鄉(xiāng)村振興年度工作總結5篇

1、鄉(xiāng)村振興年度工作總結 5 篇--------------------------------------------------------------------【篇一】今年以來，在縣委、縣政府正確領導下，沐塵畬族鄉(xiāng)深入貫徹落實縣第十一次黨代會和縣“兩會”提出的“三個五年三步走”戰(zhàn)略部署，緊抓鄉(xiāng)村振興戰(zhàn)略的重大機遇，大抓黨建統(tǒng)領，突出民族元素，以創(chuàng)建“美麗畬鄉(xiāng)美好沐塵”為目標，以“醉美畬鄉(xiāng)·醉美畬鄉(xiāng)”為定位，充分挖掘畬鄉(xiāng)文化

2、底蘊，全面整合民族資源、文化資源、山水資源，以深入落實“三個三”基層黨建工程來助推各項中心工作，扎實做好“五四三”專項、“四個平臺”建設、農房體系構建及風貌提升、衢寧鐵路馬戍口安置小區(qū)、康源機制砂場征遷、全域旅游精品示范帶創(chuàng)建、“美麗鄉(xiāng)村”等重點工作，全面提升畬鄉(xiāng)內生動力。一、突出黨建引領，基層黨建全面加強。1、夯實責任，抓實抓深抓好“三個三”基層黨建工作。緊緊圍繞“三個三”基層黨建工程推進黨建統(tǒng)領基層治理新體系標準化建設，進一步健全鄉(xiāng)

3、村兩級的黨建工作機制，自上而下落實好“三個三”基層黨建工作，鄉(xiāng)級層面：黨委鄉(xiāng)黨委書記親自管、親自抓，鄉(xiāng)黨委副書記、鄉(xiāng)組織委員具體抓，組織員、組織干事一線抓；村級層面：支部書記主體抓，村組織委員負責抓、包村干部督促抓。每周召開駐村干部會議匯報相關工作，每月召開村組織員例會分析解決具體問題，每個季度召開各村支部委員的黨建工作例會總結落實情況，層層壓實責任，以此狠抓責任落實，在全鄉(xiāng)形成了齊抓共管的良好局面。持續(xù)推進“組團聯村”服務機制常態(tài)化運

4、行，實行“周二無會日”制，讓領導干部每周二下沉到基層，滿足群眾的民生、技術類等需求，引導和促進村經濟協調發(fā)展積極開展組團聯村服務，每周制定“任務清單” ，下發(fā)“服務清單” ，建立“考評清單” ，對標對表細化分解到每個干部、黨員，要求干部、黨員帶頭克難攻堅。目前全鄉(xiāng)組團聯村開展服務性工作 130 余件，參與走訪宣傳調查 750 余次，參與化解矛盾糾紛 20 余件。2、激發(fā)活力，加大干部內部管理。鄉(xiāng)黨委牢固樹立“使用就是最好的培養(yǎng)”理念，對

5、于經過基層摸底、干部黨員示范帶頭、拆除進度排名等措施，制定“目標責任書” ，要求村級黨員、干部帶頭自查自糾，限期責令整改到位，重拳跟進，從群眾反映最強烈的地方入手，集中拆除，全鄉(xiāng)域各行政村全面啟動，做好財政供養(yǎng)人員、黨代表、人大代表、政協委員等“四類人員”的四必拆整治自查匯總公示工作。加快進度完成全鄉(xiāng) 10 個村四必拆“清零”行動,目前共拆除一戶多宅 69 戶，總面積約 9092平方米；超面積附屬用房 66 戶，面積約 2862 平方米

6、；大圍墻 9 戶，面積 1100 平方。在風貌提升的亮點打造上，圍繞“醉美畬鄉(xiāng)美好沐塵”主題，各村根據自身特色，開展多次鄉(xiāng)、村兩級“頭腦風暴” ，結合各個行政村實際，收集對于風貌提升的有效建議，進行“量身定制” ，其中重點村沐塵村結合小城鎮(zhèn)環(huán)境整治，著重打造“畬鄉(xiāng)風情小鎮(zhèn)” 。社里村依托畬家山寨 3A 級景區(qū)“畬族三月三文化節(jié)” 、畬家樂等豐富旅游文化資源優(yōu)勢，打造畬家山寨特色民族村。雙戴村打響“黃泥房古村落”這一金名片，依托豐富的休閑

7、旅游資源，打造宜居宜游的古村落。2、“五水共治”工作深化開展。落實治水護水責任，將河段長納入“河長制工作終端” ，借助“龍游通”巡查線路留痕，確保 10 名村級河長動態(tài)跟蹤水質，鄉(xiāng)級河長每月巡查一次河道，村級河長每周巡查一次，從 1 月開始鄉(xiāng)級河長巡河 32 次，村級河長 10 人共巡河 470 余次。深入開展?jié)M意度宣傳，構建全民治水氛圍。在村口、自然村路口、河道邊、公交站臺、宣傳欄、等醒目位置懸掛橫幅、固定治水標語、海報共 55 余處

8、，在 6 月、9 月開展 2 次治水宣傳進校園科普活動，發(fā)放“五水共治”宣傳繪本、作業(yè)本共計 500 余份，治水宣傳扇、購物袋、宣傳品 600 余份。組織各村村兩委、網格員、宣傳志愿者，進商鋪、進村莊、來料加工點宣傳，從進村居、走商鋪、入醫(yī)院，全面鋪開，發(fā)放“五水共治”宣傳資料 3000 余份，治水宣傳扇、購物袋 6000 余份，進一步提高群眾滿意度測評的認知度和滿意度。3、“垃圾分類”工作全面落實。全面打造“賀田模式”2.0 版，實現