2020年疫情餐飲業(yè)復工申請書三篇（參考）

1、2020 年疫情餐飲業(yè)復工申請書三篇（參考）篇一_____局：為認真履行疫情防控企業(yè)主體責任，嚴格落實企業(yè)復工要求，本公司鄭重承諾如下:一、認真貫徹落實省市區(qū)關于疫情防控安排部署及工作提醒，組織開展教育培訓，切實增強全體員工責任意識和安全意識。二、成立以主要負責人任組長的疫情防控領導小組，確保崗位、人員、責任、經費、保障、措施落實到位。三、完善疫情防控工作機制，科學制定《企業(yè)復工方案》《企業(yè)疫情防控方案》《企業(yè)疫情防控應急預案》，確保防

2、控工作全覆蓋無盲區(qū)。四、科學安排生產班組，有序組織復工人員，合理設置留觀點位，管理規(guī)范高效。五、建立員工健康檔案和管理臺帳，嚴格加強重點人員(重點疫區(qū)、癥狀異常人員)管理，及時上報信息。六、疫情防控物資滿足企業(yè)、員工復工所需。七、嚴格履行報備手續(xù)，經備案同意后復工。小組辦公室設在建管辦(聯(lián)系電話：88222134)。領導小組負責指導各在建項目科學有序開展建筑工地疫情防控與處置工作。三、主要任務(一)做好全面排查。項目復工前，施工單位應對

3、工地的每個員工進行全面排查，每名員工要建立健康卡。對兩周內有湖北等地區(qū)往來史、與湖北地區(qū)人員接觸史的在蓉員工，要求其暫不返回崗位，并督促其按要求自返大邑或最后一次接觸相關人員之日起，居家隔離或在工地開辟的專門宿舍觀察隔離 14 天且無異常后，方可返崗。與新型冠狀病毒感染的肺炎病例接觸的在蓉員工，應及時向企業(yè)報告，并聯(lián)系疾控機構進行集中隔離。隔離期滿無異常后方可返崗。員工所在單位應對上述人員建立名冊，作專檔管理。(二)做好復工準備。1.建