qiáng)烈的責(zé)任感，和百分之百的信心來(lái)開(kāi)拓自己的工作領(lǐng)域。六、外觀素質(zhì)：禮貌、謙虛、誠(chéng)懇、不卑不亢、學(xué)會(huì)微笑、多傾聽(tīng)別人講話、學(xué)會(huì)贊美別人。這個(gè)工作可以提高自己的敏感度。業(yè)務(wù)

5、員的工作，必須接受各種各樣的人和各種場(chǎng)面的磨練，當(dāng)你遞出名片的一剎那，正好可以反省自己是否有禮貌不周的地方。這可是其他工作都沒(méi)有的好機(jī)會(huì)，借助不但的與人接觸來(lái)鍛煉自己。七、心理素質(zhì)：從心理上意識(shí)我們所從事的是一種高科技事業(yè)，是未來(lái)社會(huì)發(fā)展的必然趨勢(shì)，應(yīng)對(duì)新華聯(lián)合事業(yè)充滿自豪感。八、激勵(lì)能力：堅(jiān)持不懈、知難而上、百折不撓、勝者永遠(yuǎn)不會(huì)半途而廢。這個(gè)工作正是培養(yǎng)執(zhí)著、耐性的絕佳環(huán)境。擔(dān)任業(yè)務(wù)員不但要做好分內(nèi)的工作，還必須站在第一線作戰(zhàn)，這和