浙江省部分行業(yè)事業(yè)單位專業(yè)技術崗位結構比例控制標準_第1頁
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1、浙江省部分行業(yè)事業(yè)單位專業(yè)技術崗位結構比例控制標準浙江省部分行業(yè)事業(yè)單位專業(yè)技術崗位結構比例控制標準關于印發(fā)《浙江省部分行業(yè)事業(yè)單位專業(yè)技術崗位結構比例控制標準（試行)》的通知begin浙人社發(fā)[2010]165號各市、縣（市、區(qū))人事勞動社會保障局（人事局)、教育局、科技局、農業(yè)局、文化廣電新聞出版局、衛(wèi)生局，省直屬各單位：根據省委、省政府辦公廳《關于印發(fā)〈浙江省事業(yè)單位崗位設置管理實施辦法（試行)〉的通知》（浙委辦〔2009〕138

2、號)、省委組織部、省人力社保廳《關于事業(yè)單位崗位設置管理有關問題的處理意見》（浙人社發(fā)〔2010〕37號)精神，按照全省專業(yè)技術高級、中級、初級崗位之間的結構比例總體控制目標，結合行業(yè)特點本著優(yōu)化結構、合理配置的原則，我們研究制訂了《浙江省部分行業(yè)事業(yè)單位專業(yè)技術崗位結構比例控制標準（試行)》，現印發(fā)給你們，請結合實際貫徹執(zhí)行。其他行業(yè)事業(yè)單位的專業(yè)技術崗位結構比例，應根據崗位設置的有關規(guī)定，結合本行業(yè)特點和事業(yè)單位實際情況確定。事業(yè)單

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