護(hù)理部工作總結(jié)_第1頁(yè)
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1、120172017年護(hù)理部工作總結(jié)年護(hù)理部工作總結(jié)2017年在院領(lǐng)導(dǎo)的高度重視和大力支持下,在各臨床科室主任、護(hù)士長(zhǎng)和相關(guān)職能部門(mén)的緊密配合下,護(hù)理部嚴(yán)格按照年初制訂的工作計(jì)劃,以創(chuàng)建“三級(jí)乙等醫(yī)院”為契機(jī),規(guī)范各項(xiàng)管理;以提高護(hù)理質(zhì)量和服務(wù)水平為重點(diǎn),進(jìn)一步提高護(hù)理人員素質(zhì),深化優(yōu)質(zhì)護(hù)理工作,順利完成了各項(xiàng)工作任務(wù),現(xiàn)將本年度工作總結(jié)如下:一、護(hù)士隊(duì)伍建設(shè)基本情況1.全院在崗護(hù)理人員總數(shù)236人,其中正式在編在崗護(hù)士28,合同護(hù)士20

2、8人,護(hù)理員8人。2.職稱(chēng)結(jié)構(gòu):副主任護(hù)師4人,主管護(hù)師10人,護(hù)師64人,護(hù)士150人。3.按實(shí)際床位數(shù)553計(jì)算,床位與病房護(hù)士比為1:0.45。4.今年新招聘護(hù)理人員22人,離職14人,離職率5.93%。二、抓好常規(guī)管理,提升服務(wù)質(zhì)量1.堅(jiān)持隨機(jī)查房、行政大查房和護(hù)士長(zhǎng)夜查崗。查看護(hù)理工作完成情況,查看護(hù)理文書(shū)書(shū)寫(xiě)是否及時(shí)、規(guī)范,查看護(hù)理核心制度等落實(shí)情況,發(fā)現(xiàn)問(wèn)題及時(shí)督導(dǎo)反饋,提出整改措施,持續(xù)追蹤檢查。2.規(guī)范護(hù)理人員著裝、要

3、求文明用語(yǔ)接聽(tīng)電話規(guī)范,3消化科3例,骨科1例),護(hù)理部協(xié)同各科室查找原因,提出整改措施,總結(jié)經(jīng)驗(yàn),防止此類(lèi)事件的再發(fā)生。3.增強(qiáng)了護(hù)理人員的風(fēng)險(xiǎn)意識(shí)和法律意識(shí)、證據(jù)意識(shí),進(jìn)一步細(xì)化了醫(yī)囑、用藥等查對(duì)制度,確保護(hù)理安全。4.加強(qiáng)護(hù)理管理隊(duì)伍建設(shè),強(qiáng)化護(hù)士長(zhǎng)的管理意識(shí),努力提高護(hù)理管理水平,充分發(fā)揮護(hù)士長(zhǎng)的主觀能動(dòng)性,鼓勵(lì)年輕護(hù)士長(zhǎng)大膽管理,勇于創(chuàng)新,做到管理有特色。5.加強(qiáng)護(hù)理人力資源管理,科學(xué)調(diào)配人力資源,滿足臨床需要。四、加強(qiáng)培訓(xùn)學(xué)

4、習(xí),提高護(hù)士素質(zhì)四、加強(qiáng)培訓(xùn)學(xué)習(xí),提高護(hù)士素質(zhì)1.通過(guò)在崗培訓(xùn)和多渠道培訓(xùn)相結(jié)合,各科室對(duì)新護(hù)士做好傳、幫、帶的業(yè)務(wù)培訓(xùn)。2.我院護(hù)理人員的理論技術(shù)水平得到提高。有10名護(hù)理人員外出參加了短期培訓(xùn)班,有效提高了護(hù)理工作質(zhì)量。全院護(hù)理人員積極參加自學(xué)提高自身素質(zhì),有6人取得本科學(xué)歷,12人取得專(zhuān)科學(xué)歷;6人取得護(hù)師職稱(chēng),3人取得主管護(hù)師。符合條件的護(hù)理人員5月份參加了職稱(chēng)考試,其中有10多名成績(jī)達(dá)標(biāo)。3.做好護(hù)理實(shí)習(xí)生的帶教工作。全年共接

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