職業(yè)病危害與應急救援制度

1、職業(yè)病危害應急救援與管理制度1 目的為認真貫徹落實《中華人民共和國安全法》和《職業(yè)病防治法》，防止突發(fā)性重大職業(yè)危害事故發(fā)生，并在緊急事故發(fā)生時能得到有效控制和處置，最大限度地降低可能造成的人員傷亡，結合公司實際，特制定本制度。2 范圍適用于公司職業(yè)病危害應急救援與管理.3 職責3.1 職業(yè)危害事故應急救援指揮領導小組職責：3.1.1 組織制定公司職業(yè)病危害事故應急救援預案；3.1.2 組建職業(yè)病危害事故應急救援隊伍，并組織演練；3.1

2、.3 檢查督促做好重大職業(yè)危害事故的預防措施和職業(yè)病危害事故應急救援的物資、器械、防護用品等各項準備工作。3.2 職業(yè)危害事故應急救援指揮部職責：3.2.1 發(fā)生職業(yè)病危害事故時，由指揮部發(fā)布和解除職業(yè)病應急救援命令、信號；3.2.3 組織指揮職業(yè)病危害事故應急救援隊伍，實施救援行動；3.2.3 及時向上級部門匯報職業(yè)病危害事故處理情況，并向友鄰單位通報危害事故情況。必要時向有關單位發(fā)出救援請求；3.2.4 組織職業(yè)病危害事故調(diào)查及善后

3、處理，總結應急救援工作的經(jīng)驗教訓。4.3 公司和存在職業(yè)病危害的部門應按國家法律、法規(guī)及各種應急預案要求進行應急物資的配置。各單位對責任區(qū)的緊急應急設施和物資定期進行保養(yǎng)，確保緊急應急設施，在緊急情況下能正常使用。4.4 公司應建立應急信息系統(tǒng)，保障公司內(nèi)部信息聯(lián)絡暢通，并把責任落實到具體人員。5 應急響應5.1 應急救援應堅持“以人為本、救人優(yōu)先，反應迅速、處理得當”的原則，迅速、有效地控制、處理好工作場所發(fā)生的職業(yè)危害事故。5.2

4、當工作場所發(fā)生突發(fā)性重大職業(yè)危害事故時，現(xiàn)場管理人員應立即啟動應急預案，采取緊急處理措施，控制事故擴大。同時按照應急預案要求，采取以下應急措施：5.2.1 立即報告現(xiàn)場應急救援小組負責人；5.2.2 現(xiàn)場應急救援小組負責人接到應急信息后，應立即趕赴現(xiàn)場，并按相應的應急預案組織施救；5.2.3 若事故得不到有效控制，應立即報警，并報告公司應急救援領導小組；5.2.4 公司應急救援領導小組接到應急信息后，應立即研究救援措施和處置辦法，指導現(xiàn)