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認(rèn)證信息

認(rèn)證類型：個人認(rèn)證

認(rèn)證主體：常**（實(shí)名認(rèn)證）

IP屬地：河北

IP屬地：河北 更新時間：2024-03-08 格式：doc 頁數(shù)：3 大?。?2.00KB 人氣指數(shù)：12 舉報 版權(quán)申訴

1、正保遠(yuǎn)程教育正保遠(yuǎn)程教育（美國紐交所上市公司代碼：DL）_____________________________________________________________________[1]人力資源管理經(jīng)典案例研究分析：美的集團(tuán)最看重人才的發(fā)展?jié)摿θ肆Y源管理經(jīng)典案例研究分析：美的集團(tuán)最看重人才的發(fā)展?jié)摿υ趶V東美的集團(tuán)，人力資源被看做是企業(yè)的第一資源，是企業(yè)發(fā)展壯大的決定性因素，“美的”總裁何享健提出的口號是：“寧愿放棄100

2、萬元銷售收入，絕不放過一個有用之才。”在這樣的人才觀的指導(dǎo)下，“美的”的管理層非常重視每年從高校招聘優(yōu)秀畢業(yè)生的工作。近年來，在激烈的人才爭奪戰(zhàn)中，美的集團(tuán)更是加大了引進(jìn)優(yōu)秀畢業(yè)生的力度：接收應(yīng)屆大學(xué)畢業(yè)生的數(shù)量逐年遞增，層次也逐年提高，1998年招聘畢業(yè)生104人，其中碩士8人，本科生74人，?？粕?2人；1999年招收畢業(yè)生246人，其中碩士16人，本科生214人，?？粕?6人；2000年接受畢業(yè)生的總量激增到665人，其中碩士51

3、人，本科生541人，?？粕?3人?！懊赖摹痹谌珖?7所重點(diǎn)院校設(shè)立“美的獎學(xué)金”，每年拿出60余萬元獎勵成績優(yōu)秀的在校生，既支持了教育事業(yè)，也擴(kuò)大了在高校的影響。國內(nèi)名牌高校畢業(yè)的MBA和其他能獨(dú)當(dāng)一面的人才，一進(jìn)“美的”大門就可以享有年薪10萬元人民幣的優(yōu)厚待遇，普通高校的上述人才也有8萬元的年薪。為了搶筑新世紀(jì)的人才高地，占領(lǐng)家電行業(yè)的制高點(diǎn)，美的集團(tuán)把2001年應(yīng)屆畢業(yè)生的招聘計劃提前進(jìn)行，早早就“兵分六路，全面出擊”，到國內(nèi)各大

4、高校安營扎寨，舉辦校園招聘會，并在去年12月上旬就完成了全部招聘計劃。據(jù)了解，此次招聘活動美的集團(tuán)共“訂購”應(yīng)屆畢業(yè)生688人，其中碩士研究生達(dá)到了98人?！懊赖摹弊罡邲Q策層認(rèn)為：這個消息比2000年銷售收入超過100億元更令人鼓舞。青睞素質(zhì)高、綜合能力強(qiáng)的畢業(yè)生這幾年，美的集團(tuán)接收畢業(yè)生的學(xué)歷層次不斷提高，這反映了企業(yè)發(fā)展對高層次人才的需要。但是，青睞高層次、高學(xué)歷的畢業(yè)生并不等于就完全把?？茖哟蔚漠厴I(yè)生拒之門外，從上面的數(shù)據(jù)中也可以

5、看到，美的集團(tuán)每年還是接收一定數(shù)量的大專畢業(yè)生?！懊赖摹比肆Y源部的一位負(fù)責(zé)人說：“相對來說，?？粕M(jìn)企業(yè)的門檻可能要高一些，但只要他確實(shí)有很強(qiáng)的能力和很高的素質(zhì)，或是企業(yè)急需的特殊人才，我們也一樣會敞開大門?！薄安晃W(xué)歷是舉”也從一個側(cè)面反映了美的集團(tuán)的選人標(biāo)準(zhǔn)，不是很在意畢業(yè)生的學(xué)習(xí)成績，而是更看重其綜合素質(zhì)和能力，尤其要考查其有沒有發(fā)展?jié)摿ΑＵ驗(yàn)榭粗禺厴I(yè)生的發(fā)展?jié)摿?，所以美的集團(tuán)比較青睞名牌大學(xué)、重點(diǎn)高校的畢業(yè)生，他們認(rèn)為，受學(xué)

6、校整體氛圍的熏陶，重點(diǎn)大學(xué)的學(xué)生綜合素質(zhì)相對來說還是要高一些。這幾年?！懊赖摹闭惺盏漠厴I(yè)生大多來自清華大學(xué)、哈爾濱工業(yè)大學(xué)、華中理工大學(xué)、西安交通大學(xué)、上海交通大學(xué)、中國科技大學(xué)等著名學(xué)府。因?yàn)槭且患译娮涌萍计髽I(yè)，所以美的集團(tuán)需求量最大的是兩類人才：一類是從事技術(shù)工作的電子科技方面的科研開發(fā)人員，一類是從事經(jīng)濟(jì)工作的企業(yè)經(jīng)營管理和市場營銷人員。相應(yīng)的，這兩類專業(yè)及與之相關(guān)的專業(yè)的畢業(yè)生是“美的”最主要的招聘對象，而對純文科的畢業(yè)生需求較

7、少。美的集團(tuán)招聘畢業(yè)生多是采取到高校開現(xiàn)場招聘會的形式，現(xiàn)在也開設(shè)了網(wǎng)上招聘。一般是報名學(xué)生先投遞簡歷，人力資源部門看完簡歷之后確定面試名單，進(jìn)行面試之后再根據(jù)不同崗位的需要組織筆試，筆試的試題一般都是和求職學(xué)生應(yīng)聘崗位的業(yè)務(wù)相關(guān)。正保遠(yuǎn)程教育正保遠(yuǎn)程教育（美國紐交所上市公司代碼：DL）_____________________________________________________________________[3]培訓(xùn)，每