招聘崗位及任職條件_第1頁
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文檔簡介

1、14附件1:招聘崗位任職條件及崗位職責(zé)序號(hào)部門崗位名額(人)(人)任職條件與條件與崗位職責(zé)職責(zé)1設(shè)備物資部副部長1(一)任(一)任職條件條件1.??埔陨蠈W(xué)歷,中級(jí)以上職稱,具有3年以上從事設(shè)備物資管理的工作經(jīng)驗(yàn);2.熟悉公司及項(xiàng)目部設(shè)備物資狀況,熟悉公司及項(xiàng)目部設(shè)備管理、物資管理、招投標(biāo)管理和合同管理;3.具備高度責(zé)任心,具備較強(qiáng)的業(yè)務(wù)能力、領(lǐng)導(dǎo)能力、組織協(xié)調(diào)能力和計(jì)劃執(zhí)行能力;4.身體健康、精力充沛,年齡在28周歲以上。(二)(二)崗

2、位職責(zé)職責(zé)1.負(fù)責(zé)制定、修改、運(yùn)行、完善設(shè)備物資管理制度的落實(shí);2.負(fù)責(zé)監(jiān)督檢查物資采購、驗(yàn)收、發(fā)放、保管等各過程的受控狀況;3.負(fù)責(zé)掌握設(shè)備、物資包括周轉(zhuǎn)材料采購、租賃等過程管理情況,進(jìn)行節(jié)超分析并提出對(duì)策;4.負(fù)責(zé)掌握本部門系統(tǒng)人員概況,參與系統(tǒng)人員培訓(xùn)及考核;5.參與工程節(jié)點(diǎn)考核,對(duì)主要材料收支、節(jié)超進(jìn)行分析,提出相應(yīng)對(duì)策;6.負(fù)責(zé)合格、不合格供方評(píng)價(jià)表的評(píng)審、發(fā)布年度名錄;7.參與項(xiàng)目解體后剩余物資調(diào)配、退場(chǎng)工作;8.配合本部門

3、部長制定部門工作計(jì)劃(季度、月份)及完成情況總結(jié);9.負(fù)責(zé)物資采購計(jì)劃的收集整理。2綜合辦公室綜合事務(wù)主管1(一)任(一)任職條件條件1.本科以上中文法律哲學(xué)歷史行政專業(yè)學(xué)歷,具有3年以上辦公室綜合事務(wù)管理工作經(jīng)驗(yàn)。2.能夠熟練運(yùn)用操作各種辦公軟件,熟悉辦公室工作流程,掌握各種公文處理流程以及各種常用公文的寫作。3.具備企業(yè)管理、文秘等方面的專業(yè)知識(shí),熟悉有關(guān)法規(guī)和行政事務(wù)程序。4.具有較強(qiáng)的語言文字表達(dá)能力;具有較強(qiáng)的組織能力和協(xié)調(diào)能

4、力,執(zhí)行能力強(qiáng);具有較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)精神,能吃苦耐勞。(二)(二)崗位職責(zé)職責(zé)1.負(fù)責(zé)本組的工作計(jì)劃安排,草擬有關(guān)工作計(jì)劃、總結(jié)、請(qǐng)示報(bào)告、規(guī)章制度等有關(guān)文件,落實(shí)各類文件、文書的歸檔工作。2.負(fù)責(zé)會(huì)議通知、場(chǎng)所安排與考勤工作,參加黨委會(huì)、工作會(huì)等會(huì)議,并做好各類會(huì)議的記錄,重要會(huì)議形成會(huì)議紀(jì)要,督查會(huì)議的落實(shí)情況。3.負(fù)責(zé)上級(jí)文件的簽收、傳閱與存檔,各類文件的校對(duì)、打印、發(fā)送與存檔,印章管理使用等日常事務(wù)。4.負(fù)責(zé)公司機(jī)關(guān)各類辦公設(shè)備、辦公

5、用品的購置、登記、管理、分發(fā)和維護(hù)工作。5.負(fù)責(zé)公司對(duì)外宣傳、聯(lián)絡(luò)和接待工作,協(xié)助相關(guān)部組做好培訓(xùn)及服務(wù)工作。345工程技術(shù)部機(jī)械工程師2(一)任(一)任職條件條件1.??埔陨蠈W(xué)歷,機(jī)械相關(guān)專業(yè)畢業(yè),具有3年以上相關(guān)崗位工作經(jīng)歷和施工現(xiàn)場(chǎng)操作經(jīng)驗(yàn);2.熟悉機(jī)械設(shè)備操作規(guī)范、技術(shù)要求和行業(yè)標(biāo)準(zhǔn);3.具有良好的溝通、協(xié)調(diào)、組織能力,思維清晰,工作有條理。(二)(二)職責(zé)職責(zé)范圍1.負(fù)責(zé)機(jī)械設(shè)備及有關(guān)零部件的圖紙?jiān)O(shè)計(jì)、安裝和試運(yùn)行;2.制定機(jī)

6、械設(shè)備的操作規(guī)程;3.對(duì)機(jī)械設(shè)備中存在的缺陷及時(shí)進(jìn)行技術(shù)改造或調(diào)整,確保設(shè)備運(yùn)轉(zhuǎn)在良好的狀態(tài);4.制定機(jī)械設(shè)備的預(yù)防性維修、保養(yǎng)及大修計(jì)劃,并負(fù)責(zé)對(duì)維修工作的組織實(shí)施及檢查,確保維修質(zhì)量;5.對(duì)機(jī)械設(shè)備進(jìn)行升級(jí)改造以提高機(jī)械效率。6蒙華鐵華鐵路白城白城項(xiàng)目經(jīng)理部理部綜合辦公室主任1(一)任(一)任職條件條件1.大專以上學(xué)歷,中文及行政管理類相關(guān)專業(yè);2.具有三年以上辦公室綜合管理工作經(jīng)驗(yàn),文字功底好;3.責(zé)任心強(qiáng),有較強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)能力。

7、(二)(二)崗位職責(zé)職責(zé)1.負(fù)責(zé)項(xiàng)目部綜合辦公室行政及人事等綜合管理工作2.負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)與公司本部各行政部門間的工作;3.負(fù)責(zé)項(xiàng)目部各項(xiàng)接待活動(dòng)、會(huì)議等的組織工作;4.制定項(xiàng)目部行政管理規(guī)章制度及督促、檢查制度的貫徹執(zhí)行;5.負(fù)責(zé)項(xiàng)目部車輛、辦公用品的管理。7蒙華鐵華鐵路白城白城項(xiàng)目經(jīng)理部理部物機(jī)部部長1(一)任(一)任職條件條件1.大專以上學(xué)歷,機(jī)械或物資類專業(yè),3年以相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn);2.熟悉設(shè)備物資管理流程,了解現(xiàn)市場(chǎng)物資、材料知識(shí);3.

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