任職資格說明書【資料管理員】

1、公司資料管理員（一級）行為標準公司資料管理員（一級）行為標準1資料管理資料管理1.1對開發(fā)部所有技術(shù)資料、數(shù)據(jù)的存檔管理工作，要求可查閱性、完整性；1.2了解《技術(shù)文件和資料管理程序》；2文件的收、發(fā)工作文件的收、發(fā)工作2.1能根據(jù)技術(shù)文件管理規(guī)定，對外來（公司內(nèi)、外部）文件和數(shù)據(jù)做好收文登記并分發(fā)、存檔。2.2根據(jù)技術(shù)文件管理規(guī)定，對受控文件進行編號，發(fā)放和換發(fā)到相關(guān)部門并做好發(fā)放記錄，及部門受控文件清單、作廢文件清單和文件銷毀記錄3

2、技術(shù)文件資料的清單、受控文件清單的制定工作技術(shù)文件資料的清單、受控文件清單的制定工作3.1根據(jù)收文記錄和部門存檔技術(shù)資料做好部門技術(shù)資料的清單；3.2根據(jù)發(fā)文記錄做好部門受控文件清單、作廢文件清單、文件銷毀記錄4部門部門6S工作工作4.1能主動做好部門公用設施的6S工作公司資料管理員（一級）資格標準公司資料管理員（一級）資格標準1知識：知識：1.1專業(yè)知識：辦公自動化軟件1.2企業(yè)知識：技術(shù)文件資料管理流程2技能：技能：2.1專業(yè)技能：

3、辦公自動化軟件運用，注塑機操作技能2.2通用技能：溝通能力，學習能力，團隊協(xié)作能力3經(jīng)驗：經(jīng)驗：3個月以上資料管理實習公司資料管理員（一級）培訓要點公司資料管理員（一級）培訓要點1培訓要點：技術(shù)文件資料管理程序文件、流程2培訓方式：企業(yè)內(nèi)訓、在職培訓公司資料管理員（三級）行為標準公司資料管理員（三級）行為標準1資料管理資料管理1.1對開發(fā)部所有技術(shù)資料、數(shù)據(jù)的存檔管理工作，要求可查閱性、完整性；1.2熟悉《技術(shù)文件和資料管理程序》；1.

4、3熟悉所有技術(shù)資料的存檔方式，并能進行存檔工作的改進；1.4熟悉TS16949休系文件，并能根據(jù)體系文件要求對技術(shù)文件資料管理程序文件提出有效的改進；1.5能指導二級資料管理員的工作；2文件的收、發(fā)工作文件的收、發(fā)工作2.1能根據(jù)技術(shù)文件管理規(guī)定，對外來（公司內(nèi)、外部）文件和數(shù)據(jù)做好收文登記并分發(fā)、分類存檔。2.2根據(jù)技術(shù)文件管理規(guī)定，對受控文件進行編號，發(fā)放和換發(fā)到相關(guān)部門并做好發(fā)放記錄，及部門受控文件清單、作廢文件清單和文件銷毀記錄

5、2.3檢查現(xiàn)場所使用的技術(shù)文件的有效性和版本的一致性2.4在發(fā)文的同時能幫助產(chǎn)品工程師檢查技術(shù)文件中的低級錯誤，能幫助數(shù)據(jù)工程師做好ERP數(shù)據(jù)的檢查工作；3技術(shù)資料、數(shù)據(jù)的清單、受控文件清單的制定工作技術(shù)資料、數(shù)據(jù)的清單、受控文件清單的制定工作3.1根據(jù)收文記錄和部門存檔技術(shù)資料、數(shù)據(jù)做好部門技術(shù)資料、數(shù)據(jù)的清單；3.2根據(jù)發(fā)文記錄做好部門受控文件清單、作廢文件清單、文件銷毀記錄3.3所有清單都能讓部門成員很方便地查到需要查找的資料4部

6、門部門6S工作工作4.1能主動做好部門公用設施的6S工作；4.2能督促部門其它成員做好6S工作；公司資料管理員（三級）資格標準公司資料管理員（三級）資格標準知識：知識：專業(yè)知識：辦公自動化軟件企業(yè)知識：技術(shù)文件資料管理流程技能：技能：專業(yè)技能：辦公自動化軟件運用，通用技能：溝通能力，學習能力，團隊協(xié)作能力經(jīng)驗：經(jīng)驗：兩年以上本部門資料管理工作公司資料管理員（三級）培訓要點公司資料管理員（三級）培訓要點培訓要點：技術(shù)文件資料管理程序文件、