當前基層人行黨建工作存在的問題與建議

1、當前基層人行黨建工作存在的問題與建議當前基層人行黨建工作存在的問題與建議當前基層人行的黨建工作出現(xiàn)了一些新情況、新問題，必須以科學發(fā)展觀為指導，建立與履行基層央行職能相適應的黨建工作運行機制，確?；鶎尤嗣胥y行有效履行央行職責，促進地方經(jīng)濟發(fā)展。一、當前基層人行黨建工作存在的問題一、當前基層人行黨建工作存在的問題（一）部分黨員缺乏對黨的理論學習，自覺學習主動性不夠，學習興致不高，黨的理想信念意識淡泊。（二）黨組織工作方法仍然比較單一，對黨

2、員的教育、管理、監(jiān)督大多仍停留在傳統(tǒng)的工作模式中。目前，基層人行大多黨員占比較高，工作比較單純，黨員教育和職工教育相互穿插內(nèi)容較多，黨組織工作方法仍然比較單一，黨員教育管理活力不足，效果得不到充分體現(xiàn)。（三）少數(shù)黨員干部的榮譽感不強，先鋒作用不明顯，全心全意為人民服務的意識淡化，組織觀念淡??；個別黨員進取意識不強，在工作中敷衍了事、得過且過，不能創(chuàng)造性地開展工作。（四）黨員隊伍結構不合理。黨員年齡大，文化程度低的占比高，部分高學歷的青年

3、黨員數(shù)量較少，尤其是縣支行十多年人員只出不進，基層人行黨組織新鮮血液不足的問題較為突出。黨內(nèi)民主建設。一是探索完善民主參與制度。認真貫徹落實《黨員權利保障條例》，尊重黨員的主體地位，發(fā)揮黨員的主體作用，努力增強黨員的主體意識，充分調(diào)動廣大黨員參與黨內(nèi)事務的積極性和創(chuàng)造性。二是堅持民主、公開、竟爭、擇優(yōu)的干部選拔原則，提高選人用人公信度。通過公開推薦與黨組織集中相結合的辦法，擴大基層黨組織領導班子選舉范圍。（四）搞好基層黨組織的基礎建設，

4、切實加強作風和黨風廉政建設。一是切實抓好行風建設工作。結合地方政府開展的行業(yè)作風建設工作，充分發(fā)揮基層人民銀行黨組織的政治優(yōu)勢、組織優(yōu)勢和密切聯(lián)系群眾的優(yōu)勢，教育和引導廣大黨員干部樹立科學服務、民主服務和規(guī)范服務的理念，優(yōu)化服務環(huán)境，提高人民銀行的金融服務水平。二是提高工作效能。要圍繞提升服務質(zhì)量、提高工作效能這個目標，積極參與上級組織和自行組織的各類先進創(chuàng)建活動。三是加強廉政建設。堅持教育在先，使廣大黨員干部牢固樹立正確的權力觀、利益