unida信息產(chǎn)業(yè)公司財務(wù)部會計主管職位說明書

1、會計主管職位說明書會計主管職位說明書一、基本資料一、基本資料職位名稱職位名稱會計主管所在部門所在部門財務(wù)部職位定員職位定員1名所在職系所在職系行政事務(wù)職系直接上級直接上級財務(wù)部經(jīng)理直接下級直接下級填寫日期填寫日期2002年11月2日二、工作描述二、工作描述本崗位工作目標(biāo)：本崗位工作目標(biāo)：遵循有關(guān)國家會計制度，在財務(wù)總監(jiān)的領(lǐng)導(dǎo)下，完整，準(zhǔn)確，及時地做好賬務(wù)和結(jié)算工作，正確進行會計核算及處理，有效地進行必要的財務(wù)管理工作。在業(yè)務(wù)范圍內(nèi)，根據(jù)

2、公司的有關(guān)政策，原則和授權(quán)，保持與銀行，稅務(wù)，工商，會計師事務(wù)所及有關(guān)政府等領(lǐng)導(dǎo)部門的良好關(guān)系。參與企業(yè)文化建設(shè)。時間百分比時間百分比工作職責(zé)工作職責(zé)職責(zé)職責(zé)任務(wù)任務(wù)發(fā)生頻率發(fā)生頻率職責(zé)一職責(zé)一：完成財務(wù)與稅務(wù)工作60%負責(zé)公司會計核算工作日常負責(zé)與稅務(wù)局之間的業(yè)務(wù)往來日常積極配合每年的會計報表審計工作及相關(guān)的驗資，資產(chǎn)評估工作隨機負責(zé)財務(wù)資料的真實、準(zhǔn)確，各類憑證、數(shù)據(jù)的存檔與保管日常對出納的帳務(wù)情況定期進行對帳，盤庫清查每月一次工作

3、工作任務(wù)任務(wù)對公司的倉庫庫存情況定期進行對帳，盤庫清查每月一次職責(zé)二職責(zé)二：負責(zé)款項催收與記錄20%對合同協(xié)調(diào)人及時進行應(yīng)收款的催收，了解合同進展情況日常工作工作任務(wù)任務(wù)負責(zé)將應(yīng)收款情況及時在內(nèi)網(wǎng)中反映，并每周按時編制合同內(nèi)應(yīng)收款清單每周一次職責(zé)三職責(zé)三：財務(wù)信息傳遞5%按期向有關(guān)部門報送會計報表及統(tǒng)計報表每月一次工作工作任務(wù)任務(wù)定期向部門經(jīng)理匯報工作日常職責(zé)四職責(zé)四：參與營造企業(yè)文化氛圍，執(zhí)行、推廣和強化公司核心價值觀10%日常職責(zé)五

4、職責(zé)五：相關(guān)工作成果和過程數(shù)據(jù)的配置管理5%日常工作權(quán)限：工作權(quán)限：權(quán)限一權(quán)限一：會計核算工作的實施權(quán)權(quán)限二權(quán)限二：財務(wù)資料的核定權(quán)權(quán)限三權(quán)限三：公司庫存的核查權(quán)權(quán)限四權(quán)限四：應(yīng)收賬款的督促權(quán)工作協(xié)調(diào)關(guān)系：工作協(xié)調(diào)關(guān)系：部門部門崗位崗位協(xié)調(diào)內(nèi)容協(xié)調(diào)內(nèi)容發(fā)生頻率發(fā)生頻率本部門部門經(jīng)理匯報工作日常內(nèi)部內(nèi)部關(guān)系關(guān)系本部門出納賬目交割采供部采購員賬目交割軟件工程部項目經(jīng)理催收帳款系統(tǒng)集成部項目經(jīng)理催收帳款單位單位人員人員協(xié)調(diào)內(nèi)容協(xié)調(diào)內(nèi)容發(fā)生頻率

5、發(fā)生頻率外部外部關(guān)系關(guān)系稅務(wù)局交納稅金，并建立良好關(guān)系，進行稅務(wù)統(tǒng)籌所需記錄文檔：所需記錄文檔：所需記錄文檔所需記錄文檔傳送的部門傳送的部門崗位崗位會計報表、統(tǒng)計報表與各類憑證資產(chǎn)評估記錄合同內(nèi)應(yīng)收款清單總經(jīng)理、銷售總監(jiān)現(xiàn)金流量預(yù)測表總經(jīng)理納稅情況統(tǒng)計表行政總監(jiān)相關(guān)工作成果和過程數(shù)據(jù)的配置文檔網(wǎng)絡(luò)服務(wù)器三、任職資格三、任職資格最低學(xué)歷最低學(xué)歷?？茖I(yè)專業(yè)財經(jīng)類專業(yè)工作經(jīng)驗工作經(jīng)驗最低工作時間最低工作時間會計2年經(jīng)驗要求經(jīng)驗要求出納1年培