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1、1離職率的計(jì)算方法離職率的計(jì)算方法一月份二月份三月份四月份五月份六月份合計(jì)期初人數(shù)501833475552錄用人數(shù)33520130374離職人數(shù)3520653170期末人數(shù)183347555254月離職率計(jì)算方法:月離職率計(jì)算方法:a)一月份離職率=35(503)100%=35(3518)100%=66%b)二月份離職率=20(1835)100%=20(2033)100%=37%離職率=離職人數(shù)(月末在職人數(shù)離職人數(shù))100%離職率=離
2、職人數(shù)(月初在職人數(shù)新進(jìn)人數(shù))100%半年、一年離職率計(jì)算方法:半年、一年離職率計(jì)算方法:上半年離職率=70(5074)100%=70(5470)100%=56%離職人數(shù)包括辭職、免職、解職人數(shù)由于如果以年度為單位,就要考慮季節(jié)與周期變動(dòng)等因素。所以月平均的方法計(jì)算離職率并不科學(xué)。1離職率的計(jì)算方法離職率的計(jì)算方法一月份二月份三月份四月份五月份六月份合計(jì)期初人數(shù)501833475552錄用人數(shù)33520130374離職人數(shù)3520653
3、170期末人數(shù)183347555254月離職率計(jì)算方法:月離職率計(jì)算方法:a)一月份離職率=35(503)100%=35(3518)100%=66%b)二月份離職率=20(1835)100%=20(2033)100%=37%離職率=離職人數(shù)(月末在職人數(shù)離職人數(shù))100%離職率=離職人數(shù)(月初在職人數(shù)新進(jìn)人數(shù))100%半年、一年離職率計(jì)算方法:半年、一年離職率計(jì)算方法:上半年離職率=70(5074)100%=70(5470)100%=5
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