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1、縣基層黨建提質(zhì)增效經(jīng)驗材料今年以來,某縣深入實施“基業(yè)長青”強筋工程,創(chuàng)新實施“中國藥都黨旗紅”引領(lǐng)保障工程,壓實責(zé)任,強化舉措,統(tǒng)籌推進各領(lǐng)域基層黨建全面進步、全面過硬。一是緊扣責(zé)任鏈,系統(tǒng)謀劃、精準(zhǔn)發(fā)力抓推動。堅持高點定位 一是緊扣責(zé)任鏈,系統(tǒng)謀劃、精準(zhǔn)發(fā)力抓推動。堅持高點定位抓謀劃。 抓謀劃。組織召開黨的建設(shè)工作推進會、機關(guān)黨建工作觀摩推進會等會議,專題研究部署基層黨建工作,制定印發(fā)實施“基業(yè)長青”強筋工程方案、黨建引領(lǐng)“雙構(gòu)建雙
2、提高”工程實施方案和抓黨建促鄉(xiāng)村振興重點任務(wù)清單等文件,啟動實施“中國藥都黨旗紅”引領(lǐng)保障工程,圍繞政治引領(lǐng)、思想引領(lǐng)等 6 個方面提出 28 項具體舉措,組織開展魅力鄉(xiāng)村、品質(zhì)社區(qū)等十大“黨旗領(lǐng)航”系列行動。堅持定點聯(lián)系抓指導(dǎo) 堅持定點聯(lián)系抓指導(dǎo)。為縣四大班子黨員領(lǐng)導(dǎo)干部確定黨支部聯(lián)系點 48 個、社區(qū)網(wǎng)格聯(lián)系點 31 個,示范帶動基層黨(工)委班子成員全員聯(lián)系包抓黨支部 396 個。堅持強化調(diào)度抓推進 堅持強化調(diào)度抓推進。每季度召開
3、1 次基層黨建重點任務(wù)調(diào)度會,開展 1 次基層黨建工作“互查互檢” ,示范帶動各領(lǐng)域采取觀摩互學(xué)、經(jīng)驗交流等形式開展“互評互比”活動 30 場次,壓牢壓實黨建工作責(zé)任。二是緊扣質(zhì)效鏈,破解難題、固強補弱抓提升 二是緊扣質(zhì)效鏈,破解難題、固強補弱抓提升。著眼提高基層黨建工作質(zhì)效,開展“破難題促提升”活動,清查整治黨務(wù)工作突機關(guān)黨建“雙創(chuàng)雙爭” 、 “駐村代辦” “雙包一訪”等黨建品牌,采取外學(xué)內(nèi)培、調(diào)度推進等方式鞏固深化和推廣;對內(nèi)容陳舊
4、、操作程序復(fù)雜的“三項指數(shù)”考評、黨員“三亮三比三評”等黨建載體和品牌,從目標(biāo)任務(wù)、指標(biāo)體系、實操程序等方面優(yōu)化提升和完善;對各領(lǐng)域符合實際、特色鮮明的亮點工作,通過深度調(diào)研、深入挖掘、總結(jié)提煉,形成了“印象西鋁·文旅西郊” “碧水珠簾·紅心相聯(lián)” “甜美生活·紅心向黨”等一批新的黨建品牌和載體。四是緊扣保障鏈,健全機制、激發(fā)動能抓落實 四是緊扣保障鏈,健全機制、激發(fā)動能抓落實。健全黨建識人工作機制,提拔重
5、用黨建工作實績突出的鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委書記 5 名,黨委副書記、黨建辦主任 12 名、晉升職級 7 名,調(diào)整不適宜現(xiàn)職的 5名,并在現(xiàn)有編制限額內(nèi),明確一、二類鄉(xiāng)鎮(zhèn)配備 2—3 名專職組織干事,三類鄉(xiāng)鎮(zhèn)配備 1—2 名專職組織干事。健全縣級財政列支、縣管黨費補助、基層籌措配套的黨建工作經(jīng)費保障機制,縣財政每年列支 500 萬元用于村級陣地建設(shè),今年先后 7 次劃撥縣管黨費113.2 萬元,用于產(chǎn)業(yè)黨組織建設(shè)、考察學(xué)習(xí)、走訪慰問疫情防控一線等基層黨
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