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1、2022年黨員干部作風(fēng)建設(shè)調(diào)研報(bào)告黨員干部作風(fēng)建設(shè) 調(diào)研報(bào)告2022年黨員干部作風(fēng)建設(shè)調(diào)研報(bào)告作風(fēng)建設(shè)關(guān)乎黨風(fēng)民風(fēng),事關(guān)人心向背,習(xí)近平總書記明確指出: 不正之風(fēng)也屬于腐敗范疇,如何掃四風(fēng) 積弊,有效引導(dǎo)和培育積極有為的良好作風(fēng),考驗(yàn)縣委、縣政府和各 級黨委政府的政治智慧和政治擔(dān)當(dāng)。黨員干部的作風(fēng)關(guān)乎黨的形象,關(guān)系人心向背,事關(guān)改革發(fā)展, 決定事業(yè)成敗。圍繞如何進(jìn)一步加強(qiáng)xx縣干部作風(fēng)建設(shè),打造 綠水青山良好政治生態(tài),結(jié)合當(dāng)前開展的我為
2、xx發(fā)展 做貢獻(xiàn)學(xué)習(xí)實(shí)踐活動,本人通過實(shí)地走訪、問卷調(diào)查、座談 交流、分析信訪數(shù)據(jù)和案件卷宗等方式,就改進(jìn)干部作風(fēng)問題進(jìn)行了 專題調(diào)研,形成調(diào)研報(bào)告如下:一、當(dāng)前我縣作風(fēng)建設(shè)總體情況近年來,特別是本屆縣委主政以來,因地制宜,抓早抓小,辨證 施治,頻出實(shí)招硬招,以抓鐵有痕、踏石留印的干勁與韌勁抓作風(fēng)轉(zhuǎn) 變,及時(shí)釋放作風(fēng)建設(shè)永遠(yuǎn)在路上、越往后執(zhí)紀(jì)越嚴(yán)的強(qiáng)烈信號,作 風(fēng)建設(shè)不斷取得新成效,干部作風(fēng)明顯好轉(zhuǎn),一些工作走在全市乃至 全省前列,主
3、要體現(xiàn)在以下四個轉(zhuǎn)變:一是從紀(jì)律不適癥向受監(jiān)督常態(tài) 確保黨組織肌體健康無恙。提高巡察站位與定位,通過發(fā)揮巡察 政治體檢功能,著重解決基層黨的領(lǐng)導(dǎo)弱化、黨的建 設(shè)缺失、全面轉(zhuǎn)變。通過開展作風(fēng)建設(shè)加強(qiáng)年、我為xx發(fā) 展做貢獻(xiàn)等大型學(xué)習(xí)實(shí)踐活動,狠抓中央八項(xiàng)規(guī)定精神落實(shí), 六大紀(jì)律觀念深入人心、漸成常態(tài),對黨規(guī)黨紀(jì)的敬 畏之心從無到有、從弱到強(qiáng),廣大黨員干部對紀(jì)檢部門抓作風(fēng)建設(shè)從 不理解到主動支持,從頻發(fā)牢騷向欣然接受 轉(zhuǎn)變。通過明查暗訪、
4、公開曝光、談話提醒、組織處理等形 式,強(qiáng)化對黨員干部的紀(jì)律約束,工作紀(jì)律、上班紀(jì)律、八小時(shí)以外 的生活紀(jì)律明顯好轉(zhuǎn);公款吃喝、相互宴請、相互走訪等慣 性行為明顯收斂,主動接受監(jiān)督、自覺接受監(jiān)督逐漸成為習(xí) 慣,社會形象不斷向正向好。二是從墨守成規(guī)、不思進(jìn)取向窮則思變、窮則思快轉(zhuǎn)變。通過開 展我為xx發(fā)展做貢獻(xiàn)、作風(fēng)建設(shè)加強(qiáng)年 、效率提升年等一系列學(xué)習(xí)實(shí)踐活動,制定出 臺三個區(qū)分的干部容錯工作機(jī)制,提振了全體黨員干 部的發(fā)展信心,激發(fā)
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