版權(quán)說(shuō)明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內(nèi)容提供方,若內(nèi)容存在侵權(quán),請(qǐng)進(jìn)行舉報(bào)或認(rèn)領(lǐng)
文檔簡(jiǎn)介
1、第 1 頁(yè) 共 40 頁(yè)干部談話優(yōu)缺點(diǎn) 干部談話優(yōu)缺點(diǎn) 100 100 條1.**同志在理論學(xué)習(xí)上就事論事多,深入理解少,有時(shí)搞形式主義和有用主義,對(duì)一些理論文章和政策文件只是“泛泛而讀” ,對(duì)一些熱點(diǎn)、焦點(diǎn)問(wèn)題,缺乏深層次互動(dòng)和思想溝通。2.**同志存在重工作、輕學(xué)習(xí)的思想,總是以工作忙、任務(wù)重、沒(méi)時(shí)間學(xué)為由,對(duì)理論學(xué)習(xí)不重視,沒(méi)有發(fā)揮好帶頭作用。3.**同志存在抓思想不如抓工作具體、抓修養(yǎng)不如抓行動(dòng)徑直的認(rèn)識(shí),還存在以會(huì)議落實(shí)會(huì)議、
2、以文件落實(shí)文件的形式主義現(xiàn)象。4.**同志在貫徹落實(shí)中央重大決策部署上,存在措施不夠精準(zhǔn)、成效不夠顯著等問(wèn)題,缺少體現(xiàn)地方特色的創(chuàng)新性招法和舉措,把習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想與*進(jìn)展結(jié)合得不夠緊密。5.**同志有時(shí)候存在抱負(fù)信念缺失現(xiàn)象,滿足于現(xiàn)有的知識(shí)結(jié)構(gòu)、理論水平和自身技能,放松了對(duì)學(xué)習(xí)的要求。6.**同志在中心組學(xué)習(xí)制度上堅(jiān)持不夠好,即使學(xué)習(xí)有的時(shí)候也是聽的多說(shuō)的少,以傳達(dá)上級(jí)精神代替政治理論學(xué)習(xí),只著重形式不著重結(jié)果。7.
3、**同志對(duì)民主與集中的關(guān)系認(rèn)識(shí)不清,把民主同集中分開來(lái)看,有時(shí)認(rèn)為開會(huì)就是集中、征求看法就是民主,沒(méi) 有認(rèn)識(shí)到民主與集中的辯證統(tǒng)一性。8.**同志全局意識(shí)還不夠強(qiáng),沒(méi)有履行好民主參謀、幫助決策第 3 頁(yè) 共 40 頁(yè)了事。17.**同志學(xué)習(xí)停留在形式上,未能結(jié)合實(shí)際作深層次思考。抓機(jī)關(guān)作風(fēng)還有不到位的地方,會(huì)議多、會(huì)議長(zhǎng)、文件多、材料多的狀況沒(méi)有得到根本改善。18.**同志聯(lián)系服務(wù)群眾不深入,習(xí)慣于坐在辦公室遙控指揮、電話指示,導(dǎo)致具體
4、做事的同志方向不清、措施不明、疲于應(yīng)付。52.**同志踐行“四個(gè)意識(shí)”不夠自覺(jué),對(duì)社會(huì)上媒體上一些抹黑黨、詆毀黨的形象的言論和行為,沒(méi)有采用強(qiáng)硬有效措施予以抵制。53.**同志在脫貧攻堅(jiān)、項(xiàng)目安排等實(shí)際進(jìn)展問(wèn)題上,總想著讓省市加大**投資,多給**吃偏心飯,沒(méi)有從全省、全市的大局上想問(wèn)題。54.**同志對(duì)習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想學(xué)習(xí)還不夠全面,領(lǐng)悟的還不夠深刻。55.**同志存在著向黨中央看齊、向習(xí)近平總書記看齊、向黨的理論和路
溫馨提示
- 1. 本站所有資源如無(wú)特殊說(shuō)明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請(qǐng)下載最新的WinRAR軟件解壓。
- 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請(qǐng)聯(lián)系上傳者。文件的所有權(quán)益歸上傳用戶所有。
- 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網(wǎng)頁(yè)內(nèi)容里面會(huì)有圖紙預(yù)覽,若沒(méi)有圖紙預(yù)覽就沒(méi)有圖紙。
- 4. 未經(jīng)權(quán)益所有人同意不得將文件中的內(nèi)容挪作商業(yè)或盈利用途。
- 5. 眾賞文庫(kù)僅提供信息存儲(chǔ)空間,僅對(duì)用戶上傳內(nèi)容的表現(xiàn)方式做保護(hù)處理,對(duì)用戶上傳分享的文檔內(nèi)容本身不做任何修改或編輯,并不能對(duì)任何下載內(nèi)容負(fù)責(zé)。
- 6. 下載文件中如有侵權(quán)或不適當(dāng)內(nèi)容,請(qǐng)與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
- 7. 本站不保證下載資源的準(zhǔn)確性、安全性和完整性, 同時(shí)也不承擔(dān)用戶因使用這些下載資源對(duì)自己和他人造成任何形式的傷害或損失。
最新文檔
- 干部談話優(yōu)缺點(diǎn)100條
- 人的100個(gè)優(yōu)缺點(diǎn)
- 領(lǐng)導(dǎo)干部自我評(píng)價(jià)優(yōu)缺點(diǎn)
- 板材優(yōu)缺點(diǎn)
- 個(gè)人優(yōu)缺點(diǎn)總結(jié)
- cass工藝優(yōu)缺點(diǎn)
- 各類板材優(yōu)缺點(diǎn)
- 個(gè)人優(yōu)缺點(diǎn)分析
- 鞋底材料優(yōu)缺點(diǎn)
- 個(gè)人優(yōu)缺點(diǎn)總結(jié)
- 產(chǎn)銷分離優(yōu)缺點(diǎn)
- 環(huán)氧樹脂優(yōu)缺點(diǎn)
- 燈優(yōu)缺點(diǎn)比較
- c語(yǔ)言優(yōu)缺點(diǎn)
- 議標(biāo)的優(yōu)缺點(diǎn)
- kpi考核優(yōu)缺點(diǎn)
- kpi考核優(yōu)缺點(diǎn)
- 環(huán)氧樹脂優(yōu)缺點(diǎn)
- 自我優(yōu)缺點(diǎn)分析
- epc模式優(yōu)缺點(diǎn)
評(píng)論
0/150
提交評(píng)論