醫(yī)院“工人先鋒號”icu護(hù)理組先進(jìn)事跡

1、醫(yī)院“工人先鋒號”ICU 護(hù)理組先進(jìn)事跡XX 醫(yī)院外科 ICU 護(hù)理組，擔(dān)負(fù)著全院重癥病人的監(jiān)護(hù)工作，護(hù)理組共有 20 位護(hù)理人員，其中黨員 3 名、 建黨積極分子 2 名、 團(tuán)員 13 名，具有良好的精神風(fēng)貌和過硬的政治素質(zhì)。自開始創(chuàng)建“工人先鋒號”以來，在各級領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心指導(dǎo)下，以病人為中心，以“仁愛博精、誠信勤和”的辦院宗旨為指導(dǎo)，圍繞醫(yī)院工作中心，做好護(hù)理組全體人員的思想建設(shè)、作風(fēng)建設(shè)，團(tuán)結(jié)全體人員自覺投身醫(yī)院改革和發(fā)展的各項工作

2、中，把“愛崗敬業(yè)，爭創(chuàng)一流”作為我們自覺的職業(yè)行為，努力用自己的青春、智慧和汗水，精心護(hù)理每一位危重病人，在平凡的崗位上努力實踐著“青春獻(xiàn)護(hù)理文明創(chuàng)一流”的誓言。一、強(qiáng)化管理，在探索中求發(fā)展。為了深化“工人先鋒號”創(chuàng)建工作，多年來，護(hù)理組以“青年文明號”為依托不斷完善科學(xué)的管理機(jī)制，建立健全行之有效的規(guī)章制度強(qiáng)化社會監(jiān)督，引導(dǎo)全體護(hù)理人員努力鉆研業(yè)務(wù)，提高隊伍素質(zhì)，推進(jìn)崗位文明向高層次發(fā)展。首先，加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)，為了讓創(chuàng)建“工人先鋒號”的

3、活動深入持久地開展，我院成立了創(chuàng)建領(lǐng)導(dǎo)小組，制定創(chuàng)建計劃，明確創(chuàng)建目標(biāo)，年終總結(jié)考核。為保證 ICU 護(hù)理組的服務(wù)質(zhì)量和示范作用我院還建立了較完善的監(jiān)督機(jī)制，立足“工人先鋒號”建設(shè)，在院內(nèi)外聘請了多位同志為監(jiān)學(xué)習(xí)，教育引導(dǎo)他們講政治、顧大局、守紀(jì)律，堅持正確的政治方向。平時還認(rèn)真組織學(xué)習(xí)“十佳醫(yī)生”、“十佳護(hù)士”的先進(jìn)事跡，充分發(fā)揮黨員、團(tuán)員先鋒模范的帶頭作用。其次，堅持崗位練兵，在實踐中增長才干。外科 ICU 護(hù)理組堅持每月定期開一次

4、服務(wù)分析會，針對病房的服務(wù)問題，進(jìn)行深層次分析，找出不足立即整改。每月組織一次護(hù)理查房，每天晨會十五分鐘進(jìn)行業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)，在年終全院組織的護(hù)理“三基”、“專科”考試及操作技能考試中，ICU護(hù)理組成績優(yōu)異，平均分均在 90 分以上。 特別在年初“創(chuàng)三甲”期間，ICU 全體護(hù)理人員在醫(yī)院組織的多次理論和操作技術(shù)及法律法規(guī)考試中均名列前茅。實施個人考評獎懲制度，一年來堅持“每日一題、每月一考”，不斷強(qiáng)化提高護(hù)理人員的素質(zhì)，護(hù)理組上下“比、 學(xué)、

5、趕、 幫、 超”蔚然成風(fēng)，全體護(hù)理人員都參加了高護(hù)自學(xué)考試。平時積極開展業(yè)務(wù)交流活動，研究新技術(shù)、新項目，今年引進(jìn)了便攜式呼吸機(jī)，護(hù)理組全體人員均認(rèn)真學(xué)習(xí)并熟練掌握，對保證病人的治療起到了積極作用。護(hù)理組還積極參與科研活動，撰寫論文。一年來，ICU 護(hù)理組共發(fā)表論文 3 篇，刊登于省級刊物上，其中方億瓊護(hù)士長撰寫的論文還參加了省護(hù)理學(xué)會論文交流，并獲得 2007 年度院論文評比一等獎。 今年先后送 2 名護(hù)士參加省附屬第一醫(yī)院主辦的“重