財務(wù)主管應(yīng)該處理好哪些內(nèi)部關(guān)系

1、財務(wù)主管應(yīng)該處理好哪些內(nèi)部關(guān)系？一個公司要搞好，關(guān)鍵是抓好經(jīng)營管理，而財務(wù)管理又是經(jīng)營管理的核心內(nèi)容，這一點似乎已經(jīng)不會再有疑義。財務(wù)管理活動涉及企業(yè)內(nèi)部的各個方面，對公司的整體利益、每個企業(yè)員工的個人利益都產(chǎn)生一定的影響。它是一項滲透性很強的管理工作，必然成為企業(yè)管理中矛盾的聚合點，而財務(wù)主管作為財務(wù)管理行為的執(zhí)行者則處于矛盾的交織中，工作難度和工作要求都很高，他的工作優(yōu)劣、工作效率，不僅影響到本部門，還可能決定整個公司的效率。因此，

2、一個真正稱職的財務(wù)主管不僅要有過硬的專業(yè)知識，還要有解決問題、處理矛盾的能力，寬闊的胸懷和容人容事的氣度。其中，如何處理好和與其他各職能部門的關(guān)系，得到他們的理解與支持，是一個財務(wù)主管的基本素質(zhì)之一。財務(wù)主管要處理好的關(guān)系主要有：1、與本部門的關(guān)系對于中小企業(yè)，會計機構(gòu)與財務(wù)管理機構(gòu)通常都是合而為一的，而作為較大型的企業(yè)，財務(wù)經(jīng)理可能就是幾個科（會計科、成本科、資金科等）的“總頭領(lǐng)”。因此，財務(wù)主管首先必須要掌握會計知識。會計是一門不斷

3、發(fā)展變化，專業(yè)性很強的學科。近幾年來，我國會計改革的步伐非?？?，對會計人員的職業(yè)技能要求也越來越高。如果財務(wù)主管不能首先理解、吃透新的會計標準，就無法統(tǒng)領(lǐng)本部門的會計人員做好會計工作，無法使會計賬目真正成為財務(wù)管理的語言和基本信息來源。因此，作為一個財務(wù)主管不僅要本身具有嫻熟的會計技能，還要能帶領(lǐng)本部門的財務(wù)人員不斷學習新的會計知識，提高專業(yè)技能，從而保證會計工作的優(yōu)質(zhì)、高效。其次，財務(wù)主管又應(yīng)該是財務(wù)管理的專家，對于公司的現(xiàn)金管理、資

4、金籌集、成本分析、信貸管理、股息分配等都應(yīng)有一個預測、分析、提出改進意見和措施的能力。同時，一個稱職的財務(wù)主管更應(yīng)具有當家理財?shù)哪芰?，成為決策層的好參謀、好助手。2、與生產(chǎn)、銷售部門的關(guān)系生產(chǎn)和銷售是企業(yè)經(jīng)營過程中的兩個主要環(huán)節(jié)，也是企業(yè)生存的“生命線”。財務(wù)主管必須熟悉本公司的生產(chǎn)經(jīng)營、業(yè)務(wù)流程和管理情況，這包括了整個生產(chǎn)循環(huán)和銷售與收款循環(huán)過程。財務(wù)主管應(yīng)協(xié)助生產(chǎn)、銷售部門主管計算生產(chǎn)成本，分攤費用，核算銷售成本，計算應(yīng)付工薪，制定

5、信用政策，建立銷售收款制度，并定期考核執(zhí)行情況。此外，財務(wù)主管還要幫助生產(chǎn)、銷售部門制定合理的績效考核獎勵指標，以保證生產(chǎn)計劃、銷售及收款計劃的完成。3、與采購部門的關(guān)系會計人員應(yīng)當掌握本公司的生產(chǎn)經(jīng)營能力，技術(shù)設(shè)備條件，根據(jù)掌握的會計信息，隨時了解公司庫存、設(shè)備情況來幫助采購部門制定合理的經(jīng)濟批量和合理的備用量，以便節(jié)省庫存費用，提高經(jīng)濟效益。一般說來，倉儲部門總希望多儲備一些庫存，以免供應(yīng)斷檔或脫銷，在向采購部門提出采購要求時，不一

6、定會考慮經(jīng)濟性和資金的可調(diào)度能力。而財務(wù)主管必須從公司全局利益出發(fā)，幫助采購部門主管制定更科學更合理的采購計劃，積極取得采購部門主管的支持與配合。4、與其他部門的關(guān)系與各職能部門的關(guān)系協(xié)調(diào)其實就是處理好責、權(quán)、利、效之間的矛盾。所以財務(wù)主管也要本著職業(yè)行為規(guī)范，處理好與一切相關(guān)部門的關(guān)系，以促使企業(yè)經(jīng)濟活動健康發(fā)展。財務(wù)主管應(yīng)該處理好哪些內(nèi)部關(guān)系？一個公司要搞好，關(guān)鍵是抓好經(jīng)營管理，而財務(wù)管理又是經(jīng)營管理的核心內(nèi)容，這一點似乎已經(jīng)不會再

7、有疑義。財務(wù)管理活動涉及企業(yè)內(nèi)部的各個方面，對公司的整體利益、每個企業(yè)員工的個人利益都產(chǎn)生一定的影響。它是一項滲透性很強的管理工作，必然成為企業(yè)管理中矛盾的聚合點，而財務(wù)主管作為財務(wù)管理行為的執(zhí)行者則處于矛盾的交織中，工作難度和工作要求都很高，他的工作優(yōu)劣、工作效率，不僅影響到本部門，還可能決定整個公司的效率。因此，一個真正稱職的財務(wù)主管不僅要有過硬的專業(yè)知識，還要有解決問題、處理矛盾的能力，寬闊的胸懷和容人容事的氣度。其中，如何處理好

8、和與其他各職能部門的關(guān)系，得到他們的理解與支持，是一個財務(wù)主管的基本素質(zhì)之一。財務(wù)主管要處理好的關(guān)系主要有：1、與本部門的關(guān)系對于中小企業(yè)，會計機構(gòu)與財務(wù)管理機構(gòu)通常都是合而為一的，而作為較大型的企業(yè)，財務(wù)經(jīng)理可能就是幾個科（會計科、成本科、資金科等）的“總頭領(lǐng)”。因此，財務(wù)主管首先必須要掌握會計知識。會計是一門不斷發(fā)展變化，專業(yè)性很強的學科。近幾年來，我國會計改革的步伐非常快，對會計人員的職業(yè)技能要求也越來越高。如果財務(wù)主管不能首先理

9、解、吃透新的會計標準，就無法統(tǒng)領(lǐng)本部門的會計人員做好會計工作，無法使會計賬目真正成為財務(wù)管理的語言和基本信息來源。因此，作為一個財務(wù)主管不僅要本身具有嫻熟的會計技能，還要能帶領(lǐng)本部門的財務(wù)人員不斷學習新的會計知識，提高專業(yè)技能，從而保證會計工作的優(yōu)質(zhì)、高效。其次，財務(wù)主管又應(yīng)該是財務(wù)管理的專家，對于公司的現(xiàn)金管理、資金籌集、成本分析、信貸管理、股息分配等都應(yīng)有一個預測、分析、提出改進意見和措施的能力。同時，一個稱職的財務(wù)主管更應(yīng)具有當家

10、理財?shù)哪芰Γ蔀闆Q策層的好參謀、好助手。2、與生產(chǎn)、銷售部門的關(guān)系生產(chǎn)和銷售是企業(yè)經(jīng)營過程中的兩個主要環(huán)節(jié)，也是企業(yè)生存的“生命線”。財務(wù)主管必須熟悉本公司的生產(chǎn)經(jīng)營、業(yè)務(wù)流程和管理情況，這包括了整個生產(chǎn)循環(huán)和銷售與收款循環(huán)過程。財務(wù)主管應(yīng)協(xié)助生產(chǎn)、銷售部門主管計算生產(chǎn)成本，分攤費用，核算銷售成本，計算應(yīng)付工薪，制定信用政策，建立銷售收款制度，并定期考核執(zhí)行情況。此外，財務(wù)主管還要幫助生產(chǎn)、銷售部門制定合理的績效考核獎勵指標，以保證生產(chǎn)

11、計劃、銷售及收款計劃的完成。3、與采購部門的關(guān)系會計人員應(yīng)當掌握本公司的生產(chǎn)經(jīng)營能力，技術(shù)設(shè)備條件，根據(jù)掌握的會計信息，隨時了解公司庫存、設(shè)備情況來幫助采購部門制定合理的經(jīng)濟批量和合理的備用量，以便節(jié)省庫存費用，提高經(jīng)濟效益。一般說來，倉儲部門總希望多儲備一些庫存，以免供應(yīng)斷檔或脫銷，在向采購部門提出采購要求時，不一定會考慮經(jīng)濟性和資金的可調(diào)度能力。而財務(wù)主管必須從公司全局利益出發(fā)，幫助采購部門主管制定更科學更合理的采購計劃，積極取得采