版權(quán)說明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內(nèi)容提供方,若內(nèi)容存在侵權(quán),請(qǐng)進(jìn)行舉報(bào)或認(rèn)領(lǐng)
文檔簡(jiǎn)介
1、:先陽(yáng)呻范戈爹碩士學(xué)位論文企業(yè)環(huán)境責(zé)任倫理研究論文作者:學(xué)科專業(yè):指導(dǎo)教師:培養(yǎng)單位:培養(yǎng)類別:完成時(shí)間:全旦劍20 11 年5 月沈陽(yáng)師范大學(xué)學(xué)位評(píng)定委員會(huì)企業(yè)環(huán)境責(zé)任倫理研究中文摘要隨著工業(yè)社會(huì)步伐的加快,現(xiàn)代企業(yè)對(duì)環(huán)境的影響日益重大,企業(yè)環(huán)境責(zé)任倫理問題已經(jīng)引起人們的關(guān)注,現(xiàn)己成為經(jīng)濟(jì)倫理學(xué)或企業(yè)倫理學(xué)研究的核心與熱點(diǎn)問題。它的產(chǎn)生是與人類社會(huì)發(fā)展到一定歷史階段相關(guān)聯(lián)的,是適應(yīng)全球經(jīng)濟(jì)一體化和現(xiàn)代經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展的要求而提出的。目前,
2、我國(guó)正處于經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展的轉(zhuǎn)型期,企業(yè)環(huán)境責(zé)任缺失問題比較嚴(yán)重。因此,要改變目前我國(guó)企業(yè)環(huán)境責(zé)任缺失的現(xiàn)狀,就必須大力加強(qiáng)企業(yè)環(huán)境責(zé)任倫理建設(shè)。從這個(gè)意義上說,企業(yè)環(huán)境責(zé)任倫理是一項(xiàng)全社會(huì)共同推進(jìn)的系統(tǒng)工程,必須廣泛動(dòng)員各種社會(huì)力量,形成合力,才能實(shí)現(xiàn)企業(yè)環(huán)境責(zé)任倫理的各項(xiàng)目標(biāo)。鑒于此,本論文試圖從倫理學(xué)的角度對(duì)企業(yè)的環(huán)境責(zé)任倫理進(jìn)行歸納分析與研究。本文運(yùn)用文獻(xiàn)研究法、比較研究法、理論聯(lián)系實(shí)際的方法、綜合分析的方法。采用動(dòng)態(tài)視角,從倫理學(xué)
3、、經(jīng)濟(jì)學(xué)、管理學(xué)等多學(xué)科,對(duì)企業(yè)環(huán)境責(zé)任的理論和踐行作了系統(tǒng)的探討和研究。本文除引言與后記部分,共有四章內(nèi)容。首先,通過對(duì)責(zé)任、責(zé)任倫理、企業(yè)環(huán)境責(zé)任等相關(guān)概念的厘清,界定了企業(yè)環(huán)境責(zé)任倫理的涵義,由追溯中國(guó)古代先賢的環(huán)境生態(tài)意識(shí)過渡到企業(yè)環(huán)境責(zé)任倫理的提出及引發(fā)的爭(zhēng)論。其次,以關(guān)于企業(yè)環(huán)境責(zé)任的幾種學(xué)說、循環(huán)經(jīng)濟(jì)理論、倫理學(xué)基礎(chǔ)為理論依據(jù);以社會(huì)行為的倫理性、人類生存的持續(xù)性、企業(yè)發(fā)展的二重性為人類實(shí)踐活動(dòng)的踐行依據(jù)及企業(yè)承擔(dān)環(huán)境責(zé)任
4、的現(xiàn)實(shí)意義為視角,對(duì)企業(yè)承擔(dān)環(huán)境責(zé)任的正當(dāng)性進(jìn)行了分析。再次,結(jié)合我國(guó)嚴(yán)峻的環(huán)境形勢(shì),從環(huán)境保護(hù)與資源開發(fā)兩方面闡述了當(dāng)代中國(guó)企業(yè)存在的環(huán)境責(zé)任倫理問題,并從企業(yè)、政府、法律、公眾四個(gè)方面分析了企業(yè)環(huán)境責(zé)任缺失問題存在的原因。最后,探究了我國(guó)企業(yè)環(huán)境責(zé)任倫理的實(shí)現(xiàn)途徑,一方面,建立企業(yè)環(huán)境責(zé)任倫理實(shí)現(xiàn)的自律機(jī)制,其中包括:樹立企業(yè)環(huán)境道德創(chuàng)造新經(jīng)濟(jì)的觀念與實(shí)施企業(yè)活動(dòng)全過程綠化管理戰(zhàn)略;另一方面,探尋企業(yè)環(huán)境責(zé)任倫理實(shí)現(xiàn)的他律機(jī)制,其中
溫馨提示
- 1. 本站所有資源如無(wú)特殊說明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請(qǐng)下載最新的WinRAR軟件解壓。
- 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請(qǐng)聯(lián)系上傳者。文件的所有權(quán)益歸上傳用戶所有。
- 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網(wǎng)頁(yè)內(nèi)容里面會(huì)有圖紙預(yù)覽,若沒有圖紙預(yù)覽就沒有圖紙。
- 4. 未經(jīng)權(quán)益所有人同意不得將文件中的內(nèi)容挪作商業(yè)或盈利用途。
- 5. 眾賞文庫(kù)僅提供信息存儲(chǔ)空間,僅對(duì)用戶上傳內(nèi)容的表現(xiàn)方式做保護(hù)處理,對(duì)用戶上傳分享的文檔內(nèi)容本身不做任何修改或編輯,并不能對(duì)任何下載內(nèi)容負(fù)責(zé)。
- 6. 下載文件中如有侵權(quán)或不適當(dāng)內(nèi)容,請(qǐng)與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
- 7. 本站不保證下載資源的準(zhǔn)確性、安全性和完整性, 同時(shí)也不承擔(dān)用戶因使用這些下載資源對(duì)自己和他人造成任何形式的傷害或損失。
最新文檔
- 企業(yè)環(huán)境責(zé)任的倫理考量.pdf
- 倫理視閾下的企業(yè)環(huán)境保護(hù)責(zé)任.pdf
- 環(huán)境倫理學(xué)視域中的企業(yè)生態(tài)責(zé)任研究.pdf
- 環(huán)境倫理學(xué)視域中的企業(yè)生態(tài)責(zé)任研究
- 企業(yè)社會(huì)責(zé)任倫理研究.pdf
- 企業(yè)社會(huì)責(zé)任倫理研究
- 企業(yè)生態(tài)責(zé)任倫理辯護(hù).pdf
- 工程師的環(huán)境倫理責(zé)任研究.pdf
- 企業(yè)倫理,社會(huì)責(zé)任
- 高科技企業(yè)科技倫理責(zé)任研究.pdf
- 企業(yè)社會(huì)責(zé)任的規(guī)范倫理研究.pdf
- 企業(yè)環(huán)境責(zé)任審計(jì)研究.pdf
- 企業(yè)環(huán)境責(zé)任.pdf
- 企業(yè)社會(huì)責(zé)任與管理倫理研究.pdf
- 責(zé)任倫理下我國(guó)企業(yè)勞資關(guān)系倫理失范研究.pdf
- 企業(yè)社會(huì)責(zé)任的倫理分析.pdf
- 論企業(yè)科技創(chuàng)新的倫理責(zé)任.pdf
- 基于責(zé)任倫理導(dǎo)向的企業(yè)財(cái)務(wù)倫理探討
- 環(huán)境倫理視角下公民碳減排責(zé)任研究.pdf
- 企業(yè)環(huán)境刑事責(zé)任研究.pdf
評(píng)論
0/150
提交評(píng)論