東大19年6月考試《企業(yè)文化與商業(yè)倫理 （一）b 》考核作業(yè)參考答案

1、東北大學繼續(xù)教育學院企業(yè)文化與商業(yè)倫理（一）試卷（作業(yè)考核線上）B卷學習中心：院校學號：姓名（共頁）總分題號一二三四五六七八九十得分一、判斷題（每題2分，合計30分）1.一種經(jīng)濟現(xiàn)象的背后往往是有一種文化力的作用。（T）2.企業(yè)文化作為一種管理理論，率先出現(xiàn)于美國和日本等西方國家。（T）3.企業(yè)文化理論是中國的學者率先提出的。（F）4.企業(yè)的目標就是追求利潤最大化。（T）5.企業(yè)決策是否正確除了考慮經(jīng)濟標準還需要考慮倫理標準。（T）6.

2、企業(yè)環(huán)境的優(yōu)劣會影響員工的工作效率和情緒。（T）7.企業(yè)倫理是關于企業(yè)及其成員行為的規(guī)范。（T）8.文化與倫理已經(jīng)成為影響企業(yè)成長和發(fā)展的關鍵因素。（F）9.企業(yè)講倫理道德就是一種說教。（F）10.學習企業(yè)文化與倫理有助于正確認識企業(yè)社會責任。（F）11.企業(yè)員工的群體行為決定企業(yè)的精神風貌。（F）所有個人、群體和組織。4、企業(yè)精神的內(nèi)涵。答：1.企業(yè)長期培育的“精神內(nèi)核”2.全體員工認同的群體意識3.員工追求的價值尺度4.企業(yè)家倡導的

3、5、企業(yè)社會責任的內(nèi)涵。答：企業(yè)的社會責任是指企業(yè)追求有利于社會長遠目標的一種義務。它超越了法律和經(jīng)濟所要求的義務。它是企業(yè)在當今社會經(jīng)濟環(huán)境下獲得長期成功的關鍵。四、論述題（每題15分，合計30分）1、分析闡述企業(yè)倫理的主要特征。答：企業(yè)倫理具有以下特征：（1）是關于企業(yè)及其成員行為的規(guī)范（2）是關于對他人利益會產(chǎn)生影響的行為的規(guī)范（3）是關于企業(yè)及其成員行為的善與惡、應該與不應該的規(guī)范（4）是關于正確處理企業(yè)及其成員與利益相關者關系