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文檔簡介
1、常州紡織服裝職業(yè)技術(shù)學(xué)院常州紡織服裝職業(yè)技術(shù)學(xué)院2017年度職工考核表年度職工考核表部門:姓名:負(fù)責(zé)人:評分標(biāo)準(zhǔn)項目考核指標(biāo)好突出較好一般差自我評分(0.1)班組評分(0.3)負(fù)責(zé)人評分(0.6)提示欄認(rèn)真學(xué)習(xí)遵紀(jì)守法4310為人師表職業(yè)道德4310關(guān)心集體顧全大局4310德項16分相互團(tuán)結(jié)相互協(xié)作4310履行崗責(zé)愛崗奉獻(xiàn)4310接受任務(wù)工作態(tài)度4310勤項12分參加活動出勤情況4310業(yè)務(wù)水平10630勝任工作5310能項20分開拓創(chuàng)
2、新5310工作負(fù)荷完成質(zhì)量141050計劃總結(jié)臺賬記錄141050績項42分技術(shù)革新管理創(chuàng)新141050廉潔從政5310廉項10份嚴(yán)格自律5310小計自我評語得分考核等次部門評語簽名:時間:負(fù)責(zé)人:時間:1、評分權(quán)重分別為:0.10.30.6。若無元班組評分則負(fù)責(zé)人評分權(quán)重為0.9。2、考核分優(yōu)秀、合格、基本合格、不合格四等;評為“優(yōu)秀”比例不得超過參評人員的15%。3、各級負(fù)責(zé)人應(yīng)根據(jù)本人自我評語,參考評分結(jié)果綜合考核,確定考核等次,
3、從嚴(yán)要求,不降低標(biāo)準(zhǔn)。4、本表用于行政管理人員及其他職工。注:各部門應(yīng)于1月6日前將考核表及考核匯總表交人事處。常州紡織服裝職業(yè)技術(shù)學(xué)院常州紡織服裝職業(yè)技術(shù)學(xué)院20172017年度教學(xué)人員考核表年度教學(xué)人員考核表部門:姓名:負(fù)責(zé)人:評分標(biāo)準(zhǔn)項目考核指標(biāo)好突出較好一般差自我評分(0.1)班組評分(0.3)負(fù)責(zé)人評分(0.6)提示欄認(rèn)真學(xué)習(xí)遵紀(jì)守法4310為人師表職業(yè)道德4310關(guān)心集體顧全大局4310德項16分相互團(tuán)結(jié)相互協(xié)作4310履行
4、崗責(zé)愛崗奉獻(xiàn)4310接受任務(wù)工作態(tài)度4310勤項12分參加活動出勤情況4310學(xué)識水平開拓創(chuàng)新10630課堂教學(xué)實踐教學(xué)5310能項20分注重學(xué)生思想教育5310工作負(fù)荷完成質(zhì)量141050教學(xué)科研撰寫投稿141050績項42分教學(xué)改革學(xué)科建設(shè)141050廉潔從教5310廉項10分學(xué)術(shù)道德5310小計自我評語得分考核等次部門評語簽名:時間:負(fù)責(zé)人:時間:1、評分權(quán)重分別為:0.10.30.6。若無元班組評分則負(fù)責(zé)人評分權(quán)重為0.9。2、
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