市社會保障局度養(yǎng)老保險工作總結(jié)

1、 市社會保障局度養(yǎng)老保險工作總結(jié) 市社會保障局度養(yǎng)老保險工作總結(jié)我們始終堅持以及時發(fā)放為中心，以征繳擴面為重點，以基礎管理為主線，以隊伍建設為保證的指導思想，全體社保職工充分發(fā)揚銳意進取克難攻艱的開拓精神，通過全局上下共同努力，較好地完成了上級下達的各項任務目標。 一各項目標任務完成情況。 養(yǎng)老保險擴面人數(shù)完成人，占年任務人的；養(yǎng)老保險參保人數(shù)完成人，占年任務人的。 養(yǎng)老保險費征繳完成萬元，占年任務萬元的。其中,清理企業(yè)欠費萬元，

2、占年任務萬元的。 我市應納入社會化管理的離退休人員人，實際納入人，實現(xiàn)社會化管理率，社區(qū)管理率。 今年前個月應發(fā)放企業(yè)離退休人員養(yǎng)老金萬元，實際發(fā)放萬元。確保發(fā)放率和社會化發(fā)放率均達到。 二主要工作情況和做法。 （一）企業(yè)離退休職工養(yǎng)老金發(fā)放工作繼續(xù)得到鞏固。 嚴格落實兩個“確保”要求，積極做好離退休人員養(yǎng)老金發(fā)放工作。我市目前共有企業(yè)離退休職工名，--月份應發(fā)放養(yǎng)老金萬元,實際發(fā)放萬元。由于我們建立了嚴格的養(yǎng)老金發(fā)放程序和責

3、任機制，從而保證了發(fā)放工作做到了無少發(fā)一人，無錯發(fā)一人，實現(xiàn)了按時足額發(fā)放率達到和社會化發(fā)放率達到的目標要求，從而有力地保障了離退休人員的基本生活。同養(yǎng)老金這個口子，我們采取離退休證年審和平時加強對離退休人員信息的掌握兩者相結(jié)合的方法，以杜絕虛報冒領現(xiàn)象的發(fā)生。今年月--月，我們組織全市離退休人員到各自所轄退管所進行了年度面審，由于事先宣傳到位，組織措施嚴謹，全市離退休職工全部參加了年審，參審率達到；月--月按鄭州市要求,又對所有離退休

4、職工進行了指紋采集,為以后養(yǎng)老待遇領取資格實行指紋認定做好了準備。另外，我們還充分發(fā)揮各村退管站在信息掌握方面快速準確的優(yōu)勢，建立了離退休人員死亡信息快速反饋機制。利用每月的一次例會簽到制度和退管站長平時走訪所了解到的情況，及時掌握離退休人員生存情況并及時向社保局上報。通過采取兩項措施相結(jié)合的辦法，有效杜絕了死亡冒領現(xiàn)象的發(fā)生。今年以來，我市沒有發(fā)生過一起虛報冒領事件。 （二）養(yǎng)老保險基金支撐能力得到進一步增強。 基金支撐能力是社會