表2職能部門(mén)職責(zé)一覽表

1、表1212職能部門(mén)職責(zé)一覽表職能部門(mén)職責(zé)一覽表部門(mén)名稱(chēng)：部門(mén)名稱(chēng)：學(xué)工處學(xué)工處系統(tǒng)內(nèi)的職責(zé)1.負(fù)責(zé)全院學(xué)生思想政治教育工作；2.統(tǒng)籌協(xié)調(diào)全院學(xué)生日常管理與事務(wù)工作；3.負(fù)責(zé)學(xué)生心理健康與發(fā)展的教育與指導(dǎo)工作；4.負(fù)責(zé)開(kāi)展學(xué)生創(chuàng)業(yè)教育與實(shí)踐工作；5.負(fù)責(zé)學(xué)生獎(jiǎng)貸助勤工作；6.負(fù)責(zé)開(kāi)展國(guó)防教育與應(yīng)征入伍工作；7.完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作系統(tǒng)外的職責(zé)表1313職能部門(mén)崗位工作一覽表職能部門(mén)崗位工作一覽表部門(mén)名稱(chēng)：部門(mén)名稱(chēng)：學(xué)工處學(xué)工處部門(mén)職責(zé)部

2、門(mén)職責(zé)具體化的工作具體化的工作工作歸屬崗位工作歸屬崗位崗位所在科室崗位所在科室1.制定全院學(xué)生思想政治教育工作方案與計(jì)劃處長(zhǎng)崗處長(zhǎng)室2.制定主題教育活動(dòng)方案并組織開(kāi)展處長(zhǎng)崗處長(zhǎng)室3.制定輔導(dǎo)員（班主任）隊(duì)伍建設(shè)方案并組織實(shí)施處長(zhǎng)崗處長(zhǎng)室4.履行學(xué)生工作委員會(huì)辦公室工作職責(zé)處長(zhǎng)崗處長(zhǎng)室1.負(fù)責(zé)全院學(xué)生思想政治教育工作5.組織召開(kāi)學(xué)生工作例會(huì)處長(zhǎng)崗處長(zhǎng)室1.完善學(xué)生管理各項(xiàng)制度處長(zhǎng)崗處長(zhǎng)室2.統(tǒng)籌、指導(dǎo)并督察二級(jí)學(xué)院學(xué)生日常管理（含早操管理

3、）處長(zhǎng)崗處長(zhǎng)室3.指導(dǎo)開(kāi)展文明宿舍創(chuàng)建處長(zhǎng)崗處長(zhǎng)室4.開(kāi)展宿舍物業(yè)單位月度考核處長(zhǎng)崗處長(zhǎng)室5.做好重大違紀(jì)處理學(xué)生與教育處長(zhǎng)崗處長(zhǎng)室6.指導(dǎo)育人團(tuán)隊(duì)建設(shè)工作處長(zhǎng)崗處長(zhǎng)室7.組織開(kāi)展學(xué)生教育管理質(zhì)量診斷與改進(jìn)處長(zhǎng)崗處長(zhǎng)室8.組織開(kāi)展學(xué)生年度評(píng)獎(jiǎng)評(píng)優(yōu)教育管理崗教育管理科2.統(tǒng)籌協(xié)調(diào)全院學(xué)生日常管理與事務(wù)工作9.組織開(kāi)展新生入學(xué)教育和畢業(yè)生畢業(yè)教育教育管理崗教育管理科4.指導(dǎo)學(xué)院國(guó)旗班隊(duì)伍建設(shè)并開(kāi)展活動(dòng)國(guó)防教育崗國(guó)防教育科5.組織開(kāi)展學(xué)生兵役

4、登記和征兵工作國(guó)防教育崗國(guó)防教育科表1414職能部門(mén)之科室崗位工作標(biāo)準(zhǔn)一覽表職能部門(mén)之科室崗位工作標(biāo)準(zhǔn)一覽表部門(mén)名稱(chēng)：部門(mén)名稱(chēng)：學(xué)工處學(xué)工處科室科室崗位崗位具體化的工作具體化的工作工作標(biāo)準(zhǔn)工作標(biāo)準(zhǔn)1.制定全院學(xué)生思想政治教育工作方案與計(jì)劃1.根據(jù)學(xué)院思想政治工作實(shí)施意見(jiàn)，制定全院學(xué)生思想政治教育工作方案；2.根據(jù)工作方案，制定年度工作計(jì)劃，提交學(xué)生工作委員會(huì)審議，每年1月上旬完成。3.指導(dǎo)開(kāi)展心理健康教育和發(fā)展工作。2.制定主題教育活動(dòng)

5、方案并組織開(kāi)展1.開(kāi)學(xué)兩周內(nèi)完成活動(dòng)通知擬定并發(fā)布，工作無(wú)延誤。2.對(duì)照二級(jí)學(xué)院活動(dòng)方案，每學(xué)期結(jié)束前兩周檢查二級(jí)學(xué)院活動(dòng)開(kāi)展情況，并以書(shū)面形式進(jìn)行反饋，檢查記錄反饋資料齊全。3.每年12月上旬開(kāi)展年度主題教育活動(dòng)總結(jié)表彰工作，有表彰發(fā)文。3.制定輔導(dǎo)員（班主任）隊(duì)伍建設(shè)方案并組織實(shí)施1.制定學(xué)院輔導(dǎo)員（班主任）隊(duì)伍建設(shè)年度方案，提交學(xué)生工作委員會(huì)審議，每年1月上旬完成；2.配合人事處開(kāi)展輔導(dǎo)員招聘工作，每年10月份提交次年輔導(dǎo)員聘任職

6、數(shù)和聘任條件，報(bào)人事處；3.組織全院性輔導(dǎo)員和班主任培訓(xùn)，每年不少于2次；4.每年組織開(kāi)展輔導(dǎo)員沙龍活動(dòng)不少于2次，輔導(dǎo)員參與率不低于80%；5.每年9月份完成輔導(dǎo)員論文評(píng)審和案例征集，編制成冊(cè)。4.履行學(xué)生工作委員會(huì)辦公室工作職責(zé)1.每年1月份、12月份組織召開(kāi)學(xué)生工作委員會(huì)，分別研討下年工作計(jì)劃和當(dāng)年工作總結(jié)；2.提前1個(gè)月完成會(huì)議議程和相關(guān)會(huì)議資料，報(bào)分管領(lǐng)導(dǎo)審閱；3.提前兩周發(fā)布會(huì)議通知；4.會(huì)議結(jié)束一周內(nèi)完成會(huì)議研討內(nèi)容并存檔